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アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
福利厚生:公式サイト参照(以下)基本的に記載通りです。最近、総合的な支援 ベネフィットステーション(カフェテリアプラン型
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
2022年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:主任研究員に昇格するまでは概ね横並びで昇進していくが、最近は数年早く昇格していくパターンも増えてきた。賞与は会
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:官公庁案件が多いので10月以降から徐々に繁忙期となり、残業時間が多くなります。普段は18時くらいには
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
2022年時点の情報
福利厚生:大企業にある大抵の福利厚生は揃っている。住宅補助は賃貸であれば4-6万円程度、持家でもある程度支給されるなど充
回答者: 男性/ 主任研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ICT関連
3.8
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:日本的ではあるが、自由度が高く働きやすい環境だと思う。ただ、近年の中途採用で様々なレベルの人材が入
回答者: 男性/ 主任研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:売上も大事だが、何をしたいか、何をすべきかというwillも大事にしてくれる組織体制・コミュニケーシ
回答者: 女性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
2020年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:他のシンクタンクに比べるとおそらく給与水準は低い。以前は住宅補助が手厚くあったが、人事制度改革でなくなったと聞
回答者: 女性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:繁忙期と言われる年度末(2〜3月)は多くの案件の納期が重なるためかなり忙しくしている人が多く、土日も
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:保守的で実績主義。リスク回避型な意思決定。組織体制・コミュニケーション:分け隔てなくコミュニケーシ
回答者: 男性/ 主任研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:年の半分程度は繁忙で残業が月60~80時間程度。土日に在宅で仕事をしている人も多い。定時という概念が
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:コンサルタントワークの定めではあるが、長時間労働が常態化している。仕事をバリバリしたい人にとってはウ
回答者: 男性/ 主任研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ICT関連
3.8
2020年時点の情報
事業の強み:官公庁系の大きな仕事に取り組める、大手企業の仕事に取り組める。事業の弱み:ICT系の人財が弱い事業展望:官公
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:非常に真面目な人が多い。いい面でもあるが、悪い面でもある。組織体制・コミュニケーション:仕事以外の
回答者: 男性/ 主任研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ICT関連
3.8
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:上司とその組織次第。余り育てるのが上手い会社ではないが、新卒に関して言えば、能力は高いので勝手に育つ
回答者: 男性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 次世代インフラ事業本部
4.0
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:派遣社員としては休日は取りやすく、働きやすい職場だと思います。社員は朝打ち合わせして、昼に再度打ち合
回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
4.4
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:従業員同士の距離感が上手く取れていて、良い意味でドライである。また、シンクタンクという業種上、頭脳
回答者: 女性/ 嘱託研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.8
2020年時点の情報
オフィス環境:ホテルも入っているビルであるため、施設は大変にきれい。いくつかの駅を直結しているので、アクセスは非常に良い
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
4.5
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:チャレンジ精神旺盛で、非常に風通しがよい。組織体制・コミュニケーション:毎年、注力すべき事業に合わ
回答者: 女性/ 嘱託研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.8
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:財閥系として、グループ会社との関係が重視されていた。組織体制・コミュニケーション:職業柄か、研究員
回答者: 女性/ 嘱託研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.8
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:基本的には社員は残業する方が多かったが、休日出勤や海外出張等の振替休日は比較的取りやすいようであった
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
4.5
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:組織横断で様々なプロジェクトにチャレンジでき視野が広がる。資格取得に向けた支援が充実働きがい:コンサ
回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
4.4
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:部署によるが、有休が取りやすいと思う。繁忙期以外は定時退社できるので、ワークライフバランスを取りやす
回答者: 男性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 次世代インフラ事業本部
4.0
2020年時点の情報
オフィス環境:駅から直接ビル内に入ることができ、雨でも濡れずに出社できるのは利点です。ビルの下の階にコンビニがあるのでお
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究員
3.9
2014年時点の情報
企業カルチャー・社風:優秀な人が多いので、自分がどのような軸を持ってキャリアを作っていくかのプランが必要。割とフラットな
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究員
3.9
2014年時点の情報
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良くないかもしれない。10時、11時までの残業は当たり前だった。仕事好きの人で
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究員
3.9
2014年時点の情報
成長・キャリア開発:さまざまな案件を通じて知識や経験を積むことができる。どのようにキャリアを開発していきたいか、自分で考
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究員
3.9
2014年時点の情報
福利厚生:独身寮があったが、もうなくなってしまった。その代わり住宅補助があった。オフィス環境:応接のフロアがあって、コー
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:管理職になると土日も仕事が頭から離れることはないのではないか。忙しい。多様な働き方支援:すべて配属プ
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
2020年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:プロフェッショナルの人が多く、わからないことを聞いたときは丁寧に教えてくれます。いい意味で
回答者: 女性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
2020年時点の情報
福利厚生:一通りの福利厚生は揃っており、特筆すべき点はない。オフィス環境:溜池山王/国家議事堂前から直結というアクセスは
回答者: 男性/ 主任研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
2021年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 hide-salary 万円 --万円 hide-salary 万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) cover-rating 万円
残業代(月) --万円
賞与(年) cover-rating 万円
給与制度:年次はあまり関係なく実力・役割に応じた給与になってきている評価制度:ある程度のところ(10年目くらい)まではほ
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究員
3.9
2014年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
hide-salary 万円 --万円 --万円 --万円
年収 cover-rating 万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:標準的なものだと思う。寮や保養所などはなくなってしまった。評価制度:若手のうちは横並びで昇進していく。上司との
回答者: 男性/ 主任研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ICT関連
3.8
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:働き方も自由度は高いと思う。休暇も取りやすい。多様な働き方支援:自由度は高い。副業は制度はあるが申請
回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
2020年時点の情報
福利厚生:福利厚生は充実している。住宅補助は大きいのではないか。オフィス環境:オシャレではないがきれい。白い机が並んだ典
回答者: 男性/ 主任研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
2021年時点の情報
福利厚生:退職金、住宅補助、社員寮等があるオフィス環境:フリーアドレスで、その他コミュニケーションスペースやテレカン用ブ

