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株式会社HAPiNSの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 女性/ 雑貨小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
組織体制・コミュニケーション:
上司にもよりますが概ね意見を伝えやすい環境だと思います。
店舗スタッフと上長(店長)はチームであり結束力は高いです。
店舗スタッフさらに上の上長へは、意見が伝わりにくく、不満を抱えてしまう事が多いです。

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:新商品がどんどん増えていくので売り場作りが大変でした。繁忙
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回答者: 回答なし/ 販売接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年02月14日
組織体制・コミュニケーション:私の店舗には女性従業員しかおらず、年齢層もそこまで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
企業文化・社風・組織体制:アットホームな社風であり困っていたら1人で悩まず相談出
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
企業文化・社風・組織体制:店舗人員の場合、正社員、アルバイト含め5~6名で運営し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
企業文化・社風・組織体制:業績含め、評価制度はあるものの、実績による給料の差が実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
企業文化・社風・組織体制:社長を含め親近感があり、距離感が非常に近くアットホーム
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】労働環境は良いので非常に長く
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】よほど人物的に問題がなければ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月09日
企業文化・社風・組織体制:準社員、社員、マネージャー、課長など、ほとんど女性で近
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