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山九株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
468万円195~1100万円258

(平均年齢31.1歳)

回答者の平均年収468万円
回答者の年収範囲195~1100万円
回答者数258

(平均年齢31.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
485万円
(平均年齢34.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
483万円
(平均年齢33.6歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
452万円
(平均年齢27.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
496万円
(平均年齢29.9歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
456万円
(平均年齢31.9歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳445万円620万円79
30~34歳501万円800万円53
35~39歳536万円800万円25
40~44歳503万円800万円15
50~54歳643万円1000万円12

年収分布

(人)
(万円)

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山九株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は高くないが、その分年3回のボーナスで賄うという形。独身である立
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口コミ投稿日:2023年02月05日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 3万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 125万円
給与制度:中途入社であるが、前職に比べて年収アップした。前職が悪過ぎたのかもしれ
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口コミ投稿日:2023年09月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 15万円 25万円 30万円
年収 600万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 25万円
賞与(年) 30万円
賞与:年3回、2回は定期、1回は業績賞与です。インセンティブ:業績賞与はそれに当
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口コミ投稿日:2022年11月19日

回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一見、住宅手当などが出るため福利厚生は充実しているように見えるが基本給
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口コミ投稿日:2023年09月04日

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は6月と12月にもらえます。併せて5月に前年度の会社の業績と連動し
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口コミ投稿日:2021年05月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業グループ/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2021年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 10万円 90万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給制度あり。賞与あり。定例配分と成果配分の割合が支給金額によってパー
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口コミ投稿日:2021年11月17日

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
574万円 35万円 7万円 143万円
年収 574万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 143万円
給与制度:年功序列で昇格していきます。賞与は年間3回今のところあります。給与は基
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口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ BS/ スタッフ

1.7
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 140万円
給与制度:業績連動賞与が必ずあるためボーナスの回数は多く、年に三回ある。以上評価
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 25万円 10万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 145万円
給与制度:基本給が安く残業で稼ぐ感じ評価制
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口コミ投稿日:2021年03月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 化学営業部/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 5万円 130万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 130万円
給与制度:人事制度により格差がある。評価制度:総合職ありき、それ以外は同じ部の総
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口コミ投稿日:2021年08月04日

回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:新卒総合職は出世は早い。ただその分プレッシャーもかけられる。出世欲が無
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は年に3回あります。普段の給料は非常に低いため残業代で稼ぐ人が多い
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口コミ投稿日:2020年10月23日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 化学営業部/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 5万円 130万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 130万円
給与制度:総合職と地域限定総合職では全く異なる。30年掛かって昇格するところを総
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給が低いので残業がないときびしいように感じた。手当はたくさんあるの
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口コミ投稿日:2022年10月05日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:福利厚生はよいが、基本給はそれほど多くないので残業やボーナスの比重が大
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口コミ投稿日:2019年07月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比較すると給与体系は抑えた額面になる。あまりガツガツしていな
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:作業会社であるため、現場第一主義なのはいいが、営業職に、対するインセン
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:概ね満足出来るレベル。物流会社である故、業務は波動が大きく年間を通して
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価部分はほぼ一律になっているようなイメージで、あまり貢献度が、勘案さ
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年のベースアップの他に、個人評価による業績部分も関係してくる。一部賞
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績に連動した賞与があるのはいいが、各個人の評価に対しては一律であるよ
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ポーナスは一般的なレベルで年2回出る他、業績に連動した賞与も年1回支給
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口コミ投稿日:2023年07月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給は低いです。残業である程度稼げます。評価制度:昇進面接や論文によ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料については、基本給は低めに設定されているが残業代がきちんと支給され
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山九株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2017年07月15日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇格しても初任給とあまり変わらないので、結婚式している人は生活が大変だ
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山九株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 操業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月25日
福利厚生:退職金、住宅購入支援金、住宅補助、独身寮や社員寮、社員持株会など、福利
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務

3.2
口コミ投稿日:2023年05月03日
福利厚生:家賃補助はありましたが社宅が満室ではないと出なかったように記憶していま
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埼玉県入間郡三芳町
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は10から15万程度が年に2回。昇給は数千円レベル。評価... 続きを見る
2.8
広島県呉市中央1丁目6-9センタービル呉駅前 8F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:全て時間管理なのでゆっくりとやったほうが金を貰える不思議な会... 続きを見る
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東京都港区白金1丁目17-3NBFプラチナタワー 3F
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東京都品川区東品川2丁目5-8天王洲パークサイドビル 9F
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給与制度:基本的に歩合制で、8時間以上稼働してなお、あらかじめ定められ... 続きを見る
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