口コミ投稿日:2024年01月11日
口コミ投稿日:2024年03月14日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2024年02月08日
回答者: 女性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
3.1
口コミ投稿日:2023年10月01日
回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 情報イノベーション事業部
3.6
口コミ投稿日:2023年12月07日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年12月16日
回答者: 女性/ 企画管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年07月26日
回答者: 女性/ 特許出願監理保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ファインデバイス事業部/ 一般職
3.2
口コミ投稿日:2023年03月02日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年12月27日
回答者: 男性/ pm/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ なし
2.4
口コミ投稿日:2023年07月18日
回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
回答者: 女性/ 企画営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 出版イノベーション事業部
4.1
口コミ投稿日:2023年07月23日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年11月26日
回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年12月01日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年06月28日
回答者: 男性/ システム運用オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年09月25日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般職
3.0
口コミ投稿日:2022年10月14日
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報イノベーション事業部/ 所長
4.3
口コミ投稿日:2022年03月23日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術部/ 課長
3.2
口コミ投稿日:2021年08月13日
回答者: 男性/ 内部統制/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2021年11月11日
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ メディア/ 課長
4.0
口コミ投稿日:2021年08月06日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年11月14日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2021年11月11日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年07月14日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年02月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2024年01月02日
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年03月20日
回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 情報イノベーション
3.7
口コミ投稿日:2023年11月09日
回答者: 男性/ 印刷業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス開発部/ 部長
2.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
回答者: 男性/ 管理会計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業推進本部/ なし
3.2
口コミ投稿日:2023年09月26日
回答者: 男性/ 知財/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報イノベーション事業部
3.0
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3.0
東京都品川区上大崎3丁目1-1目黒セントラルスクエア
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3.3
東京都千代田区内神田2丁目4-13石垣ビル5階
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】放任主義なので、提案は通る...
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2.8
東京都千代田区神田駿河台2丁目3-13鈴木ビル 4F
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
事業での社会貢献:特にないと思います。会社の売り上げが悪かったので、そこまで余...
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2.3
福岡県福岡市博多区ヒロカネビル 5F
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1.9
東京都港区六本木5-12-5-301
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
事業での社会貢献:犬用グッズを販売して捨て犬のために使用するとのことでしたが、...
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4.3
東京都中央区日本橋3丁目8-16
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
新規事業への取り組み:社内での情報共有が足りていなくて、新規事業への取り組みが単発...
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3.4
岡山県岡山市北区南方3丁目7-17
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2.9
愛知県瀬戸市
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 無し
事業の弱み:商品の利益が低いため給料が引くい、働きの割には給料が低いので...
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3.6
京都府京都市山科区
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:定年退職者の数に対して、新入社員や中途採用などを積極的に雇う...
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大日本印刷株式会社のカテゴリ別口コミ(2192件)
大日本印刷株式会社の回答者別口コミ(328人)
- 管理部門 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.4
最新の回答:2024年04月07日
- 情報イノベーション / 営業企画 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年03月20日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.2
最新の回答:2024年03月14日
- エンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年03月02日
- 開発 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年03月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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大日本印刷株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
紙の印刷の仕事がシュリンクしていくこともあり、事業の多角化は常に進めており、また中計でも示している通り、今後、注力事業に数千億単位の投資を進める予定。
事業の弱み:
事業の多角的は図っている一方、利益の多くを最も売上比率の小さいエレクトロニクス系事業に依存してしまっており、この部分がコケてしまうと、業績的にはかなり厳しくなってしまう。
また、メディカル系の分野にも注力していこうとはしているものの、実際のところ上手く行っている事業は少なく、手詰まり感は否めなかった。
事業展望:
出版・印刷といった紙媒体の仕事や、利益率の低いパッケージの仕事は徐々に統廃合が進んでいき、エレクトロニクスや高機能素材などを中心とした、素材系メーカーとして生きていくことになるのではないか。