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大樹生命保険株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
395万円130~1200万円192

(平均年齢35.6歳)

回答者の平均年収395万円
回答者の年収範囲130~1200万円
回答者数192

(平均年齢35.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
382万円
(平均年齢34.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
501万円
(平均年齢41.8歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
304万円
(平均年齢31.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳366万円1200万円50
30~34歳443万円850万円34
35~39歳409万円1000万円34
40~44歳366万円1000万円14
45~49歳377万円1150万円19

年収分布

(人)
(万円)

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大樹生命保険株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
派遣社員
アルバイト・パート

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:入社してから2年くらいはある程度の給与が保証されるが、その後は固定給な
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回答者: 男性/ 営業部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 52万円 0万円 60万円
年収 660万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年次が上がっていくごとにグレードが上がり給与も上がる。ボーナスは低い方
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
190万円 15万円 0万円 5万円
年収 190万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:成果が上がれば職階も上がり、基本給や契約に対しての成果給も上がる仕組み
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回答者: 男性/ 機関経営職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 100万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:他の会社と同じく入社して数年で給与が飛躍的に上がるイメージである。しか
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給料、歩合制だが最低保証はある。が、保険の解約があると給料から引かれる
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:査定の基準が複雑なので自分があとどのくらい契約をいただかないといけない
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回答者: 男性/ ファイナンシャルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ PMM

2.9
口コミ投稿日:2023年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:最初は25万の保証給がありますが、3ヶ月がは成績次第。最低でも17万は
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回答者: 女性/ 営業職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 15万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
賞与:営業主任になると8万円は基本部分であり、あとは業績に応じて成績で加算がある
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回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業職員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 13万円 0万円 1万円
年収 150万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
賞与:夏と冬に、成果に応じて賞与が決まります。より多くのご契約を頂けばいただくほ
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回答者: 男性/ 営業部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
760万円 55万円 0万円 100万円
年収 760万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:当時役職固定でしか、賞与を頂いておりませんでしたが、制度としては、業績に応
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 17万円 0万円 15万円
年収 220万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
賞与:基本的に、契約が取れていないと賞与が0になる。取れた契約の成績(保険料の大
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回答者: 女性/ 外交員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 16万円 0万円 8万円
年収 230万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 8万円
賞与:ボーナスは7月と12月の年に2回ある。日々の成績でボーナス額は決まる。新人
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 17万円 0万円 15万円
年収 220万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
モデル年収:入社2年以内は新人期間で、お給料も保証されているが、新人期間が終わる
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回答者: 男性/ 機関長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 55万円 0万円 140万円
年収 800万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:機関長になると格段に給料が上がり、同年代と比べても給与水準は高い方だと
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回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業職員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 13万円 0万円 1万円
年収 150万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
年収・給与の満足点:成果に応じて給与が決まる為、モチベーションのアップになる。ご
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:固定給はなく、成績の世界。契約を取ったら取った分だけお給料は上がると言
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回答者: 女性/ 営業職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 15万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
モデル年収:入社年数できゅうりが上がるのは総合職と事務系。営業職員は関係ない。昇
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 17万円 0万円 15万円
年収 220万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
年収・給与の満足点:契約が取れれば、取れただけお給料が良くなる。給料の上限などは
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 15万円 2万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:営業成績によって変わる。手数料加算なので、基本給はごくわずか。評価制度
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 17万円 0万円 15万円
年収 220万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
評価・昇給制度:評価の期間は役職により異なるが、半年に一度か、一年に一度査定とい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:非常に難解な計算があります。新人2年間は徐々に減りますが補償給部分があ
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回答者: 女性/ 保険営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:一年に一回の内容確認でご契約者さまとアポを取り商談をすると、1契約につ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 14万円 0万円 20万円
年収 210万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:入社して2年間は最低限の給与保証はあるが、2年間甘えていると、保証期間
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回答者: 女性/ 営業職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 15万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
評価・昇給制度:昇給は無し。営業成績によって職階があがれば職階手当が15,000
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回答者: 女性/ 生命保険販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:当初1年間は基本給17万とありますが、実際はそこから福利厚生費などひか
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 60万円 0万円 150万円
年収 850万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:機関長になれば確かに給料は良いと感じるが、ライフワークバランスがなくな
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 0万円 70万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:成績が良い程お給料は上がる仕組みになっています。また、固定給のため、成
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回答者: 男性/ 営業管理職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:特徴はなく、普通の企業と同様。ボーナスは入社してしばらくは約一ヶ月分。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:部署によりますが固定給。3年目からは毎年査定があり、ランクによって給与
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給与は成果に連動しています。長く勤めれば過去の契約が積み上がり、年収の
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:よくある生命保険会社の給与制度です。インセンティブが年次に応じて増えて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京エージェントオフィス/ 副長

2.6
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 --万円 --万円 --万円
年収 640万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には毎年昇給。業界としては高いほうでらないが生活するには十分な水
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業績をあげないとバイトより低いです。売上がないと生活できないので、余裕
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京プラネット事業部

3.7
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
291万円 23万円 0万円 15万円
年収 291万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:賞与は一年目は夏5マン、冬10マンです。二年目は同期の中での順位によっ
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回答者: 女性/ 生命保険/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 54万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:自分の事業所に関しては新卒の女性だけができる部門でしたが、最初固定給で
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大樹生命保険株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:固定給のため成績0でも初任給くらいは保証されるが、1件取っても翌月の給
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:職域担当職員は固定給のため成績がでも初任給くらいは保証される。そのため
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大樹生命保険株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ ライフコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 燕三条営業部

3.2
口コミ投稿日:2023年10月15日
福利厚生:福利厚生は万全です。退職金もあり年金も手厚いです。オフィス環境:支社は
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回答者: 女性/ 保険外交員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月08日
福利厚生:通勤手当(車通勤だと、距離による計算なので、かかる駐車場大丈夫に比べる
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評価制度:年間の行動評価と成果評価を反映。評価が+になれば、順当に年収... 続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿1丁目26-1
金融・保険・生命保険・損害保険
3.3
東京都千代田区神田駿河台3丁目9
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法人/ 主任
給与制度:グローバル社員とエリア社員で給与は異なるが、賞与は他業界と比... 続きを見る
3.0
東京都中央区日本橋本町2丁目2-5日本橋本町二丁目ビル
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 女性/ 保全事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:グレードで給与が変わるが、昇級制度は不透明。評価制度:昇級制... 続きを見る
3.7
東京都千代田区大手町1丁目9-2大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:成果(契約)=報酬なので、簡単明瞭です。社内での上下もありま... 続きを見る

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