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株式会社アドービジネスコンサルタントのすべての口コミ

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回答者: 男性/ システム運用/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 6万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給は1万円、5千円と毎年少なからず昇給いたしました。ただ、役職がつか
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年05月25日
会社の安定性:派手な会社ではないが、毎年売上は上昇しており、かなり安定していると
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回答者: 女性/ 運用業務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
成長・キャリア開発:資格取得が推奨(ほぼ強制)されているので日々勉強が必要にはな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:残業時間は、それぞれの現場によって変わりますが、平均すると月
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月23日
企業カルチャー・社風:部長や社長を説得できれば、新規開拓等は可能。また、成功すれ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月06日
勤務時間・休日休暇:常駐させられる現場次第で、原則定時退社の場合もあれば毎日残業
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回答者: 男性/ 運用/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ICT事業部/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2023年01月22日
勤務時間・休日休暇:配属先によって異なる。忙しい現場だと有給が使えない(夏休みと
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は現場によります。いくつかの現場を経験しましたが残業
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回答者: 男性/ システム運用/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月11日
福利厚生:退職金あります。10年以上勤務でないとまとまった額はでなかったはずです
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:住宅手当もあるし、通勤手当は満額支給されますが、退職金は少ないと思いま
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回答者: 回答なし/ ICT1部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
福利厚生:住宅補助(名ばかりで合算して普通の基本給額になるので実質なし)、寮(遠
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:一定以上の役職や評価をもらわないと平均的には安い。評価制度:主任までは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:毎年昇給はするので、微増ではあるが給料は増えると思います。ボーナスも年
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回答者: 男性/ システムソリューション部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 5万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:完全年功序列で、昇給は会社の規定通りと思われる。地方から就職した場合、
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回答者: 男性/ システムソリューション部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2024年03月15日
事業の強み:人材不足が叫ばれているIT人材を確保出来ている事業の弱み:転職率ご高
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回答者: 女性/ 運用業務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
福利厚生:退職金も出ますが悲しい程に少ないです。定年後は退職金を当てに〜などとい
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回答者: 男性/ システムソリューション部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2024年03月15日
企業カルチャー・社風:完全ワンマン経営のため、生え抜きの人材は少ない。組織体制・
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
勤務時間・休日休暇:タスクに支障がなければ、休みの要望はすべて聞いてくれます。多
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月13日
福利厚生:地方出身者には新卒から3年建つまで、5万円の補助費が出ていました。ただ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月12日
企業カルチャー・社風:無回答。組織体制・コミュニケーション:基本的に同じ現場の社
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給がかなり低いです。残業代で生活するためのお金を稼いでいました。評
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 --万円 56万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 56万円
給与制度:SESとしては平均以上はあると思います。賞与は夏冬の2回です。残業代は
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月13日
企業カルチャー・社風:かなりフランクです。組織体制・コミュニケーション:組織体制
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 --万円 56万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 56万円
給与制度:昇給は年1回で数千円程度です。賞与は年2回で基本給の1.5〜2ヶ月程で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
企業カルチャー・社風:いろいろな資格を取ることを会社が推進しているし、新しい仕事
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
企業カルチャー・社風:社員を大事にする会社です。組織体制・コミュニケーション:本
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
福利厚生:住宅補助があり、上京組には多めに支給されます。寮を紹介してもらえるが、
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回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
企業カルチャー・社風:人はまあまあいい。組織体制・コミュニケーション:年一回新年
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:割と不安定なのかと思ってたら、社会の情勢にあわせ、良いクライアント
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回答者: 男性/ システムソリューション部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2024年03月15日
福利厚生:地方から状況した場合、新卒時は住宅手当が2年間つくその他一般的な手当の
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回答者: 男性/ システムソリューション部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2024年03月15日
成長・キャリア開発:資格手当や、資格取得時の一時金も用意されている働きがい:常駐
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月12日
福利厚生:通勤費は全額支給。退職金は3年以降から貰える。オフィス環境:本社はから
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月23日
成長・キャリア開発:資格取得時は、報奨金がでる。資格を取得する意思があれば、活用
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回答者: 男性/ ITサービス派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2024年03月08日
勤務時間・休日休暇:週休2日だが、基本的に客先常駐なので、客先による。運用の場合
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月27日
成長・キャリア開発:現場次第です。働きがい:良い現場に配属されれば、技術・知識が
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