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理想科学工業株式会社のすべての口コミ

派遣社員
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回答なし

回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも、かなりのんびりとした雰囲気。新しいことにチャレンジすると謳ってはいるものの、新しい取り組みには拒否反応を示す管理職が多い。

組織体制・コミュニケーション:
組織は技術分野で部署が分かれているため、同じ製品を担当していても技術のカテゴリが違えばほとんど接点はない。
コロナ禍以降は在宅勤務者が多いため、コミュニケーションはチャットやウェブ会議が基本。ただし、これらのようなICTサービスに慣れている人があまりいないため、打ち合わせでは接続のトラブルなどがしょっちゅうある。

ダイバーシティ・多様性:
理系ということもあり、男性が多い。ただし女性の管理職もいたことがあり、区別する社風ではない。ワークスタイルについては、フレックス制度を導入しているため柔軟な働き方ができる。

回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は一般的な企業と同水準。残業は比較的少ないように感じ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月12日
事業の強み:印刷機やプリンターのメーカーとして印刷機はブランド力も高く、シェアも
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 2万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与に関しては、B評価で5.5ヶ月は毎年出してくれるなどしっかりと支給
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・休日休暇:基本休日出勤はありません。そのため、休みの日は予定が立てやす
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月25日
福利厚生:住宅手当(賃貸、持ち家共通)、退職金制度、互助会制度、完全週休二日制、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月13日
事業の強み:独自性のある商品開発を行っており、他社にまねできない技術がある。小中
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月09日
勤務時間・休日休暇:転勤は多いですが、バランスは自分で調整できます。有給休暇の取
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月26日
事業の強み:小中学校とのつながりが強い。リソグラフを売っている。ただ、小中学校も
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月25日
成長・キャリア開発:部署によって異なるが、印刷機ビジネスが斜陽な産業であるため若
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回答者: 男性/ 所属本部における総務、人事(採用、教育)、経理など/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
賞与:年2回(7月、12月)に支給。当社の人事制度は役割等級制度で、対象者の役割
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 国内営業本部

2.7
口コミ投稿日:2024年01月30日
事業の強み:ペーパーレスが進んでいるこのご時世において、企業方針は変わらない。市
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 27万円 0万円 90万円
年収 390万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
モデル年収:毎年数千円〜1万円程給与が上がる。5〜7年ほどで一段回昇給し、少し上
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 27万円 0万円 90万円
年収 390万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給与は大手ということもあり高い水準。労働力に見合うかどうかは個人の考え
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回答者: 男性/ 所属本部における総務、人事(採用、教育)、経理など/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7時間40分/日。残業は部署にもよりますが、平均す
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回答者: 男性/ CE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月06日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昭和の企業。能力がない人間でもよほどのことがな
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回答者: 男性/ 直販営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当は充実しており、資格内容によってお祝い金が出る。
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月25日
事業の強み:独自分野を開拓しており、他社にはまねできない技術を持っていること事業
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月26日
事業の強み:プリンター事業ではニッチな分野を狙っているため、国内シャアは多く、官
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回答者: 男性/ CE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月06日
福利厚生:退職金・住宅補助・寮・財形貯蓄・社員持株会すべて制度としてある。特に新
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回答者: 男性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、9時から17時40分の7時間40分(休憩
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 2万円 160万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 160万円
給与制度:年功序列で変化していく。そのため特にやる気がなくても在籍していれば年収
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列で若いうちは伸びが少ない。ボーナスは評価が相対評価と言われてお
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月13日
勤務時間・休日休暇:8:30~17:10が定時となっているが、フレックスタイム制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 2万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与に関しては、最近になりますがボーナス時に実績が大きく反映される形に
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 27万円 0万円 90万円
年収 390万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
年収・給与の満足点:評価の対象となる目標を予め低く設定していれば、達成が楽になり
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月12日
福利厚生:退職金制度、住宅補助制度、寮制度、財形貯蓄制度、社員持株会、開発職は社
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月22日
福利厚生:住宅補助は転勤してから既定の年数以内は8割ほどの手当てが出るため実質負
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月26日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの出勤日。年間120日前後の休日です。有給は年
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
企業カルチャー・社風:昭和感から抜け出せない社風。旧態依然とした体制が強く今後に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内営業/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2022年06月27日
事業の強み:時代に逆行してるイメージだが、会社なりに考えペーパーコミュニケーショ
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金は一般的な企業と同じようにある。住宅補助は持ち家、賃貸に関係なく
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回答者: 女性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:コーポレート、事務職は断トツの働きやすさだと思います。しかし営
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度があるので、自分のペースでの仕事がしやすいです
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:退職金はある。住宅補助については、持ち家、賃貸に関係なく支給される。支
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