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回答者別の社員口コミ(東京計器株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 組み込みソフトウェア開発/技術部/主任 在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 組み込みソフトウェア開発/技術部/主任
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 45万円 9万円 130万円
年収 670万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 130万円

回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
成長・キャリア開発:若いころから開発に携われるので、技術力は身に付きやすいと思う
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
企業カルチャー・社風:とにかく保守的。コストダウン重視。製品の機能自体が単純なの
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
事業の強み:ニッチな業種でコンペチタがあまりいないので、安定はしている。官公庁と
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
勤務時間・休日休暇:積極的に有休消化を促している。部署にもよるが全体的に残業はさ
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
福利厚生:独身者には借り上げ寮があり、入社6年までは安く住める。それ以降は住宅手
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
女性の働きやすさ:育休後も復帰している方は何
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口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 45万円 9万円 130万円
年収 670万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 130万円
給与制度:ボーナスは少な目(3-4か月)だが、月給はそれなりなので年収ではそこま
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:それなりにやりがいがある仕事をもらえたので、特に
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回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
成長・キャリア開発:開発規模は小さいが、入社1~2年目から製品開発に携われる。外
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口コミ投稿日:2020年08月04日

回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2020年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 45万円 9万円 130万円
年収 670万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 130万円
給与制度:賞与は他の上場企業と比べると少なめだが、月給はそれなりなので年収だとそ
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