3.2

口コミ654件
年収・給与73件
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口コミ(654件)

年収・給与(73件)

女性の口コミ(100件)

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理想科学工業株式会社の平均年収は545万円、年収範囲は250～1050万円です（85人の正社員の回答）。

理想科学工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを73件掲載中。

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理想科学工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
545万円	250~1050万円	85人

（平均年齢34.3歳）

回答者の平均年収	545万円
回答者の年収範囲	250~1050万円
回答者数	85人

（平均年齢34.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	583万円（平均年齢35.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	542万円（平均年齢35.6歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	500万円（平均年齢30.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	517万円（平均年齢33.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	437万円	610万円	31人
30~34歳	537万円	650万円	15人
35~39歳	625万円	700万円	6人
40~44歳	755万円	1050万円	6人
45~49歳	645万円	1000万円	12人
55~59歳	826万円	980万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

理想科学工業株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 生産技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造本部　

3.2

口コミ投稿日：2024年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	20万円	3万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	70万円

給与制度:
多くもらえる印象である。賞与が2回あるが、業績が良ければ業績賞与も貰える。独身寮が安いため若い方にとっては貯金しやすい環境であると思う。

評価制度:
評価制度は年に2回上司と面談を行う。面談前に自分に定めた目標と会社の目標を設定し面談の際にその目標に対して達成ができたかを確認をする方式である。
年功序列であるとはおもう。

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回答者：男性/ ＣＥ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
610万円	30万円	5万円	100万円

年収	610万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:6月、12月に賞与があり大体給料の2.7か月分もらえる。また、その年の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	2万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	120万円

給与制度:賞与に関しては、B評価で5.5ヶ月は毎年出してくれるなどしっかりと支給

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回答者：男性/ 所属本部における総務、人事（採用、教育）、経理など/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

賞与:年2回（７月、１２月）に支給。当社の人事制度は役割等級制度で、対象者の役割

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	2万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	120万円

給与制度:賞与に関しては、最近になりますがボーナス時に実績が大きく反映される形に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:昇給は毎年数千円。賞与は評価に応じて1カ月～5カ月分の変動があるが大体

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	0万円	120万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:OA業界でみると、基本給はやや低めで賞与はやや多めという印象。開発はみ

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	0万円	120万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:基本給はメーカーの平均的な額。賞与はやや多めと感じる。研究開発はみなし

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回答者：女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務部

3.5

口コミ投稿日：2023年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	30万円	0万円	160万円

年収	520万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	160万円

給与制度:給与は安定的にもらえる。賞与もいい。年に2回の賞与と業績がよいと業績賞

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	27万円	0万円	90万円

年収	390万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

モデル年収:毎年数千円〜1万円程給与が上がる。5〜7年ほどで一段回昇給し、少し上

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	27万円	0万円	90万円

年収	390万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:給与は大手ということもあり高い水準。労働力に見合うかどうかは個人の考え

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列で若いうちは伸びが少ない。ボーナスは評価が相対評価と言われてお

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	27万円	0万円	90万円

年収	390万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

年収・給与の満足点:評価の対象となる目標を予め低く設定していれば、達成が楽になり

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回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	80万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:CE職に関しては昇進・昇給は成果に関わらず在職年数が必須となる。評価に

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回答者：男性/ 管理職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 課長

2.6

口コミ投稿日：2023年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
810万円	46万円	0万円	180万円

年収	810万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	180万円

給与制度:目標管理(半期毎)での実績・評価に応じて、管理職及び役員が評定を付ける

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回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:昇給も毎年7000円程度する。賞与が5.4ヶ月程度住宅手当ても手厚いイ

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	25万円	2万円	160万円

年収	500万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	160万円

給与制度:昇給は年に1回、賞与は夏冬の2回。状況により年度末に賞与が出るが、金額

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	27万円	0万円	90万円

年収	390万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

賞与:6月 12月　3月支給6.12月は平均2.7ヶ月分支給半期の評価にて0.3

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回答者：男性/ カスタマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:自分の与えられた業務をこなしていれば、毎年少しずつではあるが昇給はある

