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リリカラ株式会社の平均年収は393万円、年収範囲は240～1000万円です（48人の正社員の回答）。

リリカラ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを34件掲載中。

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リリカラ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
393万円	240~1000万円	48人

（平均年齢33.9歳）

回答者の平均年収	393万円
回答者の年収範囲	240~1000万円
回答者数	48人

（平均年齢33.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	328万円（平均年齢33.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	366万円（平均年齢31.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	750万円（平均年齢44.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	314万円	420万円	19人
30~34歳	386万円	500万円	5人
35~39歳	359万円	450万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:完全に年功序列の給与形態となっているため、どんなに案件に貢献しても新卒

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回答者：男性/ エンジニアリング本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	75万円	0万円	100万円

年収	1000万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:自己申告と360度評価制度によって、個人の業績が決まってくる評価制度:

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ジョブローテーションの申請は出すことはできるジョブローテーション申請を

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社と比較して、安いボーナスは、経営判断という大義名分で、いきなり

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ジョブローテーションで移動が認められるのは、ほとんどいない中途採用者が

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回答者：男性/ インテリアデザイナー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設計部

2.3

口コミ投稿日：2022年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:営業部門はインセンティブがあるが、技術部門にはない。資格手当は存在する

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は遅れずにきちんと支払われる賞与は、夏冬一応合わせて２か月分は出て

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与額は、専門職でないとかなり低い賞与は、１年前に在籍した時の成果で出

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リリカラ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 監理技術者/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニアリング本部/ 本部長

2.3

口コミ投稿日：2020年10月12日

福利厚生:退職金あり、住居費補助あり、借り上げ社宅制度ありオフィス環境:フリーゾ

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マーケティング本部/ 一般

2.2

口コミ投稿日：2023年09月28日

福利厚生制度の満足点:各種保険完備、退職金制度に企業型拠出年金があり、さらに保養

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東京都新宿区四谷１丁目２２－２

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:昇給は微々たるものです。賞与はテーブルなどは公開されてない為... 続きを見る

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:営業は数字だけではなく上司に気に入られることで大きく変わる（... 続きを見る

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:良くも悪くも普通ボーナスはここ数年は4?5ヶ月弱営業会社であ... 続きを見る

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東京都千代田区神田錦町１丁目８ＯＰビルディング

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

評価制度:年次に伴って、日本の平均年収よりは上方に設定されてる。総合職... 続きを見る

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東京都文京区湯島３丁目１－３ＭＳビル

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:年齢に応じて給料が上がっていく。賞与とは別に決算賞与というも... 続きを見る

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東京都品川区東五反田２丁目１０－２東五反田スクエア　１４Ｆ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】会社の業績と個人の業... 続きを見る

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日本通信紙株式会社の年収・給与

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東京都文京区向丘1-13-1

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:印刷業界全体に言えることかもしれないが、基本的に給料は安い。... 続きを見る

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東京都中央区勝どき３丁目１２－１フォアフロントタワー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:営業も間接部門も給与体系・ベースが同じで、若い人は特に「営業... 続きを見る

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会社名	リリカラ株式会社
業界	商社（紙）
URL	https://www.lilycolor.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿７丁目５－２０

従業員数	517名
設立年	1949年
資本金	3335百万円
代表者	山田俊之
決算月	12月
上場年	1991年
平均年収	494万円
平均年齢	42.3歳
※ 一部、四季報データ参照

リリカラ株式会社の平均年収は393万円、年収範囲は240～1000万円です（48人の正社員の回答）。

リリカラ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを34件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:最近は業績が好調なので4月の決算1時金は20万貰う事が出来た... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / サプライチェーン / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員評価制度:毎年目標を立て、目標に対する達成度で評価がされ、評価をベース... (続きを見る)

(2.6)	吉川紙商事株式会社口コミ(140件) 平均年収（正社員） 308 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業職 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与は年に2回あったが、業績が良くないため給料の0.1ヶ月分... (続きを見る)

(3.5)	エイピーピー・ジャパン株式会社口コミ(134件) 平均年収（正社員） 604 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / メーカー / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 大阪支店 / セールスオフィサー給与制度:インセンティブ制度があり、実績に応じて対価を得る事が可能賞与... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	328万円（平均年齢33.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	366万円（平均年齢31.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	750万円（平均年齢44.7歳）

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