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株式会社拓和の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
366万円240~600万円15

(平均年齢35.8歳)

回答者の平均年収366万円
回答者の年収範囲240~600万円
回答者数15

(平均年齢35.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
400万円
(平均年齢37.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
280万円
(平均年齢41.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
356万円
(平均年齢31.6歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢33.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社拓和の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 0万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
各種手当については充実している。
資格手当が多様にあるため、沢山の資格を取ればそれだけ収入が上がる。
資格取得は社員教育の一環として推奨されており、工場での作業に関わる資格に関しては、社内教育が行われている。
その他の資格に関しては、自主的に勉強を行い取得する。資格取得を強制されることは無く、自主的な取り組みが主である。

評価制度:
昇進、昇格は成果を上げている人ならば早くから行われている。

口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社営業課

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 23万円 0万円 17万円
年収 310万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 17万円
賞与:会社の業績、及び、業務目標・自己啓発目標報告書と人事評価報告書の提出により
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社営業課

2.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 23万円 0万円 17万円
年収 310万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 17万円
評価・昇給制度:評価は2回、昇給は年1回行われます。業務目標・自己啓発目標報告書
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口コミ投稿日:2019年07月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:10年以上在籍して主任になれます。早く出世したい人はこの会社を選んでは
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口コミ投稿日:2017年02月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:・個人の営業成績が上がらなくても評価に直結しない事 ・年功序列な事 ・学歴
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口コミ投稿日:2017年05月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最近ではありませんが、売上げが良かった昔は、臨時ボーナスも出たことがあ
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口コミ投稿日:2016年10月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ここ1_2年の業績悪化が顕著で、売上額が毎年、数億円減少している事実が
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口コミ投稿日:2016年10月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30代でも年収300~350万程で給与は低い 現場仕事で会社に戻ってくる
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【月間の残業代・残業理由】残業代は時給換算すると1,000円+α程度だ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】何を基準に昇級を決定しているのか不明だっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・金額】10年半在籍して、基本給のアップは合計18,000
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株式会社拓和の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月20日
福利厚生:退職金はとても少ない。退職金規定は会社都合と自己都合の2つの率系統に分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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2.6
愛知県名古屋市中村区長戸井町3丁目12
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:現在の人事評価が確立される前の給与体系がベースとなった制度で... 続きを見る
2.9
愛知県一宮市高田字池尻1
メーカー・精密・医療機器
3.4
東京都板橋区小豆沢3丁目4-3
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ OEM営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 営業
給与制度:昇給 : 各従業員に差が無かったように思う。賞与 : 固定賞... 続きを見る
3.7
神奈川県相模原市中央区淵野辺2丁目2-1
メーカー・精密・医療機器
3.0
兵庫県明石市茶園場町5番22号
メーカー・精密・医療機器
2.8
東京都港区三田1丁目4-28三田国際ビル
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ ソリューション提案、施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:特徴的なものはなし評価制度:課長昇格試験のハードルが高く、個... 続きを見る
2.9
東京都中央区晴海1丁目8-10トリトンスクエア・オフィスタワーX 9F
メーカー・精密・医療機器

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