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	27万円	0万円	90万円

年収	390万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

評価・昇給制度:半期ごとに個人目標の設定を行う。毎年4月に給与は数千円〜1万円程

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	25万円	2万円	160万円

年収	500万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	160万円

給与制度:年功序列で変化していく。そのため特にやる気がなくても在籍していれば年収

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
878万円	52万円	0万円	252万円

年収	878万円
月給（総額）	52万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	252万円

給与制度:給与は基本的には年功序列になっている。賞与は基本は夏と冬の年2回。業績

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	40万円	0万円	160万円

年収	640万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	160万円

給与制度:基本的には年功序列です。40前後で700万程度になるかと思います。また

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:毎年昇給、賞与も良いほうだとおもう評価制度:年功序列の部分と実力主義の

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	33万円	2万円	140万円

年収	550万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	140万円

給与制度:平均よりは高いように感じるが、家にパソコンを持ち帰って作業している人が

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回答者：男性/ 直販営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	5万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年間で5.4ヶ月+業績賞与がある。福利厚生は充実している方だと思う評価

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	39万円	0万円	157万円

年収	630万円
月給（総額）	39万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	157万円

給与制度:給与については満足のいく程度貰えていたと思います。毎月の給与に年2回の

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回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 広島/ 平

4.0

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	1万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	100万円

給与制度:毎年昇給。賞与は年2回 1回につき2.7ヶ月分【⠀評価によるが、普通で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:売り上げは減少しているが、賞与は払われている評価制度:評価制度はあるが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内営業/ 一般

3.7

口コミ投稿日：2022年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:年功序列だが、売上によりボーナスに影響する評価制度:結果も大事だが、過

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	0万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	115万円

給与制度:他メーカーと特段差はない評価制度

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

評価制度:半期に一度、自己評価があるが年功序列のため意味がないと思う。格好だけの

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	35万円	0万円	130万円

年収	700万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:給与水準は高く、手当も充実している。評価制度:ノルマ目標と人事考課の２

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回答者：男性/ ce/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年5000円ベースアップ。賞与に関しては半期で目標を定める目標管

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	--万円	--万円	--万円

年収	620万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列的な賃金体系。年間数千円程度昇給。基本給は高くないが、ボーナス

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理想科学工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月06日

福利厚生:退職金・住宅補助・寮・財形貯蓄・社員持株会すべて制度としてある。特に新

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月10日

福利厚生:退職金は一般的な企業と同じようにある。住宅補助は持ち家、賃貸に関係なく

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3.0

東京都港区芝浦４丁目１１－２２ＯＫＩビジネスセンター１号館　５Ｆ

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 管理職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 企画管理本部

給与制度:特になし。精度はきちんと設計されている。各種手当は多くはない... 続きを見る

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コイト電工株式会社の年収・給与

2.9

静岡県駿東郡長泉町

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

年収・給与の満足点:特別何か特徴的な制度が存在するわけではないものの、ごく普通の... 続きを見る

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日立Astemo株式会社の年収・給与

3.1

東京都東京都千代田区大手町２丁目２－１新大手町ビル

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:宮城県基準の給与水準ならば、高い方かと思います。高卒新卒入社... 続きを見る

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東芝テック株式会社の年収・給与

3.1

東京都品川区大崎１丁目１１－１ゲートシティ大崎ウエストタワー

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【給与制度の特徴】基本給は少なく残業してもサービスです。数十... 続きを見る

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岩崎通信機株式会社の年収・給与

3.0

東京都杉並区久我山１丁目７－４１

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:年一回の昇給があり、年齢と共に給与は段階的に上がっていきます... 続きを見る

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武藤工業株式会社の年収・給与

2.9

東京都世田谷区池尻３丁目１－３

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:年齢で見ても、職位で見ても、世間一般の平均からするとかなり低... 続きを見る

