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グローブシップ株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
成長・キャリア開発:研修は最初に一通りはあります。それ以降の研修はあるにはあるが十分なものとは言えません。現場と本社のギ
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回答者: 男性/ 設備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:資格手当第1種電気主任技術者25000円第2種電気主任技術者20000円第3種電気主任技術者8500円第1種電
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月14日
企業カルチャー・社風:とにかく思考や改革心が古すぎます。それを引きずったままの社風であり、誰かがその雰囲気を変えていこう
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回答者: 女性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月06日
企業カルチャー・社風:人不足の為、挑戦する機会は多い。風通しは部署や現場次第。組織体制・コミュニケーション:共友会(社員
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回答者: 男性/ 設備・警備・清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月03日
成長・キャリア開発:定期的に研修があり教育体制は整っていると感じました。時間に余裕のある現場に配属された場合、勉強する時
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回答者: 女性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は職位が上がれば上がるが、職位がそのままなら昇給なし。賞与は6月、12月の年2回(月給1ヶ月程度、考課表の
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回答者: 男性/ 設備職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職無し

3.2
口コミ投稿日:2022年04月03日
企業カルチャー・社風:業界大手だけあって、ビルメンテナンス業界にありがちな杜撰さはなく、機器はしっかり揃えるし、点検漏れ
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月01日
企業カルチャー・社風:社風はあまり明るい感じはありません。なかなか言いたいことが言えない雰囲気です。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 設備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月03日
福利厚生:住宅補助は基本無し。新入社員に関しては、自分でアパート等を借りる場合、最初の数年は住宅補助が支給される。社宅も
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回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月28日
企業カルチャー・社風:昭和の中期頃からある会社がベースの様で多少現場によっては古い考えがあります組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月19日
福利厚生:新卒社員で首都圏外に自宅があるものについては、社宅は月12000円ほどで利用できますが、社宅ではなく自分でアパ
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 3万円 50万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給は低いが、資格を取得すれば、給料は上がる。あとは残業代次第だが、現場の体制による。建築物環境衛生管理技術
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月24日
勤務時間・休日休暇:この業界どこの会社でも同じだと思いますが、ライフワークバランスは現場によるところが大きく影響すると思
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 2万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ビルメンテナンスという業界である以上仕方ないが昇給と賞与はそんなには多くないです。資格手当は業界の中でも特に高
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月14日
企業カルチャー・社風:何社か吸収や合併しているので、まだまだ現場レベルまで全社が一枚岩になっていない。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:ビルメンテナンスという仕事柄ライフワークバランスはよいとおもいます。現場にもよりますが有休は取りやす
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回答者: 男性/ 設備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属先によって異なる。日勤の場合基本的には9:00~18:00あたりになってる所が多いと思
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:お金を強制的に徴収し、各種イベントに案内してもらえる。たとえば東京ディズニーランド、ユニバーサルスタジオジャパ
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回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月28日
事業の強み:建物各設備の重要性を認識できます。また、必ず建物になくてはならない事業の為なくなることはないと考えます。(今
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年03月08日
勤務時間・休日休暇:清掃の場合はお客様が出勤する前に清掃を終わらせなければいけないので、朝は非常に早いので、朝に弱い人に
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回答者: 男性/ 営業管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昔はもらえていたようだが最近は低下傾向のようである、会社売上に応じて変動有評価制度:どちらかと言えば年功序列よ
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回答者: 男性/ 設備・警備・清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:資格手当が厚くこれから取得を目指す人やすでに持っている方にはオススメします昇給は数年たたないとほとんど無いので
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は基本的にはないです。社員数がかなり多いのでよほど飛びぬけてない限りそもそも期待されず
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回答者: 男性/ 営業・現場管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
勤務時間・休日休暇:現場に入れば責任者以外なら、ある程度休みもきっちりしていて予定もたてやすいです。営業だと、休みの日や
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回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月18日
成長・キャリア開発:研修制度も整っていて未経験でも安心出来る。特に本社のある関東圏は研修センターがあり、清掃、設備はかな
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回答者: 男性/ 設備職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職無し

3.2
口コミ投稿日:2022年04月03日
勤務時間・休日休暇:年間休日は多くないが、事前に申請すれば有休は取得しやすかった。しかし、あくまで自分の現場がそうだった
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 1万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年間500円ほどです。ランクがあり、二年ごとに一段階上がればいいかと思います。管理職までは程遠いです。賞
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設備

3.9
口コミ投稿日:2020年12月08日
企業カルチャー・社風:特色はあまりない。普通の会社で、普通の人間の集まりという感じ。組織体制・コミュニケーション:組織体
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回答者: 女性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:資格取得手当及び研修あり(特に新卒は手厚いかも)。現場配属の中途採用はその業種の技能での成長はできる
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月01日
勤務時間・休日休暇:現場・職種・役職によって全く違う。残業時間や休日出勤は平の設備員ならそんなには多くないと思う。多様な
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:食事など食べれる休憩所があり、昼はテレビを見れました。レンジや流し、冷蔵庫もありました。途中からスペースが半分
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回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 清掃部/ なし

1.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与制度はあってないものです。年功序列な感じで、毎日同じような作業をやるので評価基準自体が曖昧です。給与水準自
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回答者: 男性/ 現場責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務課

4.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
入社理由:もともとヨーロッパの古い建築物に興味があり、それらがどのようにしてメンテナンスされているのか気になっていたとこ
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回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 清掃部/ なし

1.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
企業カルチャー・社風:わかりません。そもそもカルチャーなどをしっても、あまり意味がないです。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 30万円 45万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 45万円
給与制度:昇給は基本少なめ。賞与も少なくはないが、多くも無い。評価制度:昇給の段階がかなり細かく区切られている。ボーナス
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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 グローブシップ株式会社
業界 不動産・建設(不動産管理・メンテナンス)
URL http://www.globeship.co.jp/
所在地 東京都港区芝4丁目11-3芝フロントビル
従業員数 3000名
設立年 1953年
資本金 100百万円
代表者 矢口敏和
決算月 3月
※ 一部、四季報データ参照

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