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株式会社構造計画研究所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
607万円400~960万円16人

（平均年齢35.8歳）

回答者の平均年収607万円
回答者の年収範囲400~960万円
回答者数16人

（平均年齢35.8歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		750万円
（平均年齢37.0歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		450万円
（平均年齢29.0歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		616万円
（平均年齢35.6歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		650万円
（平均年齢34.0歳）
専門職系
（コンサルタント、金融、不動産）		400万円
（平均年齢49.0歳）

年収分布

（人）
（万円）

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株式会社構造計画研究所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
すべて
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業務委託
その他
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中途入社
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現職
退職
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建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
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口コミ投稿日：2023年09月15日

回答者： 男性/ 基幹システム開発・保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム/ なし

4.4
口コミ投稿日：2023年09月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
960万円 55万円 0万円 300万円
年収 960万円
月給（総額） 55万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 300万円
給与制度:
昇給は、役割等級と連動。
賞与とは呼ばず調整金。年度の利益の多寡に連動して支給される。
手当は非常に手厚い。

評価制度:
昇格は年度に一度。働き方の志向によって基準も異なる。
基本的には実力主義。

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口コミ投稿日：2022年06月10日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2022年06月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
700万円 43万円 100万円 70万円
年収 700万円
月給（総額） 43万円
残業代（月） 100万円
賞与（年） 70万円
給与制度:専門的な仕事をしている割には給料は低めだが、安定はしているし能力に見合
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口コミ投稿日：2023年06月22日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年06月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 150万円
給与制度:昇給・賞与・各種手当は規定通り。評価制度:昇進・昇
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口コミ投稿日：2020年11月01日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.7
口コミ投稿日：2020年11月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:入社5年目までは、部署の成績により多少の賞与増減はあるが仕事内容によら
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口コミ投稿日：2022年04月19日

回答者： 男性/ 構造設計/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年04月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 37万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 10万円
賞与（年） 150万円
給与制度:基本的には遅くまで残業する人が多いが、その分残業代もしくは代休の選択が
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口コミ投稿日：2022年11月20日

回答者： 男性/ プロダクトマネージャー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2022年11月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:管理職については成果主義
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口コミ投稿日：2016年11月21日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：強いて挙げるとすれば、低いランクの社員には月45時間分は残業代が出ると
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：取り組んでいる業務内容の難易度と社員の能力が非常に高いのですが、それに
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株式会社構造計画研究所の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2023年06月22日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年06月22日
福利厚生:住宅補助・通勤手当・退職金・社員持株会は規定通り。オフィス環境:オフィ
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給与水準:【各手当の有無、支給金額について】現状は、もらえています。1... 続きを見る
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回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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