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SBSリコーロジスティクス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。SBSリコーロジスティクス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを228件掲載中。ライトハウスは、SBSリコーロジスティクス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月02日

成長・キャリア開発:
自己啓発に力を入れていて通信教育の奨励を行っている。受講者は一定の成果をクリアすれば会社から補助金を受け取れる制度がある。

働きがい:
営業力の強さやニッチな顧客ニーズに対し他社に負けないスピード感で活動を行う風土があり
上場以来成長し続けているところが魅力的である。

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月12日

成長・キャリア開発:研修制度は充実していた。要件を満たせば資格習得にも補助金を出

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月20日

仕事の裁量権:ドライバーだと現場での裁量がある程度与えられていた。成長支援制度:

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回答者：男性/ クルー２級/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2022年10月13日

成長・キャリア開発:キャリア開発にはならなかったが、会社全額負担で技能試験や講習

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回答者：男性/ 倉庫作業員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月03日

成長・キャリア開発:資格取得に対して補助金が出る為、時間があれば活用できるかもし

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回答者：男性/ 国内営業本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年07月14日

成長・キャリア開発:若手でも比較的裁量の大きい仕事を与えられることもあり、やりが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

働きがい：【目標の決め方】会社全体で、評価管理の仕組みがあり、基本的には、毎期の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】いわゆる社内SEとしてキャ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年03月27日

教育・研修：通信教育という制度があり、自身で学びたい分野を選択し、スキルアップを

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

成長・キャリア開発：いわゆる社内SEとしてキャリアを積もうとしても、『ローテーシ

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月09日

成長・キャリア開発:部署の移動によって物流全体のスキルは修徳できると思います。働

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【仕事のやりがい】あまりない。親会社があるので、システム関連はかなり制

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年02月04日

成長・キャリア開発:物流には詳しくなれる。現場研修もあり。物理システムも自社開発

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】どちらかといえば、個人。部署によるが、自分が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】任される責任の大きさはやりがいを感じます。メー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個人の裁量は大きい。会社規模も大企業ほど大きくな

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年09月25日

成長・キャリア開発:キャリアパスが不明確で自身の進みたい道とのギャップあり。教育

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】チームでの仕事が多いです。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】前述の通り、「のんびり」してい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】年間スケジュールが決まっているため、必

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】社風がのんびりしているため、どっぷり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】分からないことは部署を問わず誰にでも相

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】あまり早いとは言えない。ただ各々が主体

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】そもそもあまり大きな挑戦をする風土がないように

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】自分次第です。裁量を小さくすることもできます

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】風通しは良いと思います。上司も「さん」づけ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】多い。予算編成の依頼、何か施策展開をするに

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】会社の予算管理から実績管理、会社の方

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】船会社との海上運賃交渉です。毅然とした態度で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ある。社長と直接話して仕事をすることもある。経営陣

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】新たな拠点新設の際の会議、次期予算決定の会議、投資の審

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】これも同様です。達成感の大きい仕事を自らおこなってい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】仕事が多くて困っているときは、何から手をつけた

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会社名	SBSリコーロジスティクス株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.sbs-ricohlogistics.co.jp/
所在地	東京都墨田区太平４丁目１－３オリナスタワー

従業員数	1576名
設立年	1964年
資本金	448百万円
代表者	若松勝久
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2643件)
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