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回答者別の社員口コミ(リコージャパン株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 カスタマーエンジニア 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 カスタマーエンジニア
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円

回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月28日
事業の強み:多数の営業職と拠点があり、エンドユーザーとの繋がりが強く、顧客関係力
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月28日
企業カルチャー・社風:世間体を非常に意識する企業風土であり、好感が持てる部分が多
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円
給与制度:昇給1回/年、賞与2回/年、通勤手当は原則半年定期評価制度:年功序列制
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:年々益々諸制度が改定され、GAPは無くなりつつあ
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月28日
成長・キャリア開発:他種職務や他地域への転属希望制度がある。働きがい:報奨制度、
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月28日
女性の働きやすさ:女性役職者の登用に注力しており、様々な環境でも仕事が続けられる
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月28日
勤務時間・休日休暇:コアタイムがあり任意の時間でのシフト勤務ができる職種が多い。
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月28日
福利厚生:一般的オフィス環境:基本的に現代の路線に合わせた環
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年08月01日
女性の働きやすさ:結婚や出産で長期休暇しても、復職が保証されていますので安心して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年08月01日
オフィス環境:社会的体裁を重要視する反面、社内ルール違反の際は重た過ぎると感じる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年08月01日
オフィス環境:ホワイト企業であるが故に、時代にあった管理体制が敷かれ実直に遂行し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年08月01日
福利厚生:健康増進と社内レクを合わせた内容の費用的支援は復活を望みますが、公私の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年08月01日
福利厚生:健康管理に関する項目は世間一般よりも充実していると思います。趣味娯楽に
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