タイコエレクトロニクス&nbsp;ジャパン合同会社 の評判・口コミ｜転職・採用情報

給料は年数が経ち、評価されたら満足できます。つまり、仕事が出来ないと苦しいかもしれないです。が、それはサラリーマンとしては当たり前で、仕事はやって当たり前、出来て当たり前と思います。時間や評価に関係なく仕事はやるものと思います。

50代 / 女性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年12月22日

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良い点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

電子部品メーカーとしては標準くらいか。残業代は固定で給与に入れるという仕組みでは無く、残業時間に応じた残業代はしっかり支払われる。ボーナスは年2回に加え、年に一度、自身の業績に基づいたインセンティブが支払われる。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2019年10月28日

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

外資ですので、国内の会社とは良いのではと思います但し、将来的に長く考えた場合は、必ずしも良いとは言えなくなる場合があります

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年10月15日

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気になる点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

どうすればインセンティブを多く貰えるかといった明確な指標がなく、誰もそれについて声をあげないところ。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2019年10月28日

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給与・年収の詳細他社と比較

勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

回答者の平均勤務時間

9-10時間

38人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

68点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声

良い点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

派遣は、シフトによって異なる。昼夜は、残業がもれなく含む８時～20時の様な、12時間拘束。３交代は、10時間半拘束、日勤は、８時～17時。超繁忙期、客先トラブル後以外、残業は、割と少なめ。社員は、基本残業あり。

40代 / 男性 / 現社員(正社員) / その他 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2019年03月13日

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

組合がしっかりしており、残業時間の上限が管理されている。時期や個人によってムラがあるが、月平均で20～30時間程度。多い人、多い時期は50～60時間といった感じ。

50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年12月23日

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気になる点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

営業は、色々とあります。商品の引き取り、検査、海外との電話会議、レポート作成、外資の宿命でしょうか？寝不足になることは言うまでもありません。

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年10月15日

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

事務職の場合、8時半に始業し17時に帰宅出来る。残業代を見込んでいる場合は期待するだけ収入は得られない可能性がある。

30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年11月19日

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勤務時間・休日休暇の詳細他社と比較

福利厚生の企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

福利厚生全般の納得度

68点

21人の社員・元社員の回答より

福利厚生
に関する社員の声

2011年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

近距離の外出、出張でもしかるべき社内規定に基づき手当が出ますし、工場での定期検診（特殊作業者）、人間ドック検診含め福利厚生は充実していると思います。また、退職金（年金）については、401kを導入しています。こちらも、きちんとしていると思います。

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良い点

2016年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

住宅補助がないので、若手社員にはあまり魅力的ではないと思いが、社員食堂があり、毎日安く食事をできるのはいいと思う。

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年10月20日

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2011年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

あまり、福利厚生面で私の友人(NTT等）と比較すると旅行とは施設利用での特典がなかったと記憶しております。

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気になる点

2015年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社

自己啓発の通信教育は充実してます。しかし、ほとんど時間がありません。

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福利厚生の詳細他社と比較

社内制度の企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

教育・研修制度

69点

21人の社員・元社員の回答より

教育・研修
に関する社員の声

気になる点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

新入社員および事業部によっては社内勉強会のプログラムがあります。しかし、人事の権限が弱くなり、各事業部ごとで教育をすることになって以来、そう言う機会が減っているように思える

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2019年10月27日

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気になる点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

【社員の成長のための取り組み】成長の取り組みを考えていない。誰でも手が空いていれば、仕事を振る傾向にある。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2019年10月27日

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良い点

2018年頃

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教育・研修

昔は教育はありませんでしたが、現在は多くの教育制度があります。どんどん参加した方がいいと思います。。

50代 / 女性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年12月22日

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社内制度の詳細他社と比較

仕事・キャリアの企業分析・研究レポートタイコエレクトロニクスジャパン合同会社

自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか

どちらとも
いえない

22人の社員・元社員の回答より

自分のやり方で
進められる

仕事の進め方に
ルールがある

仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声

気になる点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

【目標の決め方】年に数回、目標設定を上司と決める機会があるが、その目標は他事業部やチームで共通できるような内容ではないため、その目標が妥当どうかわからない。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2019年10月27日

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

自分がその気になれば、自分の裁量次第では、多くのことにチャレンジできる。会社の看板は業界では有名なので、幅が広い活動が可能です。

50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年11月01日

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良い点

2018年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事のやりがいは非常にあります。ある程度、役職に関係なく、やらせてもらえます。仕事したい方には素晴らしい環境です。

50代 / 女性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / タイコエレクトロニクスジャパン合同会社
口コミ投稿日：2018年12月22日

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気になる点

2019年頃

タイコエレクトロニクスジャパン合同会社の転職・就職・採用の口コミ情報