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口コミ・評判を探す

マイプリント株式会社の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

3.3
(回答:24人)

マイプリント株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。マイプリント株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを236件掲載中。エン ライトハウスは、マイプリント株式会社への転職・就職活動をサポートします!

マイプリント株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

450万円 (平均年齢 39.2歳)

回答者の年収範囲

300~850万円

回答者数

26 (正社員)

回答者の平均年収 :450万円 (平均年齢 39.2歳)
回答者の年収範囲 :300~850万円
回答者数 :26 (正社員)
職種別平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
458.3 万円
(平均年齢 38.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
441.7 万円
(平均年齢 41.5歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
350.0 万円
(平均年齢 41.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
450.0 万円
(平均年齢 37.0歳)

マイプリント株式会社の給与・年収についての口コミ(27件)

契約社員
派遣社員
業務委託
契約社員
派遣社員
業務委託
新卒入社
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
給与制度は特に変わったことはなく、普通の給与にボーナスが年間で3ヶ月分程度。残業代は間違いなく満額出るので、その点は安心してもらっても良い。特に繁忙期である年末は残業がたいへん増える。深夜手当も出る。

評価制度:
毎年1回上司面談があり、管理職を目指す人間は新規事業などの提案を行い、そこで認められれば管理職への道が開かれる。通常の評価は半年に1回シートを提出し、自己評価と上司評価の2つを合わせてボーナスの査定額を決める。こちらは余り大きな変動はない。

