回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
1200万円 | 65万円 | 15万円 | 400万円 |
年収 | 1200万円 |
---|---|
月給(総額) | 65万円 |
残業代(月) | 15万円 |
賞与(年) | 400万円 |
S〜Dで評価をされるが、相対評価で評価が実施されるため、どれだけ実績を上げたとしても納得のいかない評価がつくことも。
昇格についても基本的には巡航速度の年功序列型であり、近年では1年だけ早めに昇格というケースが見られるレベル。全くといっていいほど実力主義や成果主義という言葉からは遠いところにある印象。
東京建物株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 事業推進/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅系
会員登録(無料)はこちら