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株式会社ビジネスコンサルタントの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間がシステムでしっかり管理されているので、自分で無理をしない限り、過剰な残業はさせられない。管理部門は業務量も多すぎないので、労働時間も比較的コントロールできる。
休暇は、事前にチームに共有すれば、簡単に取れる良い雰囲気なので、とてもありがたい。

多様な働き方支援:
コロナが収束して営業部門をはじめとして全体的に出社率が増えたが、それでも管理部門では週一回から二回程度の出社でも良い。また、資料作りをする部署などでは、フルリモートワークが続いている。経営方針で、今後もこのような勤務形態は変わらない見込み。
時短勤務は、子どもが小学校にあがるまで認められている。とてもありがたい。管理部門では、時短勤務によって昇格が無くなるということはなく、その点もありがたかった。
副業も個人での仕事が認められている。しかし、他の事業者のもとで勤める形態は認められていない。

回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月11日
勤務時間・休日休暇:土日は必ず休める。繁忙期は、残業をしなければ業務が終わらない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

4.1
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:休日はカレンダー通りに休めるが、平日は残業しないと仕事が終わ
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業本部/ リーダー

4.8
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み、お盆や年末年始などはコンサルティングが入らない
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部

4.3
口コミ投稿日:2022年02月24日
勤務時間・休日休暇:入社後は、地方勤務がベターなため休日は暇になることが多い。た
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月10日
勤務時間・休日休暇:営業の数字全てで何もかもが決まる雰囲気。数字は良ければ勤務時
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

2.7
口コミ投稿日:2021年10月21日
勤務時間・休日休暇:土日の出勤はほとんどありませんが、残業は配属される地域によっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業本部/ 営業所長

2.7
口コミ投稿日:2021年08月19日
勤務時間・休日休暇:近年はかなりバランスがよくなっており、深夜残業や休日出勤など
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月14日
勤務時間・休日休暇:取りやすい(リーダーに物申すことができれば)多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年09月05日
多様な働き方支援:各拠点のリーダーの価値観による。リーダーによって、リモートワー
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回答者: 男性/ 営業本部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年10月12日
勤務時間・休日休暇:現在はかなり整備が進んできている。ただ、オフィスによっては有
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:企画営業としてどうしても事前に調べることや、事例研究と情報収
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:働き方改革は社内で整えて、定時退社は普通にできます。時間にな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:土日でも平気で電話をしてくる役員がいる。休みの日であっても会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】取り組みをしてしばらくすると
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】以前はかなり未払いが多かったと思う。労基署
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】フレックス制度の導入などの取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】かなり細かく把握をして支払ってくれる。他者
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:土日の会議が多い。特に生産性の上がらない無駄な会議が非常に多い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:年末年始はかなり長く休める。夏休みはお盆に一斉休暇となってい
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月11日
勤務時間・休日休暇:当時は残業は当たり前で日に4時間ほどは当たり前であった。その
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:朝早く出社し夜遅くまで仕事をして休日出勤もよくしていた。ワー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月28日
勤務時間・休日休暇:自分次第だと思います。コントロールできる人は平日の夕食あたり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業所長

口コミ投稿日:2023年02月23日
勤務時間・休日休暇:休日に研修があることも多いので、その場合、オブザーブといって
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月20日
勤務時間・休日休暇:当時と今とではかなり違っているとは思うが、基本的にワークライ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
多様な働き方支援:当時は、早くて20時、遅くて23時くらい働いていた。朝は、8時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
多様な働き方支援:昼間はほとんど外出して皆営業しているので、比較的自由。夜遅かっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
勤務時間・休日休暇:休日出ないと仕事が回りません。そもそも労働時間管理されていま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
勤務時間・休日休暇:今はどうだかわかりませんが、当時はつき残業時間200時間超は
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