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回答なし

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
405万円 25万円 3万円 101万円
年収 405万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 101万円
給与制度:
同業他社大手に比べると歩合比率はパッと見では高い方だが、賞与が低いので結果として大手にはやや劣る面があるが、万が一事故などを起こしても乗務員負担が無いので、今まで事故を起こした事が無いにせよその点に不安に感じるタイプの人は良いかもしれない。もちろん隠蔽しようとする等悪意をもって逃れようとした場合除きますが。他社は何割か負担する、もしくは賞与カット等があります。高速等も使い方によっては会社負担になる区間は他社に比べれば多いと思います。どこを重視するかによりますね。

評価制度:
基本的には売上より接客や交通ルールの遵守等を見るようなスタンスですが、ドラレコを確認する必要があり、昨今の個人情報云々の関係もあり、頻繁にはチェックされません。なのでどうしても売上を優先的に見られる傾向があり、たまにモラルの低い乗務員が上級車種を乗っているのを見受けます。とはいえその様な車に乗ると態度が大きくなる様な人は一般的にも居るので、元々良かったのに車によって変わるタイプの人だったからそうなってる可能性も無くはないかもしれません。

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもユルい印象、その辺に乗務員の態度が出ちゃってる
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:退職金は自身の収入を毎月積み立てる形式です、労働組合の加入前提となるの
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月21日
仕事の裁量権:タクシー会社なので、裁量は全て個人に委ねられている。売上が全てなの
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
405万円 25万円 3万円 101万円
年収 405万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 101万円
給与制度:業界最高水準の歩率をアピールしているが、賞与が月毎の歩合から一部をプー
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:最近のタクシーは車内決済やアプリ等、スマホ普及に
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月05日
勤務時間・休日休暇:業務の特性上、仕事を上がった日は完全にフリーなので、平日しか
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:乗務員は結局運収をあげてなんぼの世界なので昇給があるのかないのかがいま
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は正直あまり分かってないがある様子。賞与は月々の給料の数パーセント
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
405万円 25万円 3万円 101万円
年収 405万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 101万円
給与制度:2種類の給与パターンを選べるように話してくるが、大体一方を強く勧めてく
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回答者: 男性/ 乗務員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月18日
事業の強み:大手企業や官公庁との契約があるため安定した仕事の供給があります。事業
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はタクシードライバーの経験が無く完全歩合に
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月05日
企業カルチャー・社風:接客、サービスに力を入れているが、乗務員側の意識が低い印象
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
405万円 25万円 3万円 101万円
年収 405万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 101万円
給与制度:タクシー会社なので一般的?なサラリーマンと比べると昇給はありません、年
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回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:タクシードライバー採用には関係無し。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 営業管理課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
福利厚生:この会社の福利厚生の特徴としましては、健康診断が社内で行われる等があり
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:寮が完備されているので、地方から上京する方も入寮が可能であるのでそこは
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:隔勤12が基本。有給は申請すればちゃんと取らせてくらる。11
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回答者: 男性/ 営業管理課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 0万円 15万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:この会社の給与制度としましては、昇給はあまりありません。賞与はコロナ禍
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月08日
勤務時間・休日休暇:タクシー業界は歩合だが、分率は悪くない。月の拘束時間、1回の
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月05日
事業の強み:ある程度上得意様が居る。事業の弱み:地味に規模が大きいのでコロナ以降
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月21日
成長・キャリア開発:仕事は初めにキチンと教えてもらえるので、その後は乗務員どうし
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:役員、内勤ともあまり垣根がない感じです。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:年齢、男女関係なく、未経験でも年収600〜700万円(税込)
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月13日
企業カルチャー・社風:割と人間関係は良いと思います。比較的面倒見の良い人が多かっ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月05日
福利厚生:家賃は全く同じだが営業所によって寮の質が極端に違う、要確認。会社からの
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全歩合なのでいかに要領よくお客を見つけるかにかかっているコロナ以前は
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:約3,000名の準大手で複数会社の集まりではなく、単体であることで統
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月23日
福利厚生:寮に関しては、寮費で調整してはいるものの、かなり差がある。赤羽寮なんか
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
事業の弱み:新しい事への挑戦が中々できない体制。事業展望:新しいことへの取り組み
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月21日
福利厚生:社宅は大塚や高円寺など、都内数カ所にありました。入っていなかったので詳
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会 風通しの良さもある方だと思います組織体制・コ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業 

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
事業の強み:長い歴史があるから伝統はあると思う事業の弱み:もっと思いきっていろい
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回答者: 男性/ タクシードライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月28日
企業カルチャー・社風:新しいものえの取り組みが遅いと思います。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年07月05日
勤務時間・休日休暇:時間はかなり融通が効きます。のんびりやりたい方、名一杯働いて
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