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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社三菱総合研究所
業界 情報処理・提供サービス
URL https://www.mri.co.jp/
所在地 東京都千代田区永田町2丁目10-3東急キャピトルタワー
従業員数 977名
連結従業員数 4133名
設立年 1970年
資本金 6336百万円
代表者 森崎孝
決算月 9月
上場年 2009年
平均年収 993万円
平均年齢 42.7歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社三菱総合研究所の口コミ一覧ページです。株式会社三菱総合研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを221件掲載中。ライトハウスは、株式会社三菱総合研究所への転職・就職活動をサポートします!

株式会社三菱総合研究所
3.5
  • 会社の成長性や将来性
    3.5
  • 事業の優位性や独自性
    3.4
  • 実力主義
    3.5
  • 活気のある風土
    3.6
  • 20代成長環境
    3.7
  • 仕事を通じた社会貢献
    3.7
  • イノベーションへの挑戦
    3.4
  • 経営陣の手腕
    3.2
平均年収(正社員)
cover-rating 万円
(平均年齢 34歳)
残業時間(月間)
cover-rating 時間
年収・給与の納得度 cover-rating %
勤務時間の納得度 cover-rating %
休日・休暇の納得度 cover-rating %
職場の人間関係の満足度 cover-rating %
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トランスコスモス株式会社
(3.2)
トランスコスモス株式会社

口コミ(10294件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / WEBディレクター / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
給与制度:給与制度:定期昇給は小幅だが毎年ある。ボーナスが同規模の企業... (続きを見る)

株式会社ベルシステム24
(3.5)
株式会社ベルシステム24

口コミ(6217件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / カスタマーサポート / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / マネージャー
給与制度:昇給と評価は上長次第。現場で頑張るよりも、上長とコミュニケー... (続きを見る)

株式会社エボルバビジネスサポート
(3.2)
株式会社エボルバビジネスサポート

口コミ(5923件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 事務員 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期になれば残業は増えるがそれ以外の場合はだいたい定時上が... (続きを見る)

富士通株式会社
(3.4)
富士通株式会社

口コミ(5665件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 事業開発、戦略アライアンス / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
企業カルチャー・社風:自由闊達で個人が自立した考えや行動が求められる。 部署変更に... (続きを見る)

日本アイ・ビー・エム株式会社
(3.6)
日本アイ・ビー・エム株式会社

口コミ(5434件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:女性 / エンジニア / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
勤務時間・休日休暇:ゆっくり働きたければそういうプロジェクトも無くはない。ここ数... (続きを見る)

りらいあコミュニケーションズ株式会社
(3.2)
りらいあコミュニケーションズ株式会社

口コミ(4884件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 人事 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
事業の強み:人にしかできないことを強みにしていける可能性のある会社だと思... (続きを見る)

株式会社マイナビ
(3.5)
株式会社マイナビ

口コミ(3778件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間
日本電気株式会社
(3.3)
日本電気株式会社

口コミ(3637件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / マーケティング / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:福利厚生は非常に充実している。残業規制もあり、ごく一部の部署... (続きを見る)

KDDI株式会社
(3.5)
KDDI株式会社

口コミ(3322件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 経営管理 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ソリューション事業企画本部
給与制度:年収に占める賞与の割合が高いが、業績は安定しているため賞与額... (続きを見る)

楽天グループ株式会社(旧:楽天株式会社)
(3.8)
楽天グループ株式会社(旧:楽天株式会社)

口コミ(2929件)

残業時間(月間)

cover-rating
時間

社員口コミ

回答者:女性 / マーケティング / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
企業カルチャー・社風:スピードはとても速く、任せてもらえる仕事の裁量は大きいため成... (続きを見る)