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回答者別の社員口コミ(千蔵工業株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2015年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2015年時点)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
成長性・将来性:1.此れまで非常に業界、市場を冷静に眺めて賢い経営そ続けて   来
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
会社の安定性:1.ビジネスモデルが実に良くシステム化されていて感心する   ばかり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
雇用の安定性:1.長期雇用を重視しているので安心して勤務できる 2.販売会社、工事
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
教育・研修:1.外部コンサルタントを招いて、従業員の教育、研修を行っている 2.若
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
成長・キャリア開発:1.あれこれと指示されないので、最も効果的なテーマを選択し  
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
働きがい:1.社員の自主性を尊重する 2.職場環境は明るい 3.従業員へ名産物等や暮
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
福利厚生:1.前述したが、福利厚生は、出来る限りの事をしている。 2.健保組合の福
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
勤務時間・休日休暇:1.休暇の取得は、事前に届を出せば拒否された事は無い。 2.現
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
勤務時間・休日休暇:1.基本的には、定時操業で、顧客の強い要求時現場は残業してい
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口コミ投稿日:2015年11月28日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1.給与水準は、遥かに低い 2.物品の配付、全額会社持ちの海外社員旅行、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年11月28日
事業での社会貢献:1.多額納税を心掛けている。   通常の企業であれば出来る限り節
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千蔵工業株式会社のカテゴリ別口コミ(26件)