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株式会社アイティフォーの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社アイティフォーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを243件掲載中。ライトハウスは、株式会社アイティフォーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月19日

事業の強み:
営業が非常に強く、SE側は常に人手不足になっている
新規システムの開発も継続的に行われている
既存案件の追加改修も多くあるため、若手のうちから経験を積むことが可能

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年06月02日

事業の強み:金融機関における業務知識が豊富のため、要望に対して応えやすい点事業の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：若いうちに、かなりの規模の案件を任され、上流工程から下流工程まで、物作

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年01月08日

雇用の安定性：中途採用者の離職率が非常に高いと感じます。また、経営陣の中には、中

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年01月08日

新規事業への取り組み：ＩＲ受けする事案や、大手企業案件への事業については、多少損

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年01月08日

新規事業への取り組み：常に案件ありきでしか事業には参入しません。新たに投資して事

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年01月08日

会社の安定性：無借金で、売り上げ規模もほぼ横ばいなので、安定はしていると思います

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2019年01月08日

事業での社会貢献：金融、流通、ネットワーク、ＥＣ、様々な幅広い分野に進出していま

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回答者：男性/ 分析グループ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業部

2.3

口コミ投稿日：2021年12月24日

事業の強み:低コストでの販売。事業の弱み:自社製品を運営できるSEの質不足。事業

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【仕事の取り組み方】担当や部門によって異なる上司からのサポートがなく、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】そもそも、新しい提案をするための時間

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2018年05月01日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】私が入社した当時は、研修期間が短くて、現場に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：部署、担当により異なる開発専門/保守専門/開発・保守兼任など開発担当か

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：経営陣とのかかわりは比較的あるかと思います入社当時に社長室で技術的な質

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】部署や仕事の内容によりけり

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【個人の裁量】部署によりけりですが、あるほうだと思います。悪く言えば、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年09月08日

雇用の安定性：人の出入りは多いと思います。中途入社も多いのですが、辞めていく人も

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年04月12日

仕事内容：【仕事の進め方】メインとなるプロジェクトのスケジュールがいくつも決まっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：バブル時に金融向けのシステムを初めて開発し全国の金融機関に導入をし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【個人の裁量】個人一人一人に任されている範囲はそれなりに多く、若手の頃

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案がしやすい環境ではないと感じた。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】大規模な案件の際には役職者

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

仕事内容：営業マンはなにもかも自分の裁量で仕事ができる。この文化にはまれる人間な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：年収事例：入社4年目年収600～650万円　　給与制度の特徴：新

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】長く働ける環境です。最近の定着率が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】概ね良好。　仕事で行き詰まっている時に何

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】体育会的な環境に適応できる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【社内行事について】定期的なゴルフコンペ（春〜秋；年６回程度）の他

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：【経営陣や社長との距離】近い。アポイント数が少ないと、社長直々に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【プライベートでの社員同士の交流】飲み会は営業の同期・同じ部署の上

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

仕事内容：国保料や市税の催告電話。基本的には受電だけど、月に数回架電もある。納付

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

仕事内容：【仕事の取り組み方】短い研修で、すぐデビューするが、少しでも解決が難し

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回答者：男性/ 事業推進/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事業推進部

3.2

口コミ投稿日：2021年03月29日

事業の強み:金融系への独自のアプリケーションの提供。特に債権回収系では多くの金融

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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

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日本SE株式会社

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レバレジーズ株式会社

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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東京都中野区中野５丁目６２－１ｅＤＣビル

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社アイティフォー
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.itfor.co.jp/
所在地	東京都千代田区一番町東急ビル　９Ｆ　１０Ｆ

従業員数	471名
連結従業員数	522名
設立年	1959年
資本金	1124百万円
代表者	佐藤恒徳
決算月	3月
上場年	2000年
平均年収	631万円
平均年齢	42.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / アプリケーションスペシャリスト / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:良くも悪くもなんでもやる/できる。また不採算案件は積極的に排... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:新規事業はあまりないように思う。組織体制が今年から変更になっ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：回答なし / インサイドセールス / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:商材の強さ事業の弱み:契約したら事業続く限り永年でサポートす... (続きを見る)

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