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タニコー株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.2
(回答:11人)
  • 会社の成長性 ・将来性3.9
  • 事業の優位性 ・独自性4.2
  • 実力主義3.8
  • 活気のある風土2.6
  • 20代成長環境3.6
  • 仕事を通じた社会貢献3.4
  • イノベーションへの挑戦3.3
  • 経営陣の手腕3.2
平均年収(正社員)
363万円
(平均年齢 32 歳)
残業時間(月間)
39時間
給与・年収の納得度50 %
勤務時間の納得度75 %
休日・休暇の納得度75 %
職場の人間関係の満足度85 %

タニコー株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。タニコー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを98件掲載中。エン ライトハウスは、タニコー株式会社への転職・就職活動をサポートします!

タニコー株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

363万円 (平均年齢 32.0歳)

回答者の年収範囲

250~550万円

回答者数

15 (正社員)

回答者の平均年収 :363万円 (平均年齢 32.0歳)
回答者の年収範囲 :250~550万円
回答者数 :11 (正社員)
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.7
2019年時点の情報
オフィス環境:比較的古い事務所が多く、整理整頓がされてないように見受けられる。最近は大型の営業所などは改装され徐々に良くなってきているが、まだまだ古くて陰気臭い雰囲気は否めない。
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.7
2019年時点の情報
オフィス環境:部署によるが全体的に上司(リーダー、所長など)と一般社員との距離感が近く事務所の雰囲気はの良いと思います。
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者:50代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 正社員
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:無駄に会社に残らされる残業時間は大幅に減ったものの、本当に必要な残業が認められづらくなった。この会社は、元々から管理職のマネジメント能力に疑問があり、政策的かつ戦略的な労務管理が実践されていない。そこにきて本社の人事部門が管理的な政策能力が無いため、時短だけがクローズアップされ、労働の質に対する考察がずっぽり抜けている。そのため、ただただ「長く働くな」というスローガンだけが聞こえてくる感じである。
口コミ投稿日:2018年06月21日
回答者:60代以上 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.7
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:年間休日が年々増えている。大企業水準まであと数日というところまで近づいている。休みをとる!ということに管理職含め抵抗がなくなってきた。また、有給をとることも抵抗がすくなくなり、風通しもよくなりつつある。
口コミ投稿日:2019年07月30日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.7
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:メーカーてあるが、様々な品目の製品を扱っており、他社製品の仕入れも多々ある。他社に比べ、自社製の無理に売り込む風習や文化がなく、お客様にとってベストな製品を自社他社問わず、選定し提案できる。
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.7
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:まだまだ、年功序列的なことが目立つ。また評価基準が明確になっておらず、昇給昇格がどのように決められているかわからない点。
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.7
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい環境になるようにしている上層部は多いが、まだまだ女性管理職が少ない。全国に100近くある営業所では、女性所長は0であり、これは大きな課題。
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.7
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:女性の働きやすい環境については、近年とても力をいれている。特に育休、産休からの復帰の女性社員も増えてきている。
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者:30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
教育・研修:新卒での新人教育は1ヶ月程度あるが、その後の教育は特に制度化されていない。 配属先での先輩後輩での教育に委ねられていて、人事部やその他部署での決まったものが存在しない。 また、昇進昇格についても曖昧で、上司の力関係や積極性に左右される。 そのため、キャリア形成についての展望が見通せずに、優秀な社員は転職していく人が多い。
口コミ投稿日:2017年07月 4日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 501~600万円
2017年時点の情報
働きがい:自分の手がけた店や施設がオープンするのが目に見え、苦労が報われる。
施主やオーナーに喜ばれると素直に嬉しい。
大きい仕事は競合他社と熾烈な営業合戦になるが勝利の味は格別。
会社(社長)の目的が「売上」ではなく、「お客様の成功に貢献する」は素晴らしい。
口コミ投稿日:2017年03月29日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.7
2019年時点の情報
成長性・将来性:お客様目線で製品やレイアウトを提案できることは、他社と比べても有利と感じる。人材を育成することを他社より大切に考えている分、成長が望めると感じます。
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
2.7
2019年時点の情報
成長性・将来性:近年、500億をとっぱしたがそこから伸び悩んでいる。業界的にも頭打ち感を感じる。オリンピック後の業界の冷え込みも気になる。
口コミ投稿日:2019年07月12日
回答者:50代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 正社員
2016年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:昔に比べると、給与水準が良くなった。最近では労務管理を強化し、残業代を適正に支払おうという機運があるようだ。以前は、20時間分の残業代が、残業の有無に関係なく支給されていたが、特に営業系は20時間では時間が足りるわけもなく、実質サービス残業を強要されている状態だった。
口コミ投稿日:2018年06月21日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.4
2015年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:基本的にはトップダウンの会社ですがいい加減なところもおおいです。締め付けは以前より厳しくなりましたがそれでもかなりユルいです。しかし、部所にもよると思いますが私いる部署はチームで業務を進めていく体制が整っており、他社や他の部署より風通しもよく、年収は低いもののとても働き易いです。地方であっても都市部の部所ほど朝昼夜関係なくとても忙しく、人間関係も殺伐としているととても大変そうです。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

