タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の評判・口コミ

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答93件
気になる点の回答47件

良い点

休日休暇

休日は多いです。土日祝日休み、年末年始、フレックスの夏休み、勤続5年おきに5日のリフレッシュ休暇（有給休暇から消化）、誕生日休暇など。

2019年頃

40代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
口コミ投稿日：2019年09月01日

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気になる点

休日休暇

人が余ってる部署は無いので、営業などの場合は長い休暇を取りにくい傾向にあるようです。休暇先に携帯やPCを持参してる人は多かった。

2019年頃

40代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
口コミ投稿日：2019年09月01日

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評判スコアの詳細22人の社員・元社員の回答より

評判スコアとは？

職場の
人間関係

点

承認・称賛
する社風

点

仕事を通じた
達成感

点

仕事を通じた
成長感

点

責任・権限
のある仕事

点

本業での
社会貢献
の実感

点

仕事を通じた成長
に関する社員の声

2011年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事を通じた成長

【この会社で身についた能力と活かせる場面】品質管理/保証の職務でしたので、品質関連のスキル(品質パッケージソフト取扱い含む）は、自己啓発でかなり身についたと思います。もっと、外部機関のセミナーに参加してスキルUPができればどのような品質問題にも対処でき社内全体やワールドワイドで発揮できたと思います。 (社外の外部機関セミナーは多数のカリキュラムがある為、非常に受講料が高くなってしまいます。）

50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

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気になる点

2015年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事を通じた成長

仕事内容に関しては非常に満足はできるが、すべてが個人での最良、判断であり、失敗した場合、停滞した場合、周りの支援は一切ない。成長においては、忍耐力がつくくらいでノウハウ等得ることができない。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

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事業での社会貢献
に関する社員の声

気になる点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

事業での社会貢献

世界的な金属材料の不足から、思うような生産計画が立てられない場合があるが、関連する部門の優種な方々の尽力で最小限の影響で済むよう日々努力を続けているところ

40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2019年03月09日

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良い点

2018年頃

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事業での社会貢献

工場近くでは養護施設の方からのパンやお菓子を販売し、みなさん購入してます。工場は田舎のせいか社会貢献を多く実施してると思います。

50代 / 女性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年12月22日

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他社と比較

給与・年収の企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

回答者の平均年収

759万円

平均年齢：40.2歳
35人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

71点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）
に関する社員の声

良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）

給料は年数が経ち、評価されたら満足できます。つまり、仕事が出来ないと苦しいかもしれないです。が、それはサラリーマンとしては当たり前で、仕事はやって当たり前、出来て当たり前と思います。時間や評価に関係なく仕事はやるものと思います。

50代 / 女性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年12月22日

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気になる点

2012年頃

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年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）

派遣社員なのでボーナスはないけれど、社員がボーナスをもらう時には、上司から感謝の言葉や声かけをしてもらい、モチベーションアップにつながった。

40代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年08月30日

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気になる点

2009年頃

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年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）

2008年後半から、日本に対しての締め付けが厳しくなった。翌年になると、希望退職の募集が頻繁にあり給与体系の見直しも行われた。

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年09月16日

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）

外資ですので、国内の会社とは良いのではと思います但し、将来的に長く考えた場合は、必ずしも良いとは言えなくなる場合があります

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年10月15日

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給与・年収の詳細他社と比較

勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

回答者の平均勤務時間

9-10時間

38人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

68点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声

良い点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

労働時間・勤務時間・残業

派遣は、シフトによって異なる。昼夜は、残業がもれなく含む８時～20時の様な、12時間拘束。３交代は、10時間半拘束、日勤は、８時～17時。超繁忙期、客先トラブル後以外、残業は、割と少なめ。社員は、基本残業あり。

40代 / 男性 / 現社員(正社員) / その他 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2019年03月13日

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

労働時間・勤務時間・残業

組合がしっかりしており、残業時間の上限が管理されている。時期や個人によってムラがあるが、月平均で20～30時間程度。多い人、多い時期は50～60時間といった感じ。

50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年12月23日

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気になる点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

