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リコージャパン株式会社の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

東京都港区芝3丁目8-2芝公園ファーストビル
評判スコア67 詳細
1272
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リコージャパンの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!リコージャパンで働く社員や元社員から、リコージャパンの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

気になる点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
チーム評価だけではなく個人のポイントもあるので、ボーナスはともかく、ベースになる給料のアップに関しては個人ポイントをあげなければ見込みはない。 参考になった!0
良い点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
連帯責任で、部が評価された分全員にボーナスの恩恵があるので、チームとしての評価が大きい。なので、最低限これだけはしっかりしようという目標がある。 参考になった!0
気になる点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代で320万前後30代で400万弱40代で500万前後ぬるま湯体質でそれなりにそれなりのライフプランは立てられますが同業他社と比較すると低いです 参考になった!0
気になる点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
年々年収は、下がる方向個人査定の評価も細かく、査定の内容も矛盾しているところが多く、社員によっては、ポイントが減らないように、ごまかしているのもいる今後、将来的には不安にらるメインのコピーが売れなく、会社としては、マイナスが続き、いつまでボーナスがあるかなど、給料よりリコーの今後が気になる 参考になった!0
良い点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
個人の細かい査定ポイントと会社の業績でボーナスが決まりますサービス担当でも、事務機の促進などして、決定すれば、ポイントが上がりボーナスに関係してきます 参考になった!0
気になる点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
給与水準が非常に低く、少なくても課長職以上にならないとまともな給与にならない。ただ、上が詰まってる。 参考になった!0
気になる点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
・個人評価の他に支社評価制度ある。業績達成や複合機の販売台数で都道府県ごとでランク付けされ、悪い評価をつけられるとボーナスに反映する。 参考になった!0
良い点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
・最近は若手育成に力を入れているので、毎年若手(20代)には、多く昇給されてるみたいです。・3ヵ月のクォーターごとに利益を出した人には、インセンティブも貰えます。・相対評価のため個人の業績達成した人してない人のボーナス金額の差が激しいため、業績を達成すれば、一般の会社より多く支給されます。 参考になった!0
気になる点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
残業がかなり制限され年々月の給料が減っているように感じる。ボーナスはここ一年は過去最高と言っているが実感はない。 参考になった!0
気になる点
2018年頃
リコージャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
業界水準からすると給料は安い。残業代込みでないと、役職のある社員でも豊かな暮らしはおくれないと思う。待遇に満足出来ない20代~30代の若手が辞めていく割合が高い。最近では増収増益のため、若手にも割増で昇給させたりしているので、これから入社する人は手厚い支援をいただけるのかも知れない。 参考になった!0
給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
457万円
平均年齢:35.4歳

286人
社員・元社員の回答より
回答者の納得度
50
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 450 (平均年齢 34.9歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 546 (平均年齢 39.5歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 367 (平均年齢 36.3歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 400 (平均年齢 28.3歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) -- (平均年齢 --歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 505 (平均年齢 37.6歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 414 (平均年齢 33.9歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 450 (平均年齢 37.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) -- (平均年齢 --歳)
その他(公務員、団体職員 他) 450 (平均年齢 42.0歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
リコージャパン株式会社
流通・小売関連
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