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秋田エプソン株式会社の年収・給与

3.4

秋田県湯沢市岩崎字壇ノ上１

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

年収・給与の満足点:自己で評価シートを記入してから上司との面談があるので、評価シ... 続きを見る

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アイコム株式会社の年収・給与

2.9

大阪府大阪市平野区加美南１丁目１－３２

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ ソフト設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

評価・昇給制度:年一回の昇給があるものの、生活残業前提の給与額となっています... 続きを見る

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株式会社日立エルジーデータストレージの年収・給与

3.5

東京都港区海岸３丁目２２－２３ＭＳＣセンタービル　４Ｆ

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 電気/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他/ 開発部/ シニア

給与制度:普通評価制度:昇進・昇格は、社内資格取得による。... 続きを見る

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株式会社ミマキエンジニアリングの年収・給与

3.2

長野県東御市滋野乙２１８２－３

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:出世しないと給与が上がりにくい賞与、福利厚生、手当ては厚い評... 続きを見る

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会社名	理想科学工業株式会社
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	https://www.riso.co.jp/
所在地	東京都港区芝５丁目３４－７田町センタービル

従業員数	1750名
連結従業員数	3582名
設立年	1955年
資本金	14114百万円
代表者	羽山明
決算月	3月
上場年	1989年
平均年収	732万円
平均年齢	42.2歳
※ 一部、四季報データ参照

理想科学工業株式会社の平均年収は545万円、年収範囲は250～1050万円です（85人の正社員の回答）。

理想科学工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを73件掲載中。

1		ブラザー工業株式会社 3.6 口コミ(561件)
2		セイコーエプソン株式会社 3.4 口コミ(1315件)
3		エレコム株式会社 3.4 口コミ(657件)
4		株式会社東芝 3.3 口コミ(2760件)
5		株式会社リコー 3.3 口コミ(1777件)

(3.2)	シャープ株式会社口コミ(3499件) 平均年収（正社員） 589 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業部 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業部 / 平社員給与制度:昇給はかなり良い評価制度:評価制度は普通... (続きを見る)

(3.3)	富士フイルムビジネスイノベーション株式会社（旧:富士ゼロックス株式会社）口コミ(3487件) 平均年収（正社員） 749 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 本社スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / マネージャー給与制度:いろいろあって、かつてより給与水準がずいぶん下がった。親会社... (続きを見る)

(4.0)	Apple Japan合同会社口コミ(1967件) 平均年収（正社員） 656 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / アドバイザー / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:私が入社した際の給与体系は年俸契約で、ボーナスなどはありませ... (続きを見る)

(3.1)	日立Astemo株式会社口コミ(1692件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 実験・開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / シャシー系 / 無し給与制度:基本的に年功と思われます。総合職は普通にこなしていれば毎年一... (続きを見る)

(3.2)	パイオニア株式会社口コミ(1445件) 平均年収（正社員） 635 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / UIデザイン / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:給与面では、若手の場合は等級が上がらないと手取りがなかなか増... (続きを見る)

(3.3)	ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社口コミ(1136件) 平均年収（正社員） 607 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 一般 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:昇給は細分化されており、試験（筆記）から面接を経て判断される... (続きを見る)

(3.2)	沖電気工業株式会社口コミ(960件) 平均年収（正社員） 598 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 設計補助・評価 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / メカトロ機構開発部給与制度:契約ごとに様々なので、一緒に働く同僚と比べたりすることもなく... (続きを見る)

(3.1)	東芝テック株式会社口コミ(810件) 平均年収（正社員） 625 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般給与制度:概ね満足していますが残業ができない、残業を多くしても結果的に... (続きを見る)

(3.2)	NECプラットフォームズ株式会社口コミ(639件) 平均年収（正社員） 678 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 主任給与制度:年一回の昇給。あまり個人差もなく年功序列。評価制度:年功序列... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日本デジタル研究所口コミ(631件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / CE / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:業績により変動する評価制度:完全に年功序列... (続きを見る)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	583万円（平均年齢35.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	542万円（平均年齢35.6歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	500万円（平均年齢30.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	517万円（平均年齢33.8歳）

理想科学工業株式会社の年収・給与

理想科学工業株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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