労働時間・勤務時間・残業

営業は、色々とあります。商品の引き取り、検査、海外との電話会議、レポート作成、外資の宿命でしょうか？寝不足になることは言うまでもありません。

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年10月15日

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

労働時間・勤務時間・残業

事務職の場合、8時半に始業し17時に帰宅出来る。残業代を見込んでいる場合は期待するだけ収入は得られない可能性がある。

30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年11月19日

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勤務時間・休日休暇の詳細他社と比較

福利厚生の企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

福利厚生全般の納得度

68点

21人の社員・元社員の回答より

福利厚生
に関する社員の声

2011年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生

近距離の外出、出張でもしかるべき社内規定に基づき手当が出ますし、工場での定期検診（特殊作業者）、人間ドック検診含め福利厚生は充実していると思います。また、退職金（年金）については、401kを導入しています。こちらも、きちんとしていると思います。

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

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良い点

2016年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生

住宅補助がないので、若手社員にはあまり魅力的ではないと思いが、社員食堂があり、毎日安く食事をできるのはいいと思う。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年10月20日

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気になる点

2011年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生

あまり、福利厚生面で私の友人(NTT等）と比較すると旅行とは施設利用での特典がなかったと記憶しております。

50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

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気になる点

2015年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生

自己啓発の通信教育は充実してます。しかし、ほとんど時間がありません。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

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福利厚生の詳細他社と比較

社内制度の企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

教育・研修制度

69点

21人の社員・元社員の回答より

教育・研修
に関する社員の声

気になる点

2015年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

管理職も含め、教育という概念がありません。20年以上前の旧世代の考えで、仕事は見て覚えろという古き悪しき時代の考えの方ばかりです。非合理的な風習があります。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

昔は教育はありませんでしたが、現在は多くの教育制度があります。どんどん参加した方がいいと思います。。

50代 / 女性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年12月22日

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気になる点

2015年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

研修制度はありますが、営業は通常業務が尋常じゃないほどあり、全く研修を受ける時間がありません。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

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良い点

2011年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

通信教育の紹介や50%補助があり、大変助かりました。但し、スクリーングがないのが残念です。

50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

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社内制度の詳細他社と比較

仕事・キャリアの企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか

どちらとも
いえない

22人の社員・元社員の回答より

自分のやり方で
進められる

仕事の進め方に
ルールがある

仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声

良い点

2015年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事のやりがい・キャリア

【仕事とプライベートとの両立について】土日はほぼ休めるので自分の時間を充実出来ます。
バンドやサッカーなどを本格的に活動している人や一週間海外旅行する人など休みを謳歌出来る雰囲気があります。
ただし、製造現場で働く人達は生産計画次第で長期の休暇を取る際は一カ月前くらいから申請が必要です。

40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2015年09月19日

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気になる点

2015年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事のやりがい・キャリア

【キャリアアップについて】この会社のノウハウ等を学び、キャリアアップとして他の会社に転職する人が非常に多い。社内でのキャリアアップとしての考えを持った方は少数派です。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事のやりがい・キャリア

自分がその気になれば、自分の裁量次第では、多くのことにチャレンジできる。会社の看板は業界では有名なので、幅が広い活動が可能です。

50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年11月01日

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事のやりがい・キャリア

仕事のやりがいは非常にあります。ある程度、役職に関係なく、やらせてもらえます。仕事したい方には素晴らしい環境です。

50代 / 女性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年12月22日

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仕事・キャリアの詳細他社と比較

職場の雰囲気の企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも
いえない

22人の社員・元社員の回答より

挑戦的な社風

堅実な社風

企業文化・社風・組織体制
に関する社員の声

気になる点

2018年頃

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企業文化・社風・組織体制

労働組合が存在するが、慶弔見舞金が支給されるくらいのメリットしか感じられなかったため、組合費の捻出を考えるとあまり意味はなかった。転職者に対しての風当たりが強いことを一度相談をしたが、真に受けられないばかりか、相談をきっかけに不適切な関係を求められたりしたため、退職に至った。その他、郊外にある企業のためか、往年社員の結束力が強い。また、服装も割と無頓着な社員が多いため、大手企業からの転職者は厄介者扱いされる風潮が感じられた。

30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年11月19日

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気になる点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

企業文化・社風・組織体制

部署によるのだろうが、歩留まり、ロス率…と言う割に、ぐだぐだ感が否めない。５Sを…と言う割に、来訪者がある日、又はその前日だけ、やり、また元に戻る。５S(整理、整頓)と言う割に、お客様が来られるゾーンから、通らないゾーンに隠し、その後戻すぐだぐだ感が、当たり前の行動になっている。

40代 / 男性 / 現社員(正社員) / その他 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2019年03月13日

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良い点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報