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株式会社長谷工コーポレーションの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務系職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
「部署には20〜40代を中心に様々な年齢層が男女均等にいる」と聞いていたが、入社してみたら30代後半以降の女性が殆どいなかった。(お子さんのいない管理職の女性がいるだけ)キャリアモデルの参考になる女性社員がいなかったのが非常に残念だった。

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待していたような金額が大きく、地図に残る仕事は
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回答者: 男性/ 都市開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年01月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待通りの仕事内容ではない面も、結構あり、地道な
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回答者: 女性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:どこも共通ではあるが、設計職はやはり忙しく長時間
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回答者: 男性/ 用地取得/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分は新卒入社からだいぶ時期が経っており、あまり
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:男性メインの職場だと思っていたが、思っていた以上
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第一事業部/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2023年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はデベロッパーとしての事業展開を話されるが
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回答者: 男性/ 施工統括部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:体育会系の強いイメー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:内定時に人事よりどのような仕事内容で勤務の実態等
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回答者: 男性/ 建築エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:マンションのCMをやっているが、マンションや住宅
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ゼネコンなのである程度の残業量は覚悟していたが、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間が長い。基本給が安い。住宅手当等福利厚生
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも良い人
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回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から多忙な業務であるのはわかっていたのでギ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 部長

2.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務面でのギャップ教育体制等ができていないために
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】一部上場企業であり、安定性があると感じたから
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:そんなにやらせて貰えるんだ!と、良い意味で裏切ら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】社員がハツラツと仕事しているように感じた。【
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回答者: 男性/ 建設/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業1部不動産1部

3.0
口コミ投稿日:2023年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:事業形態が細分化されているため、入社前にOB訪問
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:飲み会がとにかく多いです。それを断ると関係構築が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月30日
入社理由・入社後の印象:私は土木出身だったため、建築をしてみたいと思ってマンショ
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回答者: 女性/ 購買/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはなかったです。採用の方が優しかったこと
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回答者: 女性/ 建設業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2021年06月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:当時は、営業希望だったが、前職が人事だったことが
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回答者: 女性/ 設計部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

1.8
口コミ投稿日:2023年05月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容契約が日に日に社員のすべき業務まで含まれ
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入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップは感じていない。... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:数字が全てにおいて評価の基準である事。... 続きを見る
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