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日本光電工業株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日本光電工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを615件掲載中。ライトハウスは、日本光電工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月05日

成長・キャリア開発:
会社にいて言われたことだけやるようでは成長することはできないと思います。
上長からの助言も、基本的には社内政治をいかに上手くやるかといったことばかりで、技術者としての成長は自分から積極的に勉強などしないと見込めません。

働きがい:
医療に携われると思っていたが
現場とはかなり距離がある。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 営業

2.7

口コミ投稿日：2024年03月21日

成長・キャリア開発:取り扱い製品が多いことや本社から与えられる情報もすくないので

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月19日

成長・キャリア開発:未経験の人は入社をお勧めしません。異業種からの入社は必ず苦労

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月12日

働きがいを感じるポイント:営業の仕事としては基本オセロです。病院の数は決まってい

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ エキスパート

1.7

口コミ投稿日：2023年04月30日

仕事の裁量権:入社19年、リーダー管理職が実務担当に丸投げするため、若手から細か

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月12日

仕事を通して身につくスキル:正直他業種で役に立つスキルは何も身につきません。強い

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年12月22日

成長・キャリア開発:覚えることが他社に比べて段違いに多いと感じる。しかしそれだけ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月17日

成長・キャリア開発:特に中途入社だと、現場に出るまではOJTがほとんどで、製品に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月21日

成長・キャリア開発:変革過渡期。教育制度も強化し始めていてこらからという感じ働き

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月07日

成長・キャリア開発:研修はたまにあるが、役に立たない。働きがい:医療現場を知る上

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月04日

成長・キャリア開発:受け身な姿勢でも成長できる環境はあると思う。ただ自発的に行動

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 部長

1.0

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:社員任せ。上昇志向が高い社員は自己研鑽をするとある程度の費用

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回答者：男性/ 病院営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月10日

成長・キャリア開発:医療の知識全般は身につけることができます。手術の立ち会い等、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年06月15日

成長・キャリア開発:医療機器の営業としては成長できるが、それだけです。他業種には

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年08月15日

成長・キャリア開発:良くも悪くも若手から中規模大規模病院の担当もつため、大きい責

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年09月12日

成長・キャリア開発:手を挙げれば色々と挑戦させてもらえる風土はあると感じる。一方

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月23日

成長・キャリア開発:社内認定制度などがあり、それなりに専門知識が身につけられる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月05日

成長・キャリア開発:イーラーニングなど、製品知識、臨床知識を学べるツールはあるが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月02日

成長・キャリア開発:ないに等しい。働きがい:昨今のコンプライアンス問題で社内の制

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月30日

成長・キャリア開発:１年目から現場に出されるため、苦しい経験は積むが、教育に非常

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回答者：男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月13日

成長・キャリア開発:自分で調べたりすることは重要です。新人や若手の研修、リーダー

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月13日

成長・キャリア開発:色々な医療機器の取り扱いがあるので、とても勉強になる。業界を

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年05月26日

成長・キャリア開発:自身の知識的な成長は感じますが、他に転職するためのジョブスキ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年05月11日

成長・キャリア開発:営業としての成長は本当に配属先によりけり。新卒2年目から大学

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 脳神経/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2023年10月16日

成長・キャリア開発:資格を取ってもあまり評価はされない。大学院のに入学した際は支

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月21日

成長・キャリア開発:キャリア形成ができないで退職する人が多い働きがい:医療業界に

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回答者：男性/ 組み込みエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月18日

成長・キャリア開発:語学学習、自己啓発の支援制度、外部講座の受講料の補助がある。

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年04月04日

成長・キャリア開発:IT系の資格取得手当、支援・研修は基本的になし。外部研修など

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月31日

成長・キャリア開発:個人で動くことが多く自己管理のスキルは大きく成長すると思いま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月20日

成長・キャリア開発:資格を取るのが一つのステータスのようになっているが実際昇格に

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月31日

成長・キャリア開発:業界でしか通用しないスキルは沢山身に付きます。普遍的なスキル

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月16日

成長・キャリア開発:資格取得を求められるが、どこまで実務に役立っているかは疑問で

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月17日

成長・キャリア開発:医療機器のキャリアが積めるので、今後も医療機器業界で働く人に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月30日

成長・キャリア開発:扱う製品が幅広いため、医療の知識はいやでも身につくと思われる

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月21日

働きがい:実際に医療現場へ足を運ぶため、医療に貢献できているという実感は得られま

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神奈川県相模原市南区大野台４丁目１－６１

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働きがい:努力して、数字に繋がれば、やりがいはすごく感じる事ができます... 続きを見る

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会社名	日本光電工業株式会社
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.nihonkohden.co.jp/
所在地	東京都新宿区西落合１丁目３１－４

従業員数	3451名
連結従業員数	5169名
設立年	1951年
資本金	7544百万円
代表者	荻野博一
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	848万円
平均年齢	40.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.6 口コミ(590件)
2		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1541件)
3		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(979件)
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5		株式会社日立ハイテク 3.4 口コミ(508件)

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