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データ・マネージメント株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
389万円250~650万円15

(平均年齢33.1歳)

回答者の平均年収389万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数15

(平均年齢33.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
250万円
(平均年齢35.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
399万円
(平均年齢33.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳354万円440万円5

年収分布

(人)
(万円)

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データ・マネージメント株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:夏の賞与は6月、冬の賞与は12月にもらえます。3月に決算賞与がもらえる年も
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は夏と冬の2回出ます。3月頃にももらえる年もあります。評価制度:5
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回答者: 男性/ 保守・運用/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第二事業部

3.2
口コミ投稿日:2022年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 0万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給のみだとIT企業にしては少ないと感じる。大学の同級生で同じ業界で
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回答者: 女性/ JSE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 21万円 --万円 70万円
年収 330万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 70万円
給与制度:初任給で新卒者を引き寄せているが、2年目以降の昇給は微々たるもの(逆に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスを一定の割合でもらえるのはいいのですが、プロジェクト先に出向し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料はSES企業としては普通ぐらいだと思います。ですが残業代は全額支給
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒でも最初の夏期賞与がもらえるのがいいところです。また、ボーナスもあ
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回答者: 回答なし/ なし/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ごく普通の給与制度だが、同業他社に比べ給与、賞与は少ないと思う。家族手
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はほとんどないです。資格を取ると手当てがでました。評価制度:昇進・
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:いたって標準的評価制度:いた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与、賞与は業界最低基準。 実力成果主義というがよほどの事がない限り昇
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データ・マネージメント株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ JSE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 21万円 --万円 70万円
年収 330万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 70万円
給与制度:初任給で新卒者を引き寄せているが、2年目以降の昇給は微々たるもの(逆に
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データ・マネージメント株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ なし/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月25日
福利厚生:退職金と財形貯蓄はあったと記憶している。オフィス環境:ごく普通で良くも
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回答者: 男性/ 保守・運用/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第二事業部

3.2
口コミ投稿日:2022年01月10日
福利厚生:退職金は1.5〜2ヶ月分くらい。寮はありましたが入ってません。オフィス
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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