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山九株式会社の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

東京都中央区勝どき6丁目5番23号
評判スコア63 詳細
279
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山九の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!山九で働く社員や元社員から、山九の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【賞与(ボーナス)制度の特徴】6月と12月の年2回のボーナスと5月に特別連動賞与がある。わりと貰えてると思う。 参考になった!0
2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
支店によるがうちは成果主義。係長まではわりと年功序列。マネージャーからは昇格できない人が出てくる。大卒優先。 参考になった!0
気になる点
2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
年功序列の会社なので仕方がないかと思います。年齢が上がればそれなりに女性であれば満足いくのかな、というところ。家族があり、子供を育てながら、の環境であれば満足いくかな、と 参考になった!0
2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【賞与(ボーナス)制度の特徴】夏、冬、業績賞与の三回ボーナスといえるものがあります。5月6月、12月です 参考になった!0
2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【給与制度の特徴】完全な年功序列、資格によって勤続何年、経験によって入社した時の資格がきまります仕事ができるできないはあまり変わらないかも 参考になった!0
2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【賞与(ボーナス)制度の特徴】6月と12月の年2回のボーナスと5月に特別連動賞与がある。わりと貰えてると思う。 参考になった!0
2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
支店によるがうちは成果主義。係長まではわりと年功序列。マネージャーからは昇格できない人が出てくる。大卒優先。 参考になった!0
気になる点
2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
年功序列の会社なので仕方がないかと思います。年齢が上がればそれなりに女性であれば満足いくのかな、というところ。家族があり、子供を育てながら、の環境であれば満足いくかな、と 参考になった!0
2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【賞与(ボーナス)制度の特徴】夏、冬、業績賞与の三回ボーナスといえるものがあります。5月6月、12月です 参考になった!0
2017年頃
山九株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【給与制度の特徴】完全な年功序列、資格によって勤続何年、経験によって入社した時の資格がきまります仕事ができるできないはあまり変わらないかも 参考になった!0
給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
456万円
平均年齢:33.0歳

115人
社員・元社員の回答より
四季報調べ:554万円(39.7歳)
回答者の納得度
53
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 606 (平均年齢 37.8歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 391 (平均年齢 33.8歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) -- (平均年齢 --歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) -- (平均年齢 --歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) -- (平均年齢 --歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 550 (平均年齢 32.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 425 (平均年齢 30.0歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 498 (平均年齢 30.9歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 417 (平均年齢 29.8歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 482 (平均年齢 35.1歳)
その他(公務員、団体職員 他) 470 (平均年齢 37.2歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
山九株式会社
不動産・建設関連
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