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株式会社HAPiNSの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月05日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長補佐

3.6
口コミ投稿日:2023年02月05日
女性の働きやすさ:
働いてるスタッフはほぼ女性の方で、どの店舗も比較的穏やかな方ばかりです。初めて接客業をされるアルバイトさんや社員スタッフにはとても働きやすい職場だと思います。正社員は漏れなく店長を目指し働くので、マネジメント力も培われ、キャリアアップも見込めると思います。ただ、スタッフ数がギリギリで、ワンオペ業務も日常化しているので、荷物を開けて商品を売り場へ出す作業、レジ業務など一人が担う仕事量の負担は大きいと感じました。また正社員は転勤ありのため、全国中異動の可能性があります。独身であれば、地方転勤もあるのでフットワークの軽い方に向いていると思います。

口コミ投稿日:2022年03月06日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月06日
女性の働きやすさ:お店は女性の方が大半を占めているので、働きやすい職場だと思いま
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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月24日
女性の働きやすさ:パートさんでも産休、育休が取得できる。育休後も時短勤務で以前の
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口コミ投稿日:2019年06月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
女性の活躍・女性管理職:9割以上女性の会社であり、育児休業を取得し活躍している方
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口コミ投稿日:2019年06月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
女性の働きやすさ:9割以上が女性であり、結婚して出産しても、育児休業を取得し活躍
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口コミ投稿日:2019年04月17日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
女性の働きやすさ:産休や育休を取得する方が多く、育休取得後も活躍している人が多い
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
女性の働きやすさ:意外に力仕事もあるので、体力に自信のある方じゃないとキツく感じ
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
女性の働きやすさ:若年層、ヤングファミリー向けの商品を扱っていますので、女性は非
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口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産前産後休暇、育児休暇
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口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】現場は社員、スタッフ共に9割が女性。女
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口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】比較的男女平等に感じる
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口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】明確なキャリアアッププランが必要。これ
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の活躍・女性管理職:女性が多い会社の為、働きやすいと思います。マネージャー、
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口コミ投稿日:2019年01月09日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月09日
女性の働きやすさ:結婚してからも続けられる方や主婦の方もいますが、仕事の内容が意
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口コミ投稿日:2019年01月09日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月09日
女性の活躍・女性管理職:可愛らしい雑貨を扱う会社ですので、本社以外の実店舗の社員
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 女性/ 雑貨小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
女性の働きやすさ:女性が多く、産休で休暇を取ること
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口コミ投稿日:2022年11月22日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月22日
女性の働きやすさ:休憩が1時間取れるのでゆっくり出来ます。御手洗は店舗にもよりま
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 回答なし/ 販売接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年02月14日
女性の働きやすさ:お店の従業員が女性だけだった為、店舗の雰囲気にもよると思います
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口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 女性/ 店舗販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年06月11日
女性の働きやすさ:販売は、女性からスタッフが殆どなので、女性特有の体調不良にも配
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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 女性/ アルバイトスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:・かわいい雑貨に囲まれながら仕事ができる。・エリアマネージャー
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口コミ投稿日:2020年11月18日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 販売

3.8
口コミ投稿日:2020年11月18日
女性の働きやすさ:正直、力作業が多いです。新商品、リピートの入荷があるのでそれを
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口コミ投稿日:2023年05月06日

回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年05月06日
女性の働きやすさ: 基本的に店舗スタッフや社員は女性がほとんどのためか、所属店舗
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口コミ投稿日:2022年05月29日

回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすいとは
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口コミ投稿日:2019年09月25日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
女性の働きやすさ:人事や営業は男性が多かったですが、商品開発やデザイン、店舗はほ
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:働いてから慣れるまでは希望に考慮して近隣店舗に配属します。って
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 女性/ 販売員スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

5.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
女性の働きやすさ:就業時間がテナントによる為遅番の場合、遅くても21:30ぐらい
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:すぐ辞めたので、感じられなかった。強いて言えば、全国展開なので
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口コミ投稿日:2018年12月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:軽い商品だけでなく、重い商品もあるので腰痛もちや力のない人は、
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口コミ投稿日:2018年12月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:雑貨屋ではあるが、テーブルや椅子など大きな商品も取り扱っている
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