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株式会社アドービジネスコンサルタントの女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
勤務時間・休日休暇:
客先常駐のため、残業や休日出勤などはその時々の忙しさによります。

多様な働き方支援:
在宅勤務は客先常駐のため現場によってさまざまですができる場合もあります。
※本社勤務の場合は、会長の方針で在宅勤務が禁止されています
副業は給与が少ないのに禁止されています。

回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
福利厚生:通勤手当はありますが、住宅手当はありません。給与が少ないため、生活する
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回答者: 女性/ セキュリティ業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給が少ないです。入社してすぐと、3年目で辞めるひとが多いです。30
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回答者: 女性/ セキュリティ業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
勤務時間・休日休暇:これも配属先によりますが、残業が多いところとないところ、休暇
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回答者: 女性/ セキュリティ業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
福利厚生:一人暮らしなのに住宅手当が出なくておかしいと思っていました。オフィス環
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:配属された現場の制度によって大きく異なる。残業時間が45時間
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
企業カルチャー・社風:客先常駐の社員は帰属意識が低い社長の評価が大きい組織体制・
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:■退職金3年以上で発生する。■住宅補助特になし■寮新入社員のみ利用可(
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
事業の強み:取引先企業が大手SIerであるため、取引停止が無い限りは安泰。特に社
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:下流工程での成長は可能。資格支援制度は無い。ビジネスマナーや
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:遠方からの入社であれば入社してから2年間は、遠方手当が出たため、生活は
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
勤務時間・休日休暇:客先によって違うため一概には言えないが、24/365の現場も
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回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
成長・キャリア開発:資格支援制度はありません。新人研修では、一昔前のようなビジネ
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回答者: 女性/ セキュリティ業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
女性の働きやすさ:女性も多いけど、1番上はやっぱり男の人ばかりです。考え方や風習
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回答者: 女性/ セキュリティ業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
働きがい:給料が低いのでモチベーションがあがらず働きがいは感じませんでした。辞め
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:SESメインであったこと。あまり2次請け、3次請
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:育児休暇等の制度はあるため、
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
成長・キャリア開発:客先によってはかなり技術的なことを学ぶことができると思うが、
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料は少ないが、業務時間はそこまで多くはなかった
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
事業の強み:ITは無くならないので、仕事がなくなる
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
オフィス環境:本社は綺麗である。ビルの最上階のため
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
女性の働きやすさ:女性も少しいるため働きやすい
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
勤務時間・休日休暇:タスクに支障がなければ、休みの要望はすべて聞いてくれます。多
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
企業カルチャー・社風:社員を大事にする会社です。組織体制・コミュニケーション:本
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
福利厚生:住宅補助があり、上京組には多めに支給されます。寮を紹介してもらえるが、
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は決して高くありません。社会平均レベル。評価制度:キャリアビジョン
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
女性の働きやすさ:育休制度があります。女性の家庭事情を考慮して、時短勤務できる現
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:受託業務はほとんどなく、IT人材を外部に提供する
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
成長・キャリア開発:配属された現場次第です。自ら行動を起こせ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】本社勤務の場合は積極的に外部の研修に行
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】本社勤務である場合と出向している場合で
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年05月25日
会社の安定性:派手な会社ではないが、毎年売上は上昇しており、かなり安定していると
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年05月25日
教育・研修:新人は2ヶ月~3ヶ月ほど本社で研修し、ビジネスマナーから技術教育まで
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年05月25日
福利厚生:社会保険等は当然整っているが、社内イベントが多いので、他の現場の人と仲
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年05月25日
新規事業への取り組み:他のIT企業に比べて、よくも悪くも体制が古い。IOTやAI
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