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日本オーチス・エレベータ株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月25日
事業の強み:
独立系の勢いが強く、保守契約が持ってかれる話をよく聞く。新規ビル設置もそんなになく、商品の会社独自の強みは感じられない。

事業展望:
今後エレベーター業界は独立系がどんどん伸びてくると思います。メーカー大手5社は厳しいのではないかと個人的には思う。

回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保守/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
事業の強み:海外製品を導入しているので他メーカーには無い独自性がある。事業の弱み
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
事業の強み:毎月の保守点検料金を回収するストック型ビジネスなので事業の安定性はあ
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回答者: 女性/ 保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月31日
事業の強み:この会社ならではのELVがかるのが強い。事業の弱み:独立系に保守契約
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月27日
事業の強み:すでに設置した分のメンテナンス事業が柱になるので、あと数十年は業績は
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般職

3.2
口コミ投稿日:2021年12月08日
事業の強み:エレベータ、エスカレータ市場は既に成熟しており大きな成長は無いかもし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月13日
事業の強み:エレベーターは各地についており毎月の点検料が主な収益のため比較的お金
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
事業の強み:無借金経営であることと長期契約が基本であるため倒産の可能性はほとんど
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月23日
事業の強み:メーカーとして、商品を製造しお客様に納品するにとどまらず、その後の保
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
事業の強み:メンテナンス台数の維持で精一杯だが、それでもまだなんとかやっていける
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
事業の強み:既存事業の安定感
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月20日
事業の強み:大都市では特に建物が建てば必ずエレベーターがいるので無くならない仕事
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月28日
事業の強み:事業的には無くてはならない事業になるのでつよいと思う。しかし、故障を
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回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月07日
事業の強み:自社製品を据え付けから点検まで全て行っていることが強
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:エレベーター(斜行および水平走行を含む)、エスカレーター(水平走行式を
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:【他部署との関わり】新設営業、改修営業、保守営業、など、割と円滑になっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新入社員が安全に作業するために教育制度があり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新卒での家賃補助など、対象にならない手当の部
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
仕事内容:点検員→エレベーターメンテナンス。その他には部品の管理、労務時間の管理
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:保守業務上、客先都合にて夜間や明朝での作業も、少なくない。宿直待機など
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
成長性・将来性:大きいので、六本木ヒルズのような問題を起こさなければ、今後も存続
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:【他部署との関わり】関わりが少ない部署間は関わりが少ないのであまり円滑
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:専門的な知識、技術が身につき専門的国家資格などもあり、習得すれば手に職
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社の社員も少なくなく、外資系だからか?
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
仕事内容:点検員→エレベーターメンテナンス。その他には部品の管理、労務時間の管理
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
仕事内容:エレベーターおよびエスカレーターのメンテナンスナンス業務。改修工事や部
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:エンジニアとしてEVの点検がメイン。客先への連絡、営業、自動車の運転、
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年07月14日
事業の強み:メーカーで製造から保守まで行ってるのでサイクルとして販売できる手順が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
仕事内容:世界シェアートップのエレベーター/エスカレーターの開発、製造、据付け、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
仕事内容:日本の市場では日本の同業他社に比べると苦戦中。また、グローバルな活動が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
新規事業への取り組み:新規はなく、現在の既存顧客を回すだけの取り組みになっており
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
新規事業への取り組み:新たな新事業に取り組む姿勢は持たず、既存のエレベーターの改
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月21日
事業の弱み:競合他社に比べ、外資系企業であり常に海外の確認をとらなければならない
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回答者: 男性/ 保守/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年09月15日
事業の強み:新設が少なくなっているので既存の契約をいかに守るかが重要だが、独立系
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:やはり主力はメンテナンス事業であるが、独立系の参入により、メンテ料
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
会社の安定性:事業内容が成熟しているため、市場が硬直していると思う。なので... 続きを見る

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