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株式会社丸井グループの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社丸井グループで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1002件掲載中。ライトハウスは、株式会社丸井グループへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 審査部/ 一般

3.9

口コミ投稿日：2023年11月17日

女性の働きやすさ:
社風として、世間の新しい情勢、風潮などもいち早く取り入れていくため、女性を管理職につけようとする動きはあると思いますが実際は男性の方が多いです。
多角的な評価制度があるので努力し周りに認められることができれば努力次第で誰でも管理職につくことはできると思います。
グループ会社間で異動することができるため、様々な業種、職種にチャレンジすることもでき、別業種で管理職に再チャレンジする機会もつくることができると思います。ただグループ会社のどこの部署もほとんどシフト制になっていると思うので、定休などカレンダー通りに土日祝日をメインに休みたい人にとっては向いていない会社です。逆に平日にもお休みを取れるので病院や旅行なども混雑しない時期に行くことができるメリットはあります。毎月シフトが決まる前に希望を出すことができるので調整次第では休みが取りやすいと思います。年休の長期休暇も有給消化のためのワークライフバランス休暇も原則全社員が取得しなければならないことになっているので、ちゃんとお休みは取ることができます。
また残業などつけることを会社はよしとしない社風なので基本定時に上がれます。定時を超えることが数日続くということはありません。
逆に、残業代で給料上げることはまずできません。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年06月18日

女性の働きやすさ:女性は子育てについて自由度が効く方だと思います。短時間勤務や半

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年07月24日

女性の働きやすさ:女性の管理職は珍しくないし、育休産休なども取りやすい風土がある

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月13日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい会社だと思います。総合職採用のため男女の賃金格

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 審査部/ 一般

3.9

口コミ投稿日：2022年10月06日

女性の働きやすさ:育児休職後に復職する人も多く、どの職種についても、シフト制で土

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年08月24日

女性の働きやすさ:子供がいる女性にとっては制度が拡充しており、特に働きやすい良い

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回答者：男性/ 事業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月09日

女性の働きやすさ:最強。男性社員の理解度もおそらくトップレベルに高いし、短時間勤

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月07日

女性の働きやすさ:かなり女性の働きやすい会社だとは思う。短時間勤務の方も多く、産

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回答者：女性/ 事業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月08日

女性の働きやすさ:女性の活躍推進に非常に積極的。近年は管理職や管理職手前の役職に

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回答者：男性/ テナント開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月31日

女性の働きやすさ:女性の活躍推進のもと、女性の積極的な登用を以前から積極的に行っ

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回答者：女性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年06月22日

女性の働きやすさ:働きやすいが、育児しながらの短時間勤務の人とフルタイムの人との

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回答者：男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月29日

女性の働きやすさ:女性の登用を積極的にしていこうとしている。また、育児休暇制度な

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月24日

女性の働きやすさ:ママさんが多く、周囲も時短や子どもの体調不良による急なお休みな

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回答者：男性/ システム部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月17日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさについてはいくつか表彰を受けているように、配慮

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 販売/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2024年02月04日

女性の働きやすさ:休暇がゆいつ融通がきく部署であった為、育児との両立の為働いてい

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回答者：女性/ 販売促進/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月13日

女性の働きやすさ:女性の管理者の割合も多く、育休、産休

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回答者：男性/ 店舗運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理職

2.3

口コミ投稿日：2022年01月18日

女性の働きやすさ:女性を登用するという目的で実力がなくても女だと昇進する人が多い

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回答者：男性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月27日

女性の働きやすさ:働きやすいと思います。女性の割合も高くなっ

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回答者：男性/ サステビリティ部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月22日

女性の働きやすさ:女性は非常に働きやすい。制度も

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月06日

女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすいと思う。女性の管理職も多いし、パワフルな

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月18日

女性の働きやすさ:産休育休を経て復帰する方も多いので働きやすい

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回答者：男性/ 店舗運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理職

2.3

口コミ投稿日：2021年07月13日

女性の働きやすさ:頭の良い女性は持ち上げられ、それ以外は営

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月26日

女性の働きやすさ:性別などに関係がなく、若手の女性でも頑張りによって評価を受け活

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年04月19日

女性の働きやすさ：2020年3月にまでは、正社員でも、地域を限定して働くことが出

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月17日

女性の働きやすさ：月毎のスケジュールは公休申告制なので希望も入れやすく、本人の健

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回答者：女性/ カードセンター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年06月29日

女性の働きやすさ:女性には働きやすい環境です。独身女性で長年働いていて、40代5

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月14日

女性の働きやすさ:仕事に一緒懸命に働けるのであれば女性でも管理職を目指せる会社。

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月10日

女性の働きやすさ:プラチナくるみんに認定されていて、産休や育休はとても取りやすい

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回答者：女性/ カード事業本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 本社/ リーダー

3.5

口コミ投稿日：2020年07月15日

女性の働きやすさ:子供を持つ女性にとっては時短制度が小学3年生になるまで利用でき

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月04日

女性の働きやすさ:生理休暇などがあり、実際に利用している先輩なども多かった。女性

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回答者：女性/ 社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年11月19日

女性の働きやすさ:女性の割合が多い。その為、家庭と両立している人も多い。気性が荒

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回答者：女性/ 新規事業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年09月01日

女性の働きやすさ:はたらきやすいと思います。女性管理者の割合を高めようと会社とし

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回答者：女性/ カード部門/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年07月27日

女性の働きやすさ:育児休暇をたっぷり取得出来るので女性にとっては働きやすいと思い

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回答者：女性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年09月29日

女性の働きやすさ:マネージメントクラスの女性以外は長く働けない。短時間だと、働き

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回答者：女性/ 販売促進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年08月11日

女性の働きやすさ:小3まで短時間勤務が取得できる点はありがたい。だが土日休みでは

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会社名	株式会社丸井グループ
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	https://www.0101maruigroup.co.jp/
所在地	東京都中野区中野４丁目３－２

従業員数	373名
連結従業員数	5175名
設立年	1937年
資本金	35920百万円
代表者	青井浩
決算月	3月
上場年	1963年
平均年収	640万円
平均年齢	39.9歳
※ 一部、四季報データ参照

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