その他おすすめ口コミ

回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.4
2015年時点の情報
働きがい:自分は厨房設備に興味があり、エンドユーザーの顔が見える仕事がしたいのでそれなりにモチベーションは保てていますが、それでも理不尽に思ったり、やりきれなくなることは多々有ります。+人事評価は近年は少しずつ変わってきています。本当に上に行こうと思ったら結果とゴマすりが必要とされますが、結果や過程が重視されるようになってきています。若くてもどんどん昇進される方はいます。ただそれが給与面にどれだけ反映されているかというとほとんどありません。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:20代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 非正社員 / 300万円以下
3.0
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月) 賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:社会人の基本として身につけてほしい、コミュニケーションの大切さ、言葉遣い・電話応対・メールの書き方、仕事の優先順位の考え方、チームワークなどがしっかり学べます
ケースの中で実際の仕事の流れを体験することで、仕事の基本であるマネジメントサイクル(PDCAサイクル)や報・連・相の重要性を学べます
多くの演習やケース、ロールプレイングがプログラムされているため、自ら思考・模索しながら当事者意識を持って参加できます
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:30代 / 男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 退職済み / 正社員 / 300万円以下
2015年時点の情報
多様な働き方支援:基本は9時~18時出勤、土日祝休みですが、年に10回程、土曜日出勤があるため、完全週休二日制じゃありません。飲食店のお客様を対象にしているため、土日祝でも修理依頼があり対応に追われます。休日出勤しても代休取得は困難です。早朝深夜作業も多いです。メンテナンスの職種柄、固定休日は無理なのではないでしょうか?いっその事、3勤交代シフト制にしてしまった方が、よっぽど効率が良いのではないかと感じました。
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者:30代 / 男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 退職済み / 正社員 / 300万円以下
2015年時点の情報
多様な働き方支援:飲食店のお客様を対象とするため、営業時間前、もしくは営業時間後の早朝深夜帯に仕事になることが多いです。また会社で定める土日祝休みの日に修理の電話が鳴ることも多いので、気が休まらず、休日出勤も非常に多くなります。会社の方で代休の調整もなく、残業代も支給されず、深夜割増の支給もありません。そのためワークライフバランスは悪いと言えます。給料も安いので退職する方が多く見られます。
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、最近になってやっとタイムカードで管理を始めた状況です。 その為、残業代という考え方は基本無く、みなし残業という事で一律の金額が支給されています。 担当するお客様によって、個人の忙しさがかなり違っています。チェーン店の担当者は、かなり不規則な勤務時間となっているのが現状です。
口コミ投稿日:2017年07月 4日
回答者:20代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 正社員 / 300万円以下
3.1
2010年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月) 賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:  月給制で年功序列式の給与体系です。(営業成績による成果給ではありません。)
 営業でのインセンティブ無。
 借り上げ社宅等の補助は無。
 同年代の給与水準よりは補助がないためかなり低いと思う。
 仕事に関しての給与バランスを考えると非常にいい会社だと思う。
 
口コミ投稿日:2015年08月 1日

タニコー株式会社の回答者別口コミ (19人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2017年時点の情報
    30代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2016年時点の情報
    50代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 正社員
2016年時点の情報
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)
2015年時点の情報
    30代 / 男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 退職済み / 正社員 / 300万円以下
2015年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2015年時点の情報
    30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.42015年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2012年時点の情報
    20代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 非正社員 / 300万円以下
3.02012年時点の情報

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会社名タニコー株式会社
業界 流通・小売関連
URLhttp://www.tanico.co.jp
所在地 東京都品川区戸越1丁目7-20タニコー戸越台ビル
※ 一部、四季報データ参照