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ホンダモビリティランド株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ イベント管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ モータースポーツ事業部/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月15日
福利厚生:
退職金・住宅補助・持株会等一通りそろっております。

オフィス環境:
建物はきれいですが、部署によっては劣悪な場所もあるようです。
通勤・退勤ラッシュの時間帯は近所に本田技研工業の製作所がある都合、混雑することが多いです。

回答者: 男性/ フードサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホテル課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年12月25日
福利厚生:福利厚生は非常に厚いです。サービス業ではありますが元の団体が本田労連に
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回答者: 女性/ フードサービス課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月19日
福利厚生:ホンダの車買う時に割引はあった。住宅補助は9割も出してもらえた。今はコ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:会社都合の転勤となると、住宅補助が手厚く支給される。保険はホンダ開発経
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他

3.7
口コミ投稿日:2023年06月04日
福利厚生:本田技研工業株式会社の子会社なので福利厚生はそれに準じているのでかなり
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ パーク運営

2.3
口コミ投稿日:2024年01月23日
福利厚生:福利厚生は、本田技研に準じてるらしく、一通りちゃんとしてます。社宅制度
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月27日
福利厚生:大手の子会社というだけあって、福利厚生は地元で
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月31日
福利厚生:ホンダの子会社ということもあり、福利厚生もしっかりとしていました。住宅
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:例外はあるが多くの事務所はあまり広くなく、年数が経っているため決し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月12日
福利厚生:本田技研の100%出資子会社ということもあり、健康保険、互助会制度、退
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回答者: 女性/ 広報宣伝/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月03日
福利厚生:ホンダグループなので、確定拠出などはグループの制度を使える。寮や住宅補
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回答者: 男性/ アミューズメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:福利厚生は充実していると思います。オフィス環境:所属部署によりますが私
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回答者: 女性/ 広報宣伝/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月20日
福利厚生:住宅補助が素晴らしい。自己負担1万円で、その他は会社が
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回答者: 男性/ モートピア課/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月16日
福利厚生:退職金 住宅補助 寮費負担 保有施設やホンダ系列ディーラーで割引等オフ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
オフィス環境:特にありませんでした。ですが私は券売のお仕事(もきり、チケット販売
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
オフィス環境:先輩や社員の方が優しく、分からないことなどすぐ教えてくれるので、安
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:契約社員が有期契約の為2017年3月で契約切れになる。その為各現場
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:契約社員でも自分のスキルアップの為に業務を進んで行うことが出来る。
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回答者: 女性/ 券売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
福利厚生:バイトで日雇いだった為、雇用保険も入っていなかったように思います。コロ
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年07月21日
福利厚生:7年ほど前は社食がありたしか無料で食べられました。今はメニューなど変わ
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2021年06月29日
福利厚生:昼食は食堂で無料で食べられました駅から無料シャトルバスがありましたオフ
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回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月25日
福利厚生:福利厚生は親会社に準じていたのでいい方だっ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】職場施設は、空調が悪く、よく体調を崩し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:契約社員でしたが、賞与、昇給、有給、社宅あり。 園内メンテナンスのための
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法について】1ヶ月前に申請用紙を提出する
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進の取り組み】消化率は85%くらい。上司から
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間の削減に向けた取り組み】月毎に残業時間の上限目標が決まってい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日出勤の有無やその補填について】基本的に休出はない。休出の場合は手
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休暇制度】結婚休暇、出産休暇、転勤休暇など。リフレッシ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇の頻度や日数】年に1回、約2週間の休暇がある。年末年始、夏期
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【導入した方が良いと思う福利厚生】福利厚生は充実しているので、特にない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】有給を取りたい日は全員共通のカレンダ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】休日の日数的にはしっかりくれて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】100% 社員同士で消化を心がけた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ スポーツ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:退職金もあってないようなもん。通勤手当は、しっかり出たので大... 続きを見る

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