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学校法人日本医科大学のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 25万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:基本的に年功序列です。人事面談や目標管理シートはあるので、その辺りは評
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 25万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:基本的に年功序列です。人事面談は年に一回ありますが、たいして評価に響か
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月03日
福利厚生:住宅補助は一定でるので、他に比べたらいい方かも。産休育休を取得している
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 22万円 4万円 100万円
年収 430万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
賞与:年功序列です。成果などは関係ありませんでした。経験年数によって賞与の額が決
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々は大学での事務、大学職員を希望して入職しまし
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々は大学での事務、大学職員を志望して入職しまし
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 25万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:基本的に年功序列です。賞与は他の事務職と比べて良かったと思います。5.
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:こちらも所属部署によって異なるものと言える。学生や教員から受ける感謝の
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回答者: 女性/ 人事、総務、給与、労務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月02日
勤務時間・休日休暇:4週8休制(日、祝日は休み)のため、土日を必ず休みたい方には
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:大学の方へ希望で行けると思いきや、ほぼ一生を病院
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:部署によって異なるが、休暇を取りやすい上、残業もさほどしていない人が大
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回答者: 男性/ 臨床検査技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月29日
成長・キャリア開発:成長に関しては、運次第。自分が学びたい部門に配属されることは
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回答者: 男性/ 診療放射線技師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年功序列で良くも悪くも在籍するだけで年収は上がります。同世代の方と比べ
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月27日
福利厚生:住宅補助は出ました。ただそれくらいかな。オフィス環境:特にありません。
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月22日
成長・キャリア開発:まったく感じないこの年齢でこんなんでいいのかと不安になるくら
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月15日
女性の働きやすさ:事務職は女性が多いので、産休や育児のための時短勤務に関しては実
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回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般企業と違う部分がある。事務だけでなく、教育職、医者、看護師など職種
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回答者: 男性/ 医療事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
福利厚生:特に目立った福利厚生はないが、ディズニーのチケットが貰えたり、体調不良
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:様々な病気の人や高度な医療機器、治療に触れること
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:常に人員不足のため、十分な指導環境が整っていない。指導できる
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:ボーナスが良かった。学校法人なので、待遇はいいのだと思うが、業務内容に
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回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
福利厚生:ある。最近、環境が良くなり、今後に非常に期待され、他の大学からも羨まし
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月22日
事業の強み:強みなんてないと思う事業の弱み:人がこなければなんもできない事業展望
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療連携室

2.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
福利厚生:福利厚生というか、勤務中にいきなり具合が悪くなった時、受診させてもらえ
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医事課

2.5
口コミ投稿日:2023年05月12日
勤務時間・休日休暇:残業時間が多かった。休みは比較的取りやすい。多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:病棟でもママさんナースも1割弱いました。時短勤務が採用されてい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に一度、年度の目標設定がありますが、提出するだけの状態でした。年度途
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:なによりもボーナスが他の病院に比べれば高い。給料も夜勤も含めれば年収と
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月19日
福利厚生:臨床工学技士の専有部屋がとても広く快適である。オフィス環境:建物の周り
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回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはほぼない多様な働き方支援:リモートワー
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回答者: 男性/ 医事課/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務部

2.2
口コミ投稿日:2023年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:大学職員になりたいと思い、入職しましたが病院配属
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月14日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、妊娠・出産や育児などしている人は多い。休
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回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月04日
事業の強み:学校なのでかなり厳しい状態でなければ長く勤務できると思う。事業の弱み
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回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月19日
成長・キャリア開発:若いうちから様々な経験をする事ができるため成長には繋がる。ネ
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:研修などはほとんどなく、自分で勉強していくしかありません。一
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