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あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
503万円120~1666万円477

(平均年齢32.2歳)

回答者の平均年収503万円
回答者の年収範囲120~1666万円
回答者数477

(平均年齢32.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
525万円
(平均年齢30.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
464万円
(平均年齢33.8歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
486万円
(平均年齢32.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(561件)
すべての口コミを見る(4290件)

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月20日

回答者: 男性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
福利厚生:
大手企業ということもあり、福利厚生に不満を抱いたことはない。
通勤手当はもちろんのこと、全国転勤可のポジションであれば住宅手当もでる。
退職金もあり。

オフィス環境:
配属先による。
地方配属となるとかなり古い建物であることが多々。
近年では部署統合が繰り返されているため、オフィス自体も減っている。

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
勤務時間・休日休暇:
コールセンターは女性が8.9割で育児をしながら時短で働く人も多くいます。出産休暇を取得して会社に戻る人も多くいます。家庭の事情等休暇を取得しやすい環境であり、フォローも回りでしっかりされています。病気にかかった際に取得できるライフサポート休暇や介護休暇など制度としては沢山の休暇が用意されています。他会社と比べ休暇を非常に取りやすい環境にあると体感しています。

多様な働き方支援:
週一でリモートワークをしています。今年度の11月からペーパーレス化が進みリモートワークでも働きやすい環境になりました。9時ー16時で時短で働く人もいます。

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月08日
企業カルチャー・社風:
支店の雰囲気にもよりますが、風通しはよいと思います。自分次第で挑戦する機会も多いにあると思います。

組織体制・コミュニケーション:
部署によると思いますが、基本的にはよい人が多く雰囲気は悪くないです。
コミュニケーションも大事にしている印象です。

ダイバーシティ・多様性:
障がい者雇用なども積極的に行っています。

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:
女性は非常に働きやすい環境だと思います。
本社部門は全社員がフレックスタイム制度を(強制的に)導入されているため、部署内の女性は育休明けに、制度をフル活用していました。
時短勤務だと、どうしても給与が下がってしまうので、出社時は時短(9時~16時)で、在宅時は8時~17時を基本として、調整していました。
時短勤務ではないため、給与が下がることもなく、安定して働き続けていましたので、女性の方にとって、在宅勤務×フレックスタイム制度はとても良い環境なのだと思います。もちろん、そのような働き方をさせていただける部署にいたからなのかもしれません。(少なくとも現場では現状不可能であり、本社部門の他部署でも同様の働き方が可能かはわかりません)

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月11日

回答者: 女性/ 法人代理店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月11日
成長・キャリア開発:
自分次第。
研修システム、資格取得補助はある。
時間を作り出せる能力のある人は資格取得できるだろうし、時間を作り出せない人はできない。
社労士、弁護士、会計士などの資格取得をすると資格給がつく。

働きがい:
働きがいがないので悩んでいる。
最低限の仕事しかしない人も多い。
事務職は最低限の仕事→定時上がりが評価される。

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
3年目までOJT制度があり、マンツーマンで成長をサポートしてくれます。基本的にチームで動いているので、不明点や困ったことがあればOJTだけでなくチームで問題解決をしてくれます。
コールセンターであり個人戦だと思っていましたが、お客様を助ける仕事なのでよく言えば面倒見が良い人が沢山います。社外機関も巻き込みながらチームごとの団体戦で業務をする事が1番のギャップです。

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 女性/ 事務所/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
事業の強み:
損害保険し事業については頭打ちのため、他の事業に力を入れている。
様々な部署を新設し、事業の多角化なども考えているように思う。

事業の弱み:
体質的に古い体質なので、石橋を叩いても渡らないような社風である。1つの稟議を通すにも非常に時間がかかり、上の役職の意見等を汲み上げて行かなければいけないので、スピード感は遅く感じる。
周りとの折衝が苦に思わない人には向いている。

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月20日

回答者: 男性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 35万円 8万円 120万円
年収 520万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
給与ベースは職位ベースにプラスで前年度の評価係数。
賞与については会社の前年実績によって変わる。
保険会社であるため、昨年と保険金がいくら支払われたかによって変わる。

評価制度:
昇格の頻度は年1回の4月
基準としては、会社の指標に対しての実績。しかし、個人として達成出来ても部署として成果が不振だと個人の昇格にも影響してくる。
実力主義の評価制度を導入しようとしているが、実態としては年功序列。