株式会社東西のカテゴリ別口コミ（9件）
株式会社東西の回答者別口コミ（2件）
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
2.5
最新の回答：2022年09月14日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
2.8
最新の回答：2017年01月27日
株式会社東西の職種別口コミ（9件）
株式会社東西の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社東西の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年09月14日
株式会社東西の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社東西の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年09月14日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は特になし。風通しもよくはない。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士でもっとコミュニケーションが取りやすければ、社風が変わってくると思う。
ダイバーシティ・多様性:
競争力につながるものはないと思う。発展的な会議をして生み出して欲しいと思う。
挑戦する機会は特になし。風通しもよくはない。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士でもっとコミュニケーションが取りやすければ、社風が変わってくると思う。
ダイバーシティ・多様性:
競争力につながるものはないと思う。発展的な会議をして生み出して欲しいと思う。
株式会社東西の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社東西の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年09月14日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
株式会社東西の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社東西の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年09月14日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
株式会社東西の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社東西の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年09月14日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
株式会社東西の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社東西の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年09月14日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
事業の強み:
他社にはないものを、提供していると思う。新規に参入できる場があれば事業の多角化もできるような気がする。
事業展望:
経営陣がきちんと経営できる状態になれば、上向きになると思う。
独占とはいわないが、先代からがんばってきた会社なので、経営コンサルタントなどに相談してみるのもいいと思う。
他社にはないものを、提供していると思う。新規に参入できる場があれば事業の多角化もできるような気がする。
事業展望:
経営陣がきちんと経営できる状態になれば、上向きになると思う。
独占とはいわないが、先代からがんばってきた会社なので、経営コンサルタントなどに相談してみるのもいいと思う。
株式会社東西の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社東西の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年01月27日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：目標管理制度がシステム化されており、3ヶ月単位で進捗をレビューし、半期ごとに上長2名+自己評価で結果を評価する。進捗と結果が分かりやすく見えるのは有り難いが、かといってそれがどのような形で給与や賞与の算定に反映されているかは分からなかったし実感もなかった。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社東西の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社東西の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
通勤手当ては全額でるが、住宅手当は不明。寮はなし。
オフィス環境:
自社ビルであり、住宅街にあるので、静かである。
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