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ウエットマスター株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.4
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 4万円 200万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 200万円
給与制度:
毎年ベースアップはある。最近業績が良いので賞与は年に3回あり、7ヶ月を超えることもある。基本的には評価に関係なく貰える。
その他の手当てなどは普通の中小企業なみ

評価制度:
年功序列の傾向が強い。MBOも導入しているが、頑張ってもそんなに待遇が変わることはないので、無理をせず無難にやる方が得

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:部署によって給与が変わってくる。とくに製品の特長上、秋から冬が繁忙期で
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回答者: 男性/ 事務担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 32万円 1万円 240万円
年収 650万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 240万円
給与制度:月々の給与はあまり高いとは言えないと思うが、業績が好調のため賞与が多め
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回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年1回の昇給、年2回の賞与があります。賞与はここ最近業績がよく年間で6
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 4万円 180万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 180万円
給与制度:基本給は横並びに上がっていきます。ボーナス何ヶ月分というのは社員一律で
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 140万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:業務用加湿器のため、賞与は建築業界の景気に左右されます。大型の建物には
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部門

3.5
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:新卒は全員同じ給与スタートという、日本では一般的なものです。成果が良か
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ウエットマスター株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月07日
福利厚生:退職金はあります。住宅補助やりょうはありません。ただ、三重、千葉、新潟
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回答者: 男性/ 事務担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:退職金はある。その他はあまり期待しないほうが良い。オフィス環境:在席率
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給与制度:年功序列が残っているが、成果主義も導入しており、悪く作用して... 続きを見る
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給与制度:5000円週間トップ賞などの表彰がある。 年間トップ賞もある... 続きを見る
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】毎年給与改定は実施されています... 続きを見る
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