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日本ハウズイング株式会社の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

東京都新宿区新宿1丁目31-12
評判スコア64 詳細
131
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日本ハウズイングの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!日本ハウズイングで働く社員や元社員から、日本ハウズイングの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

気になる点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
60代以上 / 男性 / 現社員(非正社員) / 営業系
年金受給者にとっては受給額と合わせると年齢的には合理的な額と思われるが、非年金受給者にとっては、少々厳しい額のような印象がある。
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気になる点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
60代以上 / 男性 / 現社員(正社員) / 運輸・物流・設備系
夫婦住み込みの管理人では、家賃が無料・水光熱費無料で、20万5千円でしたが通勤管理人になったら、15万円になりました。他の企業では平均16万円位なのに納得出来ず、上司に聞いたがここではマンション事に決まっている物だからと言われてしまいました。
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気になる点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
とにかく給料が安い、上場企業内でトップの安い給料、税金も払えない、だから人のものを売るひとが居るらしい。お早う御座いますの挨拶を、ほとんどの社員がしない。入社面接の時の話と入社してからの話とまったく違うところが多々。支店ごとに賞与があったり、無かったり、歩合があったり、無かったりまとまり決まりが無い。
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良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
社員の行動に干渉しないので、自由に仕事ができる。社員同士の交流がまったくないので、隣の人との私語等が一切無いため、オフィス内はとても静かで仕事環境としては、とても良い。なのでプライベートと仕事を完全に切り離せる。
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良い点
2015年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
中途2年目で残業(月20時間程度)と、ボーナスで年収400万円は超えるので良い方だと思う。ただし、サービス残業や休日出勤はよくある。仕事さえ回せていれば、しっかり有給、振休をとることも出来るのでいいと思う
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2006年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
 同業他社と比べ給与水準は低い。 管理委託費の安さで勝負しており、またそれゆえに一人あたりの担当物件数が多く、業務量も多くなるので、残業・休日出勤も常態化しているが、時間外手当は一日あたり1時間分しか支払われない。
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2001年~
2005年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 専門サービス系
【退職金の有無、支給額について】支給されない
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2001年~
2005年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 専門サービス系
【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々約25万円で、年収の80%程度
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給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
440万円
平均年齢:36.8歳

71人
社員・元社員の回答より
四季報調べ:505万円(36歳)
回答者の納得度
51
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 465 (平均年齢 35.4歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 350 (平均年齢 32.6歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 400 (平均年齢 55.0歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 430 (平均年齢 33.2歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) -- (平均年齢 --歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) -- (平均年齢 --歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 550 (平均年齢 57.0歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 560 (平均年齢 41.6歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 350 (平均年齢 48.0歳)
その他(公務員、団体職員 他) 250 (平均年齢 39.0歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
日本ハウズイング株式会社
不動産・建設関連
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