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日本ハウズイング株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

4.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
事業の強み:ストックビジネスであり、安定はしている。コロナの影響は受けない。また
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理事業部/ 平社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月18日
成長・キャリア開発:何事も本人次第だと思うが、様々な研修が適宜行われており、最新
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与形態はランクにより定められており、変動は少ない。賞与に関しては年2
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良い。組織体制・コミュニケーション:分かりや
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝に理事会や総会が開催されることが多いため、どうしても休
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 0万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年に一回、賞与は年に二回ある。安定性を売りにしている企業のため、
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回答者: 男性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:仕事量に比べ、給料が低いと感じている人は多いと思う。人によって業務量が
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回答者: 男性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:土日が休みとなっているが、結局理事会が入ってしまう。物件レベ
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月18日
勤務時間・休日休暇:基本は9:00~17:30です。一般的には9時間拘束が多いか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:基本的な福利厚生(住宅手当、退職金等)はある。副業も申請が受理されれば
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
企業カルチャー・社風:何事も唐突にルールが決まる。準備が不十分な新しいシステムも
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

2.1
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇中に携帯に電話が掛かってかた場合、対応する必要があり
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2023年05月17日
女性の働きやすさ:フロントで女性ではほとんど見たことがない。首都圏一定数いるらし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

2.1
口コミ投稿日:2023年08月09日
福利厚生:部署によっては無料給茶機かあります。飲物のバリエーションがもっとあった
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月18日
福利厚生:残念ながら退職金は非常に少ないです。20年勤めて300万くらいでしょう
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回答者: 女性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月13日
勤務時間・休日休暇:人が足りておらず、休日返上で仕事をすることもしばしば。ただ、
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 12万円 160万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 160万円
給与制度:入社時にある程度の残業(代)を加味した月給を提示され、入社後はなるべく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

2.1
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:管理業務主任者、マンション管理士、宅地建物取引士、簿記検定な
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2023年05月17日
成長・キャリア開発:対人能力とスケジュール管理能力、タスク管理能力が上がりました
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回答者: 男性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月12日
福利厚生:住戸補助については一律で三万円支給されます。また野球のチケットが頻繁に
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回答者: 女性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:給料のタイムテーブルがあり、主任以上になると営業手当として月4万加算さ
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回答者: 男性/ フロント職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:休日に働いた際には振替休日を取得することができ、比較的取得し
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:勤務スケジュールは自分で作りやすいです。理事会や総会が土日が
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回答者: 男性/ マンションプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
341万円 23万円 0万円 60万円
年収 341万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給(この会社では「役割期待給」と呼んでいる)が少なくとも私の場合月
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月17日
福利厚生:退職金は20年勤めても300万程度と極めて低いため、定年後も嘱託などで
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2022年11月11日
勤務時間・仕事量:勤務時間9:00〜17:308:00〜16:30、10:00〜
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は繁忙期と自分の担当物件数によって変わる。担当物件が
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 38万円 8万円 92万円
年収 550万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 92万円
給与制度:2年程前から等級制度になりました。そのため、等級によって金額は決まりま
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回答者: 男性/ マンションプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
341万円 23万円 0万円 60万円
年収 341万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:業界の中では高い方の水準であるとの情報を聞いたことがある。とはいえ、一
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月31日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制・年間休日126日。休日出勤した場合は振替休日
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 25万円 5万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:資格を取る事で給料が1万円上がる。昇給は勤める年数が長く、評価が良けれ
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:休日休暇はあるが、電話はよく鳴る。人にとっては全く休めない人
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:基本的に昭和な考え方の会社である。各支店の支店長によって、
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年03月01日
勤務時間・休日休暇:スケジュールに関しては自由に立てれるので、かなり自由ではあっ
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 8万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 90万円
モデル年収:2年で主任になり、年収は約50万円程度上がりました。管理業務主任者の
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