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森永乳業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
成長・キャリア開発:
工場勤務からのキャリア開発は難しい。正確にはキャリア形成に時間が掛かる。普段のオペレーター業務だけでなく、事業計画に合わせた大きな工事に携われなければ加速度的な成長は見込めない。いわゆる、分業された業務のみこなしてきた大企業の社員になりがち。

働きがい:
工場現場でも最初の3年くらいは技術・マネージメントの両面で自然と自己成長が見込める。しかし昨今の省人化志向と人手不足が相まって、現場は異動が少なくマンネリ化している社員が多く見られる。

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
成長・キャリア開発:職場で必要な資格があれば会社が補助してくれる。働きがい:以前
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造/ アシスタントマネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがいを感じるポイント:店頭で自社製品を見かけた時。CMで商品が紹介された時。
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造/ アシスタントマネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事を通して身につくスキル:機器のメンテナンス技術習得。物の流れや、殺菌、品質に
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造/ アシスタントマネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事の裁量権:役職があれば、起きた事象に対して人を動かす権限を与えられる。が、失
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:研修は充実していると感じる。また研修を通じてできた繋がりが業
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 病態栄養部門

3.3
口コミ投稿日:2023年03月23日
成長・キャリア開発:ITリテラシーの低い人多く、成長できる事業は少ないように思う
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月17日
成長・キャリア開発:新人配属で全てが決まる。配属後に他の部門への異動はほぼないの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 食品素材販売部/ アシスタントマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:一般的な社会人の基礎は築ける。ただ、自部門で使う知識だけの成
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月13日
成長・キャリア開発:必要と認められれば会社から日当も含めて支援してくれます。コロ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 海外事業本部/ 課長

3.4
口コミ投稿日:2022年12月22日
成長・キャリア開発:各種人材育成制度が充実している。国内MBAへの派遣制度なども
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
成長・キャリア開発:やる気、機会に恵まれた方は設備導入や制御といった経験が積める
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月29日
成長・キャリア開発:ジョブローテーションがかなり活発に行われている。全国転勤も伴
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理室/ 実務

3.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
成長・キャリア開発:e-Learningや通信教育、資格取得に対して強化しており
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月01日
成長・キャリア開発:様々な研修が役職に応じて準備されている。また通信教育があった
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2021年02月19日
成長・キャリア開発:業務に関わるスキルアップや自己啓発のために、通信講座の補助を
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2024年01月04日
働きがい:世の中のほとんどの人が手に取ったことのある商品を製造していること。しか
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回答者: 男性/ 製造、製造管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工場/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:事業所に寄りますが、やってみたいことを伝えれば機会を与えてく
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回答者: 女性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月08日
成長・キャリア開発:様々な研修制度があります。通信教育などの補助もあります。働き
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海外事業本部/ 課長

3.4
口コミ投稿日:2023年10月08日
成長・キャリア開発:海外展開を積極的に進めており、海外で駐在できる可能性は、食品
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2023年01月13日
成長・キャリア開発:研修は色々あるので学びやすい環境は整っていると思う。働きがい
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回答者: 男性/ 生産管理と機械保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月23日
働きがい:世間に流通している食品の製造過程を知ることができるのは面白く興味深いが
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ リーダー

3.7
口コミ投稿日:2023年06月22日
成長・キャリア開発:資格取得に関わる費用や取得した資格に応じて手当が支給されるな
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
成長・キャリア開発:資格は自己啓発に
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回答者: 男性/ 食品製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 中京工場 アイス充填職場/ 社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月03日
働きがい:メインで担当する製造ラインのほか、2ラインほど担当するので色々なタイプ
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回答者: 回答なし/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。さらに研修もあります。働きがい:自分
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
成長・キャリア開発:OJT制度がしっかりとしているため、配属されて放置されるとい
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月04日
働きがい:この会社を通じて商品に携われることへの感謝を日々感じながら働くことがで
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月06日
成長・キャリア開発:今後に期待してる。働きがい:食品メーカーなので身近でもあり働
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月19日
成長・キャリア開発:製造オペレーターのキャリアは伸ばせます。働きがい:生活に欠か
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回答者: 回答なし/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:役職に応じた研修が行われて、本来自分はどうあるべきなのかを示
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ リーダー

3.3
口コミ投稿日:2021年05月19日
働きがい:職場によるが、常に同じ作業でつまらない。成果を出しても報酬となるような
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月07日
働きがい:身近なものを製造しているため働きがいがあり、学ぶ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

3.2
口コミ投稿日:2020年10月17日
成長・キャリア開発:基本的に自分がやりたいことを提案すればやらせてもらえます。そ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月20日
成長・キャリア開発:ジョブローテーションがとても悪くいろいろなキャリアを積みたい
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