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日産化学株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。日産化学株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを310件掲載中。ライトハウスは、日産化学株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:
研究レベルの高さに驚きました。研究所は優秀な人が多いです。他方、事務方のレベルは売上に比例するなと感じました。ある意味当たり前ですが、この会社より売上の高い会社は、それなりに事務レベルも高いです。そのため、大手から来た人はギャップがあるかと思います。
また、事務方の人数が少ないのは仕方ないのですが、この先、無理が出てこないかなと思います。

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回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 物質科学研究所/ C職

4.8

口コミ投稿日：2024年02月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:私は研究開発職として採用された。入社前は、実験が

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく人数が少ないので業務量が多い。「任せて見

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前も少数精鋭で激務だと伺っていたため、入社後

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回答者：女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年12月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:会社自体があまり大きくないため、部署間の交流も同

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は研究開発に力を入れているイメージだったが

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回答者：男性/ 機械エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ エンジニアリング部/ 課長

4.2

口コミ投稿日：2023年09月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:色んなことをチャレンジできるかと思いましたが、古

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:中途社員に対しての研修体制がもっと充実していると

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:思った通り愚直に物事を進める真面目な人が多かった

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャッ

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:アナログ的で属人的な要素が組織運営の足枷になって

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年06月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:もっと自由な印象を受けていましたが、硬直した古風

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年01月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に研究開発に力を入れており、研究者・技術

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

入社理由・入社後の印象：会社の安定性と規模に魅力を感じて入社しましたが、やはり仕

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回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:残業代は営業手当に30時間まで含まれるが、それ以上残業した場... 続きを見る

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会社名	日産化学株式会社
業界	メーカー（化学）
URL	https://www.nissanchem.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋２丁目５－１日本橋高島屋三井ビルディング

従業員数	1939名
連結従業員数	2628名
設立年	1921年
資本金	18942百万円
代表者	木下小次郎
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	795万円
平均年齢	40歳
※ 一部、四季報データ参照

1		旭化成株式会社 3.5 口コミ(1257件)
2		積水化学工業株式会社 3.4 口コミ(1019件)
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社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 製造入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は定着率がかなり高いと聞いていたが、実際働くとかなり退... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:プライベートの時間がほとんど取れなかったこと。先輩社員を見て... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：回答なし / 作業員 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は８時間労働の３交代制と聞いていたが実際は１２時間労働... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 研究職 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 派遣社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社前内勤しかしてこなく体を動かす仕事なので心配でしたがとて... (続きを見る)

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