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株式会社不二工機のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 調達部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月19日
福利厚生:
福利厚生はほとんどない。住宅補助はあるが、寮は廃止されている。

オフィス環境:
人は増えているが、執務スペースは足りていない。
カフェスペースも狭く、昼食もほとんどの人が自分の机で食事している。
食堂もなく弁当を用意しない社員は弁当を注文するか近所のコンビニで購入している。
近所は住宅街で外食するところもない。
立地は駅から離れており、駅からバスを利用することになるが、
バスは本数が多いため特に不便に感じることもない。

回答者: 女性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宇都宮事業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月09日
事業の強み:新規事業を展開しようと社内公募を試みているが、会社に期待をしている従
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
企業カルチャー・社風:組織体制はしっかりしております。しっかりしているゆえに気軽
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月25日
事業の強み:グローバルで収益調整が可能なこと事業の弱み:事業に対し、中身で追いつ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:かなり良い方だと思う。有給を利用させてもらえないことは無いの
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口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、賞与は安定しております。賞与も毎回、高い水準となっておりますが、
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:ある程度挑戦する機会は多いと感じる。試しにサンプル試作する
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、子供手当、退職金等一通りの手当があり、充実しており
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回答者: 女性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宇都宮事業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は本社 8時30分~17時20分宇都宮事業所 8時〜
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口コミ投稿日:2021年09月19日

回答者: 男性/ 調達部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:一般企業並みだが、大手よりは少ないと感じる。年功序列である程度までは自
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職はかなり少ないように感じる。しかし休暇は取りやすい
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回答者: 男性/ 調達部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月19日
女性の働きやすさ:一般職であれば十分働きやすい。有休もとりやすく、定時できちんと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月25日
企業カルチャー・社風:地道だし派手なことは少ないが堅実、探せば熱い思いを持って頑
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口コミ投稿日:2023年09月17日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:特に特出するのはない評価制度:古い社風。挑戦やチームワークを大事にする
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月17日
成長・キャリア開発:これといった研修はない。工場研修の後は実際に働いていく中で学
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主事

2.6
口コミ投稿日:2020年10月09日
事業の強み:一部商品で高いシェアを持つが、パラダイムシフトが起こると危険なくらい
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回答者: 男性/ 給料が安いため/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
企業カルチャー・社風:株式公開していないことからかもしれないが、同族企業の色が隠
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口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ 給料が安いため/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:そこそこの給料はもらえる。但し残業代込みの場合。比較的賞与はいい方かも
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年04月11日
勤務時間・休日休暇:休みの多さは普通。カレンダーは自動車業界カレンダーなので基本
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年04月11日
オフィス環境:会議室が少なく、打ち合わせ時に日程や場所の確保に苦労する。駅から少
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年04月11日
仕事内容:自動車関連の案件が増加しており、業務量も自分が入社した時と比較すると、
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回答者: 男性/ 倉庫作業員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は理想的でした。残業も季節に限りある感じでほと
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回答者: 男性/ 倉庫作業員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月22日
企業カルチャー・社風:社風は一色では無い感じがします。それぞれの部署や職種で違う
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口コミ投稿日:2021年01月22日

回答者: 男性/ 倉庫作業員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度の方は、まぁかなり平均的と言いますか理想的な金額と昇給だったと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月02日
企業カルチャー・社風:自分のいたころは、古き良き昭和の会社でした。今は変わりつつ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月02日
事業の強み:膨張弁をはじめ、優位性があり、シェアを押さえている製品が多々あるので
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回答者: 男性/ 株式会社 不二工機/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務

3.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
勤務時間・休日休暇:自分できちんとしないと、残業も休みもしっかりできません。残業
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回答者: 男性/ 給料が安いため/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
福利厚生:福利厚生はあまり充実していない。オフィス環境:住宅街にある感じがして、
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回答者: 女性/ 生産管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宇都宮事業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月09日
福利厚生:通勤手当、退職金ありオフィス環境:宇都宮事業所は、会議室は3ヶ所、応接
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月23日
事業での社会貢献:空調システムや冷暖房機器は世の中必ず必要であり、大手メーカーと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:取引先がダイキン・東芝・三菱電機等もメインどころを抑えており、中国
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回答者: 男性/ 倉庫作業員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月22日
働きがい:入社後に上司から「このポストは昇進出来ない」と言われていたのでモチベー
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主事

2.6
口コミ投稿日:2020年10月09日
成長・キャリア開発:部下への教育や、知識、スキルの継承は、ほとんど見られず。徒弟
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口コミ投稿日:2020年10月09日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主事

2.6
口コミ投稿日:2020年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的なメーカーと同じ制度設計に見える。評価制度:どこかのコンサルの評
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月25日
成長・キャリア開発:英語手当(TOEIC)があります。(点数によりレベルがあり、
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