2021年時点の情報
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 手当など（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|---|
 万円 | 万円 | 万円 | 万円 | 万円 |
| 年収 | 万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 万円 |
| 残業代（月） | 万円 |
| 手当など（月） | 万円 |
| 賞与（年） | 万円 |
給与制度:
昇給は年1回、賞与は年2回あります。寮や社宅が用意されており、使用料は安く助かっています。賃貸を借りる場合の補助額は少なく、都内ということもあり家賃相場が高いため一人暮らしで借りるのは難しいと感じています。家賃が安い物件を探せればなんとか、、、という具合です。
評価制度:
学歴主義、年功序列の制度がまだ残っているように感じます。評価は部内でランク付けされ、上位○%は昇格という制度になっています。そのため、同時期に成果を上げている人が多数いた場合は昇格が難しい=個人の実力が評価されにくいという場合もあります。このようなタイミングにぶつからない場合は昇格はしやすいと思います。
口コミ投稿日：2021年08月16日昇給は年1回、賞与は年2回あります。寮や社宅が用意されており、使用料は安く助かっています。賃貸を借りる場合の補助額は少なく、都内ということもあり家賃相場が高いため一人暮らしで借りるのは難しいと感じています。家賃が安い物件を探せればなんとか、、、という具合です。
評価制度:
学歴主義、年功序列の制度がまだ残っているように感じます。評価は部内でランク付けされ、上位○%は昇格という制度になっています。そのため、同時期に成果を上げている人が多数いた場合は昇格が難しい=個人の実力が評価されにくいという場合もあります。このようなタイミングにぶつからない場合は昇格はしやすいと思います。
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