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大成建設株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月11日
女性の働きやすさ:
女性管理職登用に力を入れているが、まだまだ男性主体であることは否めない。なので、産休育休をきっかけに現場から本支店部門へ異動を希望する人もおります。異動に関しては、本人の希望を聞いてくれる印象です。休暇に関しても内勤は取りやすい印象ですが、作業所は現場の状況によっては気軽に取得出来づらい側面があり、内外勤格差を埋めようと会社も色々動いている段階だと思います。ただ、子育てしながら現場で頑張る女性社員もおり、そこは上司に予め配慮をお願いして仕事と育児の両立を図っている様子です。昇進に関しては、性別より実力を重視していると思うが、年功序列感は否めませんが、同じ入社年次でも仕事が出来る女性が男性より早く役職につくこともあり、そこは働きぶりで評価しているのかなと感じております。ただ、経営幹部はまだまだ男性の割合が高く、役職登用だけでなく働く環境整備を引き続き整え、女性社員が長く働ける仕組みが大成になってくるのではないでしょうか。最近では、女性社員だけではなく男性社員も長期の育児休暇を取られている方もおりまして、時代の変化を感じております。企業としても働くパパ社員に対してのセミナーを開催する等しているようです。

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月22日
女性の働きやすさ:女性社員も多く、女性特有の体調不良による休暇も取得しやすい職場
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職は課長で限界。作業所長のなれた素晴らしく有能な人を
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回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月26日
女性の働きやすさ:業界柄女性が少ないこともあり、特に現場で施工監督として勤務する
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回答者: 女性/ 設計士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 設計部/ なし

4.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:基本的には男性が多い、男社会ですが、ヒエラルキーを理解してわき
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築部/ 工事係

3.2
口コミ投稿日:2024年02月27日
女性の働きやすさ:本人の現場に対する働き方で変わってきそう。まだまだ男女働き方に
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は最近になって力を取り入れている。休暇の取りや
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回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月16日
女性の働きやすさ:女性は育児休暇を取得している方を見かける。また、所長経験者もい
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月19日
女性の働きやすさ:子育て世代の女性が働きやすい環境整備を実施して
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はほとんどない。社員は男性が多く、働きやすいと
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月25日
女性の働きやすさ:定常業務を行う職種の方は働きやすいと感じる。総合職の女性は残業
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回答者: 男性/ 工事監理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職は非常に少ないです。やはり男の職場との印象です。休
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回答者: 男性/ 施工/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 作業所/ 所長

3.3
口コミ投稿日:2024年02月18日
女性の働きやすさ:男性社会の職種であったが、近年は女性の入社が多くなってきている
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回答者: 男性/ 建築施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支店/ 次長

2.6
口コミ投稿日:2023年05月04日
女性の働きやすさ:建築という職業上、外勤での女性比率が低いが、内勤は比較的多いと
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思います。ただし、現場
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回答者: 男性/ 事務係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務センター/ 事務係

3.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:室長クラスの女性社員は少ない。総合職の女性社員は少ないので、あ
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月03日
女性の働きやすさ:比較的働きやすいと思います。女性は逆に配慮されすぎていて、男性
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回答者: 男性/ 国際営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国際営業本部/ 統括営業部長

2.5
口コミ投稿日:2023年11月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職は非常に少ない。最近になって女性の働きやすさに対し
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海洋設計/ 総合職係員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月25日
女性の働きやすさ:女性への配慮はかなりされていたので、比較的働きやすいのではと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月24日
女性の働きやすさ:女性でも管理職登用があり、休暇も比較的取り
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回答者: 男性/ 建設 積算 他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:形の上では女性も使っているが本心では男社会
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長代理

1.6
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:支店など現場勤務でなければ働きやすい環境で
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回答者: 男性/ エンジニアリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ エンジニアリング/ 課長代理

3.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務含めて働きやすい会社
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回答者: 男性/ 室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
女性の働きやすさ:管理職登用数は少ないが抜擢しようと
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:女性は非常に働きやすい職場
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年12月28日
女性の働きやすさ:最近になってようやく始
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
女性の働きやすさ:外勤においてはまだ
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:育休などは非常にと
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回答者: 男性/ 土木設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土木設計部/ 係員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月21日
女性の働きやすさ:女性も多く在籍して
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:標準的な環境だと思
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回答者: 男性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少な
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回答者: 男性/ 設備室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月20日
女性の働きやすさ:女性で管理職
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:女性に関しては、内勤に限って言えば一般的なホワイト企業のような
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月06日
女性の働きやすさ:男社会の中に女性がいると居づらさはあるかもしれないが、女性に対
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回答者: 男性/ 総務室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月03日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは、進展途上。会社としては頑張ってやっているが
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