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東亜石油株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 工事二課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工務部/ 無し

3.2
口コミ投稿日:2021年12月13日
成長・キャリア開発:
資格取得のお金は出る。資格取得したからと言って給料が上がるわけではないが。

働きがい:
ない。部署によるのかもしれないが、基本的にない。感謝されるどころか早く次の仕事を気にかけないといけない

回答者: 男性/ 出荷業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月05日
成長・キャリア開発:資格取得に関しては会社から補助が出ますので、チャレンジしやす
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回答者: 男性/ 出荷業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月12日
成長・キャリア開発:資格を取る際は会社負担になりますので、とりやすあれ環境ではあ
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造課

4.3
口コミ投稿日:2023年08月19日
成長・キャリア開発:必須の資格を取るとしっかり評価してくれますし、それを取得する
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】社内全体が常に忙しく、上司が不在であったり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:【周りからのサポート】通常業務においては、業務が少しでもスムースに遂
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】長期休暇などの相談も、こちらの職務をリスペ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年07月07日
働きがい:川崎港の沖にあるシーバースに入港してくる巨大タンカーに、港外まで作業船
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年08月04日
働きがい:タグボート型の作業船で港外まで行って巨大外航タンカーに乗船し、ブリッジ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年03月07日
教育・研修:業務に必要な危険物などの資格取得は奨励され、また、部署によっては義務
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月25日
教育・研修:【研修制度について】公的資格の取得は積極的に推奨され、受験に向けた講
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年12月23日
教育・研修:海外への留学制度がなく、また、語学(特に英語)に関する研修も、通信教
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月06日
成長・キャリア開発:取り扱う製品の特性や規模から、必要とされる資格がいくつかある
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