東京コスモス電機株式会社 の評判・口コミ｜転職・採用情報

年収は低い、上場企業における平均年収の低さは常にランキング100位以内に入る。手当の比率が高いため、会社の業績により変動が大きい。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年08月25日

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気になる点

2015年頃

東京コスモス電機株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

英語などの語学に対しての資格では手当てがありますが、特別な技術職の対価に少々不満があります。

40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2015年12月18日

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気になる点

2015年頃

東京コスモス電機株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

現在の給料では、人並みの生活はできません。　このままでは、将来の希望などありません。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2015年12月15日

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気になる点

2015年頃

東京コスモス電機株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

給与は少ないですね。加えて賞与も少ないので年収で見ると同業他社と差が出てきます。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2015年12月18日

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給与・年収の詳細他社と比較

勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート東京コスモス電機株式会社

回答者の平均勤務時間

9-10時間

11人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

84点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声

良い点

2015年頃

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【残業手当の特徴】残業した分の残業代はちゃんと払われる。サービス残業となることはない。また、残業は遅くても10時過ぎることは少ない。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年08月25日

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気になる点

2015年頃

東京コスモス電機株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

朝が早い。遠距離通勤の社員には厳しい。また給料が低いため生活残業をする社員も多く、それに合わせる形で残業せざる得ないこともある。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年08月25日

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良い点

2018年頃

東京コスモス電機株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

パートなので6時間勤務ですがそれまでには終わらせている。仕事が増えた分時間が限られているため順位をつけてこなさないといけない。

40代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系 / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年06月09日

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気になる点

2018年頃

東京コスモス電機株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事の波があるため仕事の量が変わる。時間内に終わらせる事が多いのである程度終わらせないと後で注意が入る。上司から。

40代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系 / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年06月09日

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勤務時間・休日休暇の詳細他社と比較

福利厚生の企業分析・研究レポート東京コスモス電機株式会社

福利厚生全般の納得度

74点

9人の社員・元社員の回答より

福利厚生
に関する社員の声

良い点

2015年頃

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福利厚生

健康保険、厚生年金、厚生年金基金に加盟、健康保険組合の保養所も安く利用できる。労働共済も加入する。形だけではあるが年一回の健康診断もある。財形貯蓄制度もある。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年08月25日

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気になる点

2015年頃

東京コスモス電機株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生

給料が安いのに厚生年金基金や労働共済、財形貯蓄に強制的に加入させられるので、毎月の手取り額が厳しいことになる。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年08月25日

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福利厚生の詳細他社と比較

社内制度の企業分析・研究レポート東京コスモス電機株式会社

教育・研修制度

58点

9人の社員・元社員の回答より

教育・研修
に関する社員の声

気になる点

2015年頃

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教育・研修

基本的に従業員の自主性に任せられており、普段は業務に専念することが求められる。最新の技術について取り入れられるように体制を改める必要がある。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年08月25日

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良い点

2015年頃

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教育・研修

【社員の成長のための取り組み】平日の展示会や勉強会にいかせてくれることもある。社内研修も上場企業として最低限のモノだけはやっている。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年08月25日

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良い点

2015年頃

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教育・研修

最低限の環境取り組み、外国貿易法に関する研修などはある。運が良ければ、産業団体の主催する勉強会に行かせてもらえることもある。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年08月25日

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社内制度の詳細他社と比較

仕事・キャリアの企業分析・研究レポート東京コスモス電機株式会社

自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる

9人の社員・元社員の回答より

自分のやり方で
進められる

仕事の進め方に
ルールがある

仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声

良い点

2015年頃

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私が属しています生産技術課では、関連工場の生産ライン設備製作を行っています。
自分が設計・組立・調整し、完成させた設備にて製品を生産する喜びを実感できると思います。
設備を完成させるには様々なスキルが要求されますが、学べば学ぶほど完成させた設備に反映させる部分にやりがいを感じています。

40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2015年12月18日

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良い点

2015年頃

東京コスモス電機株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

最近では短納期・コストダウン・工数削減など求められる内容が多くなってきています。そんな中で、より良いモノ作りをして行くには、今までのやり方で要求に応えることが出来ない事もあり、常に新しい発想が必要になってくるところに、やりがいを感じています。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2015年12月18日

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良い点

2018年頃

東京コスモス電機株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事を任せてもらえ、自分の考えを持って仕事ができる点でやりがいを感じます。人が優しく、みんなで助け合いながら仕事をする雰囲気があります。

20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 東京コスモス電機株式会社
口コミ投稿日：2018年03月30日

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気になる点

2015年頃

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