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回答者: 女性/ 倉庫職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:
12月は超繁忙期のため、残業がかなり多いです。
他はだいたい月30時間程度の残業でした。
土日祝日も勤務のため、土日は確実に休みたい人は基幹職として就職し、マネージャー等へ昇進するほか無さそうです。

多様な働き方支援:
コロナ渦にて、本社の一部の職種ではリモートワークが推進されたようですが、倉庫の現場はエッセンシャルワーカーとして勤務してました。コロナ渦の真っ最中は残業も少なかったですが、他の倉庫が休業等している中、ピザーラ関連の入出荷があったために休業はなかったです。

口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 男性/ フォークリフトオペレーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 会社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:新入社員は研修中にフォークリフトの資格が取れるので高卒でも気
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回答者: 女性/ 倉庫職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年11月02日
企業カルチャー・社風:基幹職が多くなってきたせいか、倉庫内のマネージャーのポスト
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回答者: 男性/ フォークリフトオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 九州支店/ なし

2.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
福利厚生:福利厚生としては、交通費、残業代(1分単位)、退職金(勤続3年以上)、
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:営業所によりバラバラで365日24時間の場所もあれば、土日休
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回答者: 男性/ 加工食品第一事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年01月23日
福利厚生:住宅補助は新会社になって悪くなった。また非上場会社の為、社員持ち株会や
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口コミ投稿日:2021年11月09日

回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:ベースアップ率はかなり低い。給与制度が見直され、家族手当が廃止された。
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回答者: 男性/ 乗務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月25日
企業カルチャー・社風:在籍する部署によるから、何とも言えない。組織体制・コミュニ
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 男性/ 倉庫/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 15万円 5万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与に関しましてはよかった印象を受けます。残業時間が月に30.40時間
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回答者: 女性/ 倉庫職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:昔ながらの風潮が、残っていると感じる。どちらかというと体育
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回答者: 男性/ 加工食品第一事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年01月23日
企業カルチャー・社風:旧食品メーカー子会社が3社合併の為、同じフロアに日本人・中
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回答者: 男性/ 配車/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月12日
福利厚生:住宅手当もほとんど会社が払ってくれるし、独身でも家賃については困らない
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回答者: 女性/ 倉庫職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月01日
勤務時間・休日休暇:次の週が夜勤なのに、土曜日まで出勤は普通にある。日曜の夜から
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回答者: 回答なし/ 大型ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月02日
事業の強み:味の素など食品大手の会社5社が出資している為、安定はしていると思う。
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:福利厚生はしっかりしている。全国転勤ありの総合職コースだと社宅扱いで7
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回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年11月09日
勤務時間・休日休暇:時代に逆行して、年間休日数が減った。もちろん部署に寄りけりで
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:ベースアップは渋い。賞与は基本4か月分。手当は最低限。評価制度:評価シ
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回答者: 男性/ 倉庫業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年03月13日
勤務時間・休日休暇:各拠点ごとに勤務時間は様々で365日24時間稼働している拠点
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回答者: 男性/ 配車/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月12日
企業カルチャー・社風:上昇志向の人が多く、出世のことばかり考えてる人の集まり。組
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回答者: 男性/ 倉庫/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月22日
勤務時間・休日休暇:休みはきちんとあるのでそこはよかったですが、残業時間が長いの
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回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年11月09日
企業カルチャー・社風:特になし。どこにでもあるような物流会社。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 倉庫業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年03月13日
企業カルチャー・社風:現場での仕事だったのでどちらかというと体育会系の会社だった
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月03日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイムが導入されており、柔軟に勤務できる。年間休日
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月24日
福利厚生:指定休日といって指定した日に休める制度がありますが、センターによっては
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回答者: 男性/ 倉庫/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月22日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金制度など福利厚生に関しましては充分なものでし
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回答者: 男性/ 倉庫業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年03月13日
事業の強み:食品物流なので今後も仕事がなくなりにくいと思う。事業の弱み:細かな仕
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 男性/ 倉庫/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月22日
成長・キャリア開発:若い年齢層の社員が少ないので20代でエリアリーダーを任されて
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口コミ投稿日:2022年05月12日

回答者: 男性/ 配車/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 20万円 0万円 50万円
年収 390万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:上期下期で目標を設定してそれを達成できるか否かで昇給昇格やボーナスが決
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
福利厚生:福利厚生は大手弱品会社の子会社だったので整っています。家賃補助も2割5
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口コミ投稿日:2024年02月03日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 6万円 40万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は少ない。残業代はしっかりと支給される。評価制度:評価制度があるが
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回答者: 男性/ フォークリフトオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 九州支店/ なし

2.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:温厚な社員が多く、人間関係はよかったと思う。組織体制・コミ
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口コミ投稿日:2024年02月03日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月03日
成長・キャリア開発:通信教育制度があり、自己負担は3割ほどで学習ができる。働きが
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回答者: 女性/ FAX、メールで来る発注書を見て入力。/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 名古屋受注センター

3.5
口コミ投稿日:2023年10月25日
組織体制・コミュニケーション:私がいた名古屋受注センターは、平均年齢が高く、かな
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口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ FAX、メールで来る発注書を見て入力。/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 名古屋受注センター

3.5
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:時短の派遣だったので、特に研修等はありませんでした。働きがい
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口コミ投稿日:2020年01月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業業務ではノルマ等は全く無いが、その分インセンティブも無いため給料は
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