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東罐興業株式会社のカテゴリ別口コミ（126件）

福利厚生・オフィス環境(25件)企業カルチャー・組織体制(12件)成長・働きがい(24件)事業展望・強み・弱み(16件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(18件)女性の働きやすさ(11件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(17件)

東罐興業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
431万円200~950万円30人

（平均年齢32.1歳）

回答者の平均年収431万円
回答者の年収範囲200~950万円
回答者数30人

（平均年齢32.1歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		460万円
（平均年齢30.7歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		624万円
（平均年齢44.6歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		427万円
（平均年齢31.6歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		278万円
（平均年齢24.6歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（17件）

東罐興業株式会社の回答者別口コミ（25件）

  • 経営管理本部人事部 / なし / 管理間接部門 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年01月08日
  • 検査員 / 製造 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年11月22日
  • 生産技術課 / 生産技術課 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年07月09日
  • 設計・生産技術 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年04月30日
  • 技術職 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
3.9 最新の回答：2023年01月29日
回答者一覧を見る（25件）

東罐興業株式会社の職種別口コミ（126件）

営業系（40件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（24件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（2件）
（ファッション、フード、小売 他）
電気・電子・機械系エンジニア（30件）
（電子・回路・機械設計 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（20件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
運輸・物流・設備系（1件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（9件）
（公務員、団体職員 他）
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東罐興業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月08日

回答者： 男性/ 管理間接部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 経営管理本部人事部/ なし

2.8
口コミ投稿日：2024年01月08日
福利厚生:
規程に基づき、新卒者や転勤者への社宅・寮の手配がある。

オフィス環境:
ワンフロア全てが執務スペースである為広く感じるが、会議室の数が少ない。
その為、食堂や共有スペースでの打ち合わせをしなければならないことが頻繁にある。

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東罐興業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月08日

回答者： 男性/ 管理間接部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 経営管理本部人事部/ なし

2.8
口コミ投稿日：2024年01月08日
勤務時間・休日休暇:
人事部門の時間外時間が本社内で1〜2番目に多い。休暇の申請もしづらく、調整しやいとは言い難い。
人によって業務量の差があり、担当業務が少ない人は休暇申請がすんなり通って入れ為不公平感も強い。

多様な働き方支援:
テレワークには一定の制限あり。
時短勤務については、主に育休復帰者をメインに拡充されている印象。

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東罐興業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月18日

回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年01月18日
企業カルチャー・社風:
昭和気質の古臭い会社。
現場は、いまだに手書きのチェックシート→パソコンに打ち込むというやり方。

組織体制・コミュニケーション:
コロナ事情もあり、飲み会、社員旅行などは一切なし。他工場の人を現場の人は、見ることがない

ダイバーシティ・多様性:
外国人には、できない仕事が、多い。
女性の正社員は存在するが、仕事内容は契約、派遣社員と同じ。それで給料に差ができるので、女性には働き易い会社。

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東罐興業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月12日

回答者： 回答なし/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年03月12日
女性の働きやすさ:
女性にとっても働きやすいと思います。皆さん温厚な良いひとが多い会社だと思います。

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東罐興業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月20日

回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年03月20日
成長・キャリア開発:
製品の作られ方、資材仕様の豊富さを学ぶことができる。また、技術系であれば、部署によって製品を作る機械部品の設計、組み付けに携わることができるので、エンジニアとしての基礎を学べると思う。面談時に希望したい挑戦したい分野の仕事を書面に書き残せるので、会社としてその機会を与えられる状況であれば直ぐに叶えてくれると思う。

働きがい:
様々な食品を入れる容器を作っているため、お店に陳列されていると日常生活に深く関わっているものだと実感する。

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東罐興業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月12日

回答者： 回答なし/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年03月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
おおきなギャップは無かったと思います。期待していた通りでした。

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東罐興業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月20日

回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年03月20日
事業の強み:
競合他社が少なく、この事業一本のみため、国内シェア1であること。

事業の弱み:
他の事業がなくメイン事業次第で業績が変わる。競合他社とのシェアの奪い合いをしている感じ。

事業展望:
経営陣からは事業展望の動きはなく、人員不足による省人化設備の導入、生産ラインのリニューアル化を推進する指令は出ている。

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東罐興業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年05月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 150万円
給与制度:
定期昇給はり、賞与も一般社員（係長以下）にはしっかり出る。会社や部署の業績が悪くても課長以上の賞与を削る形で調整するため一般社員の年収はしっかり確保されていた。
昇給も定期的にあるが、年功序列の色合いが強い。

評価制度:
評価のために年2回の人事考課がある。

◆人事考課の概要
半期目標記入
→目標達成度合、会社が定めた等級ごとの理想像に対しどうだったか、などについて自己申告でポイントを付ける
→上司が評価ポイントを付けてそれが個人の最終てきな人事考課ポイントとなる
→半期の行動などについて上司とフィードバック面談を行う

上記のようにポイント制はあり、評価軸ごとに絶対評価でポイントをつけるが「等級が上がるために何ポイント必要」など細かい基準が良く分からない。
おおむね年功序列で上がっていく色合いが強い。（同年代で相当に飛びぬけた成果を出し続ければ別だが）
上司や担当役員などとの人間関係も大事。

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