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東芝エレベータ株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。東芝エレベータ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを608件掲載中。ライトハウスは、東芝エレベータ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 新設営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2023年08月21日

女性の働きやすさ:女性社員が少ないこともあり、管理職になることは難しい。休暇につ

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回答者：男性/ 点検員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月05日

女性の働きやすさ:事務職は女性の方が多いが、現場に出ている女性の方はほとんどいな

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回答者：男性/ 管工事施工管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月09日

女性の働きやすさ:女性を拒む風潮はないと思うが女性から人気がない業界だと思う。育

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回答者：男性/ 調整/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月21日

女性の働きやすさ:休暇も取りやすく、手当もあるため育児面でも女性は非常に働きやす

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回答者：回答なし/ 保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保守/ 保守

3.3

口コミ投稿日：2023年09月03日

女性の働きやすさ:女性でやりたい人はあまり聞かないが基本に男

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回答者：女性/ 開発エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年07月06日

女性の働きやすさ:あんまりありません。工場

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月09日

女性の働きやすさ：そもそも技術系の職種を担当している女性が少ない。会社全体として

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回答者：回答なし/ TC調/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年09月02日

女性の働きやすさ:女性にとってこの職業は働きづらいと思います。女性経験が少なそう

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年12月13日

女性の働きやすさ:女性の社員の方に関しては定時で帰れるため、ワークライフバランス

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フィールド営業/ なし

2.9

口コミ投稿日：2022年08月26日

女性の働きやすさ:女性が少ない分、何かと大切に扱われている印象はあり働きやすい環

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月25日

女性の働きやすさ:育休・産休制度はありますし、お子さんが小さい内は時短勤務も可能

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年03月28日

女性の働きやすさ:女性の管理者は、ほとんどいません。休日も対応しないといけないの

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年03月15日

女性の働きやすさ:営業，総務業務、工務などには女性は多いです。直接機械に触れる職

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回答者：男性/ 昇降機メンテナンス/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月04日

女性の働きやすさ:総務部や人事部などは女性の方が多くいらっしゃいましたが、現場の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月18日

女性の働きやすさ:男女比で男性が圧倒的に多いので、女性は働きやすいかも。ただ女性

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回答者：男性/ 工程管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工程統括部、PSI推進部/ 主任

2.4

口コミ投稿日：2022年06月24日

女性の働きやすさ:産休、育休を取って復帰もできるが、復帰してもバックアップが足り

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回答者：男性/ 保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月08日

女性の働きやすさ:保守部門は女性で働いている人はいないと思う。他

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回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年08月17日

女性の働きやすさ:あまりそうは思いません。男性が多

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回答者：男性/ 保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年05月07日

女性の働きやすさ:事務関係では女性は働き安い

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保守/ リーダー

2.1

口コミ投稿日：2022年11月10日

女性の働きやすさ:女性が働くにはいいと

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 建設部/ 工事担当

2.3

口コミ投稿日：2022年01月13日

女性の働きやすさ:施工管理に女性は

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回答者：男性/ 保守員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月11日

女性の働きやすさ:保守員に関しては女性の進出は難しいと思われる。徹夜、泊まりなど

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 新設営業/ 担当

3.9

口コミ投稿日：2021年01月11日

女性の働きやすさ:女性が働きやすいように力は入れている。それをサポートする男性社

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回答者：男性/ 保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年05月17日

女性の働きやすさ:女性には働きにくい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月10日

女性の活躍・女性管理職：職能等級としてはその職位にある女性を川崎本社ではみますが

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年07月23日

女性の働きやすさ:女性が少ない環境で、産休などはとても取りやすいですがあまり管理

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年06月24日

女性の働きやすさ:支社勤務の女性社員は産休等も取れていたので、比較的女性は働きや

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設部

3.2

口コミ投稿日：2020年07月28日

女性の働きやすさ:女性も働きやすくなってきていると思う。在宅勤務や時短勤務などあ

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業所/ サービスエンジニア

3.0

口コミ投稿日：2020年11月06日

女性の働きやすさ:男の人ばかりなのでかなり気を使われ

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年11月29日

女性の働きやすさ:事務職の女性の方は働きやすそうだと

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回答者：男性/ ・・・/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ・・・/ ・・・

4.3

口コミ投稿日：2020年08月27日

女性の働きやすさ:一応、配慮はあると

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 保全部

3.5

口コミ投稿日：2021年01月28日

女性の働きやすさ:働きやすいとは思

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月06日

女性の働きやすさ：毎日、忙しい人と暇な人とのバランスが悪すぎる。上司の采配による

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月30日

女性の働きやすさ:働きやすいと思

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会社名	東芝エレベータ株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.toshiba-elevator.co.jp/elv/index_j.html
所在地	神奈川県川崎市幸区堀川町72-34ラゾーナ川崎東芝ビル

従業員数	5350名
設立年	1967年
資本金	21407百万円
代表者	柳瀬悟郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(532件)
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3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2001件)
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社員口コミ回答者：男性 / フィールドエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:育休産休を十分に取得できる。早帰り遅出などしている社員も多く... (続きを見る)

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