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マルハニチロ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月02日
企業カルチャー・社風:
部内の風通しは良いが、部署間の壁は感じる。縦割りの雰囲気が色濃く残っている。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の効率は部署によって様々だが、閉鎖的な感じはある。上司は話しやすい雰囲気の人や、相談しやすい人が多い。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティ、多様性を認め、理解しようとする動きが全社的にある。
ダイバーシティに関する部署も作られた。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年07月11日
企業カルチャー・社風:あまり良くないです。大きい会社なのでどちらかというと守るも
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月05日
企業カルチャー・社風:風通しが良い。全体的に朗らかで人あたりが良い人が多い印象。
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する会社です。挑戦する会社になってきています。組織体制
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月27日
企業カルチャー・社風:上司も柔和な人が多く相談しやすい環境でした。新しいことに挑
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月18日
企業カルチャー・社風:体育会系色が非常に強い。残業することを美学とする人がかなり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月04日
企業カルチャー・社風:基本的には人格的に優れており、優しい人間が多い。この人にな
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:人間的にやさしい人は多い印象。また、酒が好きな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
組織体制・コミュニケーション:水産部門と食品部門があるが、どちらも排他的で横のつ
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回答者: 男性/ 工場勤務社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場勤務

2.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:二つの会社がくっついたのでまだその雰囲気がある。組織体制・
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回答者: 女性/ 副主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月14日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は非常に多く、やる気のある社員にとっては非常に
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場管理/ 課長代理

3.1
口コミ投稿日:2022年12月11日
企業カルチャー・社風:異常に縦割り体制が強く、より推進している様です。横に横断的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月11日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。挑戦する人はほとんどいない。いてもなぜそれを
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:フレンドリーで部門間の仲が良く、風通しが良い。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月02日
企業カルチャー・社風:大手企業ということもあり、かなり守っているように感じた。奇
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
企業カルチャー・社風:ソフトな体育会系。プライベートな時間帯の誘いであっても、入
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月18日
企業カルチャー・社風:もともとマルハ・ニチロの別会社のM&A企業なので、上層部は
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回答者: 男性/ 販売管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月15日
企業カルチャー・社風:製品の表示文言などを表示する根拠など、表示ルールが法律より
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月16日
企業カルチャー・社風:ブランディング等行って盛り上げようとしているが、ほぼ空回り
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回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年03月07日
企業カルチャー・社風:割りかしら体育会系ではある。会社の特質状、水産系の大学出身
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年01月10日
企業カルチャー・社風:ゆるい、古い。女性にとっては働きやすいと言われている。男性
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回答者: 男性/ 冷凍食品事業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月19日
企業カルチャー・社風:体育会系です。旧ニチロ育ちは特にそう感じます。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月10日
企業カルチャー・社風:一昔前の日本企業組織体制・コミュニケーション:部署間の横の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月30日
組織体制・企業カルチャーの満足点:挑戦できる体制であること。海外に関わる仕事がで
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回答者: 男性/ 買付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 水産/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年02月23日
組織体制・コミュニケーション:縦割りで部署間の交流や取り組みは近年増えてきたが未
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回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2024年04月11日
企業カルチャー・社風:縦割り感と、本社優遇主義は社風です。東京勤務を希望した方が
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月05日
組織体制・コミュニケーション:比較的温和で優しい社員が多いが、会社全体としては保
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月03日
企業カルチャー・社風:完全なる縦割り社会。自分が関連している事業部のこと以外は本
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月03日
ダイバーシティ・多様性:本社からその項目に合わせてe-ラーニングが実施されており
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回答者: 女性/ 副主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
組織体制・コミュニケーション:基本的に人が良い人が多い。ダイバーシティ・多様性:
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月30日
企業カルチャー・社風:優しい人、穏やかな人が多いという印象です。人間関係は良好だ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発部/ 課長役

2.8
口コミ投稿日:2020年10月31日
企業カルチャー・社風:他社に比べても古風だと思う。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場管理/ 課長代理

3.1
口コミ投稿日:2020年11月28日
企業カルチャー・社風:社風自体は良い人が多い時
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月25日
企業カルチャー・社風:風通しと人間関係は非常に良かった社員同士の距離感が近いため
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
企業文化・社風・組織体制:古い。老害社員がまだ残っている。間違った発言をしたとし
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