口コミ投稿日:2021年01月 7日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:昇格するのにビジネスキャリア認定資格を取得する必要がある。3級を2つ、2級を2つ取らないと上に上がれないが、これを取っていたから仕事に役立つものではない。会社が決めたことにこれだけ取り組みました!といういわゆる会社へのアピールになるものでしかなく、このために勉強する時間がなかなかとれないし、テストも年々難しくなっているので、上に上がることを諦めている社員も多くいる。会社にうまくアピールできるものだけが上に上がっていけるシステムです。
口コミ投稿日:2020年02月26日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:職階により給料は決まっているので、職階が上がらないとかなり低いレベル。一般営業職だと(1)~(5)まであるが、(5)でもかなり低く、役職をつけないと家族持ちは支えられない感じ。かといって、課長以上はなかなか上がれない状態で50歳越
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婚礼営業部/ なし
2.3
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
430万円--万円--万円--万円--万円
年収430万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:年1回の昇給は毎年微増(2000円程度)。賞与は1ヶ月弱。評価制度:新入社員は定期で昇格できるが、中途社員は結果を出さないと昇格は難しい。また一定の職階からは、会社が推奨している資格の保持が昇格条件となる。賞与査定には、目標設定シ
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
1.7
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
400万円--万円--万円--万円--万円
年収400万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:昇給、昇格のチャンスは平等にあります。今後の賞与支給は不透明です。転勤者には住宅補助があります。残業は事前申請制です。評価制度:会社推奨の資格に合格しないと昇格できないようになっております。昇給、昇格のチャンスは全社員平等にありま
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東京営業所/ なし
3.3
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
420万円30万円7万円3万円60万円
年収420万円
月給(総額)30万円
残業代(月)7万円
手当など(月)3万円
賞与(年)60万円
給与制度:昇給は毎年気持ち程度上がります。昇格はある一定までは2~3年に一度上がります。(新入社員からの換算で5段階まで)評価制度:実力主義ではありますが、営業成績が悪くても上司に認められれば昇進の機会が与えられます。
回答者: 男性/ 校正/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.4
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
40万円--万円--万円--万円--万円
年収40万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:雇用契約書で、基準が明示されているものは次の通り。・基本給: 1030円(時間給)・通勤補助手当: 300円(1日当たり)・経験者手当: 50円(時間給)(昨年、同業務を経験した者に限り支給)・コールセンター手当: 300円(時間
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業推進課/ 課長
4.1
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
600万円--万円--万円--万円--万円
年収600万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:相対評価評価制度:資格取得・SPI・役員プレゼン
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
400万円--万円--万円--万円--万円
年収400万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:良い時も悪い時も安定かな評価制度:営業職は転勤を重ねないと、上に行けないケースが多いように思います。人によると思いますが。希望は限りなく聞き入れてもらえると思います。
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主査
3.8
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円30万円0万円7万円40万円
年収450万円
月給(総額)30万円
残業代(月)0万円
手当など(月)7万円
賞与(年)40万円
給与制度:明確な判定表があり昔より公平な感じ賀する評価制度:年齢であがる階級と、成果であがる階級がありまぁまぁ公平。上司評価次第は当然あるが。
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
2.8
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
400万円--万円--万円--万円--万円
年収400万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:給与面に関しては業界内では高いほうだと思います。転勤の場合の待遇も手厚いです。目立つ人は昇給もありますが、微々たるもので、役職が付かないと大きな昇給は望めません。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2018年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:半年に一度会社の数値目標に対する個人の行動目標を立て、半年後に達成度を評価する。目標を立てる際は部署内で話し合いを行って決定するため公平性がある。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2018年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:基本給は社内の職級を上げることで昇給するが、数年続けて結果を出さないと職級は変わらないため結果を出しても昇給しない場合もある。
回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2015年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
300万円--万円--万円--万円--万円
年収300万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:給料は安めです。あまり上がりません。手当てもあまりありませんでした。評価制度:10年表彰、20年表彰などがあり、社長から寸志が渡されます。昇進は昇進条件を満たしたうえで、希望により昇進試験を受けられます。人によっては毎年受けて毎年
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2015年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:転職してからわかったことなのですが、給与水準が印刷業界自体が高い水準でない為、技術系IT(前職)よりどうしても安くなってしまいます。し、客先出向がなくなったこと、残業時間の現象、会社自体の安定性から、ストレスや将来的な不安感がない
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.8
2015年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:・仕事内容が給与に反映していない。
・手当て分は上がるがボーナスに反映する基本給が上がらない。
・1度失敗すると信頼回復までに時間がかかり、結果を残しても、年1度の評価査定で評価されなければ、1年待たなくてはならない。
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
1.6
2013年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
350万円--万円--万円--万円--万円
年収350万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:他社と比較すると低いと思います。但し業務内容が比較的楽なため、ベテラン社員ほど辞めず、新入社員や中途入社者など就業期間の短い人の離職率が高いようにおもいます。給与が安くてものんびり仕事をしたい人には向いている
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2013年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:驚くほど変化がない。増えもしないし減りもしない。ジャスト1ヶ月分が支払われる。人事考課の結果によるとの事だったが個人的なリサーチではそうでもない。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2013年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:ボーナスと一緒で驚くほど変化がない。一度本社の人に平均年収聞いた時に度肝を抜かれたことは記憶に鮮明に残っている。
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.1
2010年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:給与水準は低い方だと思います。私がこの会社に転職したときは、求人票上には想定年収が500万円と書いてありました。しかし30歳くらいで転職したら総支給額は20~21万円程度(残業含まず)。ボーナスは給与の1.3ヶ月分程度です。400
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.4
2018年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
150万円--万円--万円--万円--万円
年収150万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:パートだったので時給制でした。ボーナス等も多くはないがありました。確か勤続1年か2年以上でもらえる。数万円程度。それでもパートでもらえるだけありがたいです。
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2017年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:【給与制度の特徴】年賀アルバイトは基本的には時給1000円でコールセンターのみ300円/時の手当があるようです。前年度の経験者は、経験者手当が50円/時です。15分単位での給与換算だと伺ってます。給与に関しては文句なしなのですが、
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2017年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:年賀アルバイトは9~12月の4ヶ月ですので、あまり"年収が…"とは考えませんが、妥当な金額はいただけていると思うので満足です。まだ忙しくない9月の段階で30000円~40000円くらいだと思います。10月後半から少し忙しくなるそう
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2017年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:今後どんな仕事を中心に任せていくか、その人の適性や希望を聞いてしっかり考えてくれます。社員さんもバイトリーダーさんもよく気にかけてくださって、よく出来ているときは褒めてくださるし、出来てないところは丁寧に説明し直してくださるので安
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
2014年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:パート社員で働いてましたが、時給は最低時給に近かったです。昇給については、ほとんど無かったと思います。もちろんボーナスも無しです。保険などの福利厚生については、働く時間で決まるので、通常の企業と同じでした。社員になれば、ボーナス、
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
2014年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:パート社員は、お金の為にがむしゃらに。と言うより、平和に働きたいというか、生活に支障なく働きたいと言う方々が多かったように思います。なので、昇給やボーナス。退職金などか無かったとは言え、とくに給料面での不満は聞いたことは無いです。
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.2
2013年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:10年勤めましたがほとんど上がりませんでした。時給が上がったのはマイプリントがまだ独立してた頃で、昇給分のほとんどはそのころになります。現在のように親会社の傘下に入ってからは約5年で時給が10円も上がっていません。

マイプリント株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 婚礼営業部/ なし
2.3
2020年時点の情報
福利厚生:退職金あり。扶養手当あり。公共交通機関なら通勤費全額支給。私有車通勤なら、会社規定の交通費支給。おれんじ会という互助制度があり、毎月数百円を給与から天引きされる。おれんじ会費は従業員の慶弔金に充てられる。オフィス環境:事業所人数と

同じ業界の企業の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当は月2万...続きを見る

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他の企業の求人を見る(5件)

リンナイ株式会社
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株式会社新菱
精密洗浄や部品加工の提案営業◎年間休日123日! ◎三菱ケミカル100%出資子会社 正社員
月給21万2000円以上 ◎想定年収:390万円~550万円【本社】福岡県北九州市八幡西区黒崎3-9-24 ニッセイ新黒崎ビル5F ★転勤ナシ
リアル化学株式会社
ヘアカラーやヘアケア製品の商品企画 ◎年間休日126日/完全週休2日制(土日)/賞与年2回! 正社員
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淡路マテリア株式会社
法人営業<創業100年の継手メーカー>◎年間休日123日! 正社員
月給26万5000円以上+賞与年2回+各種手当 ◎子ども養育手当などあり!東京支社/東京都千代田区神田小川町2-3-13M&Cビル4F

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名マイプリント株式会社
業界 化学・素材関連
マスコミ・出版・広告関連
URLhttp://www.myprint.co.jp
所在地 東京都多摩市永山6丁目11-11多摩第二センター
※ 一部、四季報データ参照
マイプリント株式会社
3.3
(回答:24人)
  • 会社の成長性 ・将来性2.4
  • 事業の優位性 ・独自性3.9
  • 実力主義3.5
  • 活気のある風土3.3
  • 20代成長環境3.5
  • 仕事を通じた社会貢献3.2
  • イノベーションへの挑戦3.9
  • 経営陣の手腕2.9
平均年収(正社員)
450万円
(平均年齢 39 歳)
残業時間(月間)
33時間
給与・年収の納得度64 %
勤務時間の納得度70 %
休日・休暇の納得度78 %
職場の人間関係の満足度80 %
他の企業を見る
三菱ケミカル株式会社
(3.3)
三菱ケミカル株式会社

回答(110人)/口コミ(1244件)

平均年収(正社員)597万円

残業時間(月間)25時間

社員口コミ

回答者:男性 / 製造 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:基本的には良い方だと思うが、今年から始まった新しい制度は、基... (続きを見る)

日本ロレアル株式会社
(3.6)
日本ロレアル株式会社

回答(113人)/口コミ(914件)

平均年収(正社員)593万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販促企画 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍16~20年 / 正社員
企業カルチャー・社風:外国人のエキスパットが管理職に多く、3年ごとに方針やブランド... (続きを見る)

富士フイルム株式会社
(3.4)
富士フイルム株式会社

回答(69人)/口コミ(874件)

平均年収(正社員)791万円

残業時間(月間)39時間

社員口コミ

回答者:男性 / 役職者 / 退職済み(2021年) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:一般社員から就業時間はフレックス制度が浸透しているため、コア... (続きを見る)

アイリスオーヤマ株式会社
(3.6)
アイリスオーヤマ株式会社

回答(125人)/口コミ(851件)

平均年収(正社員)474万円

残業時間(月間)37時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / BtoB事業グループLED関東支店 / セールス
勤務時間・休日休暇:営業職については定時はあってないようなもの。常にやることが山... (続きを見る)

株式会社神戸製鋼所
(3.1)
株式会社神戸製鋼所

回答(108人)/口コミ(741件)

平均年収(正社員)559万円

残業時間(月間)25時間

社員口コミ

回答者:男性 / プログラマー / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 汎用製造室・加工技術班 / なし
給与制度:神戸製鋼で働くなら独身寮や社宅に入ればそこそこ良いとは思うが... (続きを見る)

コーセー化粧品販売株式会社
(3.3)
コーセー化粧品販売株式会社

回答(103人)/口コミ(729件)

平均年収(正社員)315万円

残業時間(月間)16時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 販売
福利厚生:社内小売は、35%オフですが、基本申し込みなので2ヶ月後にも... (続きを見る)

花王株式会社
(3.6)
花王株式会社

回答(102人)/口コミ(703件)

平均年収(正社員)632万円

残業時間(月間)27時間

社員口コミ

回答者:男性 / 経理 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間に無理はないが、基本的にやってもやらなくても同じなの... (続きを見る)

株式会社アルビオン
(3.4)
株式会社アルビオン

回答(97人)/口コミ(667件)

平均年収(正社員)359万円

残業時間(月間)12時間

社員口コミ

回答者:女性 / 美容部員 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく古風。髪型や服装、パンプスの強要など今の化粧品業界の... (続きを見る)

ピアス株式会社
(3.4)
ピアス株式会社

回答(102人)/口コミ(555件)

平均年収(正社員)382万円

残業時間(月間)19時間

社員口コミ

回答者:女性 / アテンダントスタッフ / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
女性の働きやすさ:女性が多い職場であり、女性を相手にすることの多い現場では女性... (続きを見る)

株式会社カネボウ化粧品
(3.2)
株式会社カネボウ化粧品

回答(42人)/口コミ(510件)

平均年収(正社員)403万円

残業時間(月間)22時間

社員口コミ

回答者:男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
仕事内容:私はマーケティング部門に在籍しています。ブランドチ... (